- •Учет труда и заработной платы
- •Системы оплаты труда
- •Организация учета использования рабочего времени
- •Формы оплаты труда. Повременная форма
- •Сдельная и аккордная формы оплаты труда
- •Оплата труда при отклонении от нормальных условий труда
- •Отпуска
- •Пособие по временной нетрудоспособности (больничный лист)
- •Удержания и вычеты из заработной платы
- •Удержания предприятия в свою пользу
- •Учёт расчётов по социальному страхованию и обеспечению
Учёт расчётов по социальному страхованию и обеспечению
Отчисления в государственные внебюджетные фонды — Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и Федеральный фонд обязательного медицинского страхования Российской Федерации предназначены для мобилизации средств для реализации права граждан на государственное пенсионное и социальное обеспечение и медицинскую помощь.
Объектом налогообложения для расчёта отчислений признаются выплаты, вознаграждения и иные доходы, начисляемые работодателями в пользу работников по всем основаниям – Закон от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ. Процент отчислений с 2012 г. – 30%
ПЛАТИТ РАБОТОДАТЕЛЬ!!! ВКЛЮЧАЕТСЯ В ЗАТРАТЫ! ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ НЕ ВЫЧИТАЕТСЯ!!!!!!!!!!!!!!!
Сумма отчислений исчисляется налогоплательщиком отдельно в отношении каждого фонда и определяется как соответствующая процентная доля налоговой базы. Налогоплательщики уплачивают авансовые платежи по налогу ежемесячно в срок, установленный для получения средств в банке на оплату труда за истёкший месяц, но не позднее 15-го числа следующего месяца. Сумма налога, зачисляемая в составе социального налога в Фонд социального страхования РФ, подлежит уменьшению налогоплательщиками на произведённые ими самостоятельно расходы на цели государственного социального страхования, предусмотренные российским законодательством (выплату пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребёнком до полутора лет, при рождении ребёнка, пособия на погребение, санаторно-курортное обслуживание)
Кроме этих отчислений во внебюджетные фонды, производственные предприятия отчисляют установленные законом суммы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Объектом данных отчислений является начисленная сумма оплаты труда.
В соответствии с Федеральным законом от 12 февраля 2001 г. № 17-ФЗ тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в соответствии с классами профессионального риска на 2001 г., установлены в размерах от 0,2 до 8,5 процентов от фонда оплаты труда.
