- •1. Основы рыночной экономики.
- •1.1 Предмет, содержание и задача курса.
- •1.2 Общие основы и принципы рыночной экономики.
- •1.3 Равновесная цена.
- •1.4 Эластичность спроса и предложения.
- •2. Предприятие в условиях рыночной экономики.
- •2.1 Предпринимательство и предприятие.
- •2.2 Классификация предприятий.
- •2.3 Объединение предприятий.
- •2.4 Малые предприятия.
- •2.5 Конкуренция в рыночной экономике.
- •3. Организация производства и управление предприятием.
- •3.1 Типы организации производства продукции.
- •3.2 Производственная структура предприятия.
- •3.3 Организационная структура предприятия.
- •4. Планирование производственно хозяйственной деятельности предприятия.
- •4.1 Сущность и основные принципы планирования.
- •4.2 Стратегическое планирование.
- •4.3 Тактическое планирование.
- •4.4 Оперативное планирование.
- •4.5 Свод анализ.
- •4.6 Бизнес планирование.
- •Раздел 2. Экономические ресурсы предприятия.
- •5. Основные фонды предприятия.
- •5.1 Сущность и назначение основных фондов.
- •5.2 Состав и структура основных фондов.
- •5.3 Износ основных фондов. Виды износов.
- •5.4 Амортизация основных фондов.
- •5.5 Формы воспроизводства основных фондов.
- •5.6 Показатели использования основных фондов.
- •5.7 Основные направления улучшения использования основных фондов.
- •6. Оборотные средства предприятия.
- •6.1 Состав и классификация оборотных средств.
- •6.2 Источники формирования оборотных средств.
- •6.3 Определение потребности предприятия в оборотных средствах. Порядок нормирования.
- •6.4 Анализ использования оборотных средств. Показатели эффективности использования оборотных средств.
- •6.5 Основные направления улучшения использования оборотных средств.
- •7. Сырьевые, материальные и финансовые ресурсы предприятия.
- •7.1 Сырьевые и материальные ресурсы.
- •7.2 Основные направления повышения эффективного использования сырья и материалов.
- •7.3 Сущность и назначение финансовых ресурсов.
- •7.4 Направления использования денежных средств предприятия. Финансовая служба.
- •7.5 Финансовый план предприятия.
- •7.6 Показатели финансового состояния предприятия.
- •8. Трудовые ресурсы.
- •8.1 Персонал предприятия.
- •8.2 Производительность труда.
- •8.3 Организация оплаты на предприятии.
- •8.4 Формы и системы зарплаты.
- •8.5 Мотивация труда
- •8.6 Рынок труда.
- •9. Издержки производства.
- •9.1. Виды затрат предприятия.
- •9.2. Классификация затрат на производство. Группировка затрат по экономическим элементам.
- •9.3. Классификация затрат на производство продукции. Группировка затрат по статьям калькуляции.
- •9.4. Определение себестоимости продукции. Нормативный метод.
- •9.5. Определение себестоимости продукции. Метод прямого счета.
- •9.6. Пути снижения себестоимости продукции.
- •10. Прибыль и рентабельность предприятия. Оценка эффективной хозяйственной деятельности предприятия.
- •10.1 Прибыль и рентабельность.
- •10.2 Показатели прибыли.
- •10.3 Принципы распределения прибыли.
- •10.4 Оценка эффективности хозяйственной деятельности предприятия.
- •11. Инвестиционная деятельность предприятия.
- •11.1 Экономическая сущность и классификация инвестиций.
- •11.2 Организация инвестиционной деятельности на предприятии.
- •11.3Капитальные вложения.
- •11.4 Экономическая эффективность инвестиций. Метод дисконтирования.
- •12. Инновационная деятельность предприятия.
- •12.1. Понятие и классификация инноваций.
- •12.2. Инновационная деятельность предприятия.
- •12.3. Жизненный цикл инновации.
