- •1. Понятие категории «Бизнеса» и «предпринимательство», признаки бизнеса, стратегия и тактика бизнеса.
- •3. Этика бизнеса
- •4. Инфраструктура бизнеса
- •5. Правовые аспекты предпринимательства
- •6. Франчайзинг как форма организации бизнеса
- •Виды франчайзинга
- •7.Сущность ипд преимущества и недостатки ипд. Трудовая д-ть(итд) – предпосылка ипд.
- •8. Регистрация ипд, открытие счетов в банке
- •10. Особенности налогообложения ип
- •9. Особенности учета доходов и расходов ип
- •11. Упрощенная система налогооблажения, учета и отчетности ип. Единый налог на временный доход.
- •12. Гос регистрация прекращения деят-ти физ лиц в качестве ип.
- •13. Понятие юр.Лица и виды юр-лиц-предприятий
- •14. Создание и рег-ция предприятия, учред. Докум., управленческие процедуры.
- •15. Лицензирование отд. Видов деят-ти
- •16. Характеристика полного товарищества. Особенности предпринимательской деятельности учредителей, участие в управлении, в ведении