- •12.4. Венчурная организация.
2. Предприятие в условиях рыночной экономики.
2.1 Предпринимательство и предприятие.
Предпринимательство это инициативная самостоятельная деятельность, направленная на удовлетворение потребностей и получения прибыли.
Предпринимательской деятельностью в РФ могут заниматься физические лица, т. е. граждане ИП и юридические лица, т. е. предприятия. Статус предпринимателя приобретается после государственной регистрации. Без регистрации заниматься предпринимательской деятельностью запрещается. Основной формой организации предпринимательской деятельности является предприятие.
Предприятие это самостоятельный хозяйствующий субъект, с правом юридического лица, созданный в порядке установленным законом для производства товара, выполнение работ, оказание услуг.
Таким образом, предприятие это коммерческая организация, т. е. организация, нацеленная на получение прибыли, этим предприятие существенным образом отличается от некоммерческих организаций.
Не коммерческие организации могут создаваться в форме кооперативов, общественных или религиозных организаций, учреждений, благотворительных или иных фондов, их деятельность регламентируется ГК РФ и федеральным законом 7-ФЗ, о не коммерческих организациях.
2.2 Классификация предприятий.
Выделяют следующие классификации предприятий:
1) классификация по виду и характеру деятельности
Выделяют предприятия в сфере промышленности, строительства, сельского хозяйства, транспорта, сбыта, науки, образования, здравоохранения и т .д.
2) по размерам
Микропредприятия до 15 человек, малые от 15 до 100, средние от 101 до 250, крупные от 250, особо крупные свыше нескольких тысяч.
Определение размеров предприятия по числу занятых может дополняться объемом продаж, прибылью.
3) классификация по форме собственности
Частные, государственные или муниципальные предприятия, собственности общественных организаций, предприятия смешанной формы собственности.
4) по организационно правовым формам установленным в ГК РФ
Предприятия могут создаваться в форме хозяйственных товариществ, обществ, производственных кооперативов, государственно – муниципальных предприятий.
Хозяйственные товарищества являются объединениями лиц, а хозяйственные общества объединениями капиталов. Хозяйственные товарищества могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере. Хозяйственные общества могут создаваться в форме акционерного общества.
2.3 Объединение предприятий.
В условиях рыночных отношений, необходимо создание конкурентно способных предприятий. В этих условиях предприятие различных организаций, правовых форм, на временной или постоянной основе, объединяют свои усилия в форме коопераций или концентраций.
Кооперация – предполагает принятие совместных решений без создания единого органа управления.
Концентрация связана с отказом предприятий от своей финансово хозяйственной самостоятельности, в пользу другого предприятия или общего органа управления.
Выделяют следующие объединения:
1) картель это объединение предприятий с целью проведения единой рыночной стратегии. Участники картеля сохраняют свою юридическую и хозяйственную самостоятельность.
2) синдикат это разновидность картельного соглашения, который предполагает сбыт продукции, через единый сбытовой центр. Участники синдиката теряют коммерческую независимость, но сохраняют юридическую и производственную.
3) холдинг это акционерная компания, которая владеет контрольным пакетом акций, юридическая самостоятельность предприятий обычно одной отрасли. Она обеспечивает управление и осуществляет контроль над их детельностью.
4) трест это объединение предприятий в котором они сливаются в единый производственный комплекс , теряя свою юридическую и хозяйственную самостоятельность.
5) концерн это объединение самостоятельных предприятий связанных по средством тесного производственного сотрудничества. Они сохраняют свою юридическую ответственность.
6) финансово промышленная группа это объединение юридических лиц в целях технологической или экономической интеграции, повышение эффективности производства, создание новых рабочих мест.
Эффективность объединения предприятий достигается за счёт более доступного обеспечения финансовыми ресурсами, получение синергетического эффекта, в результате согласованного взаимодействия, экономии на управленческих функциях, координация осуществляемой деятельности и т.д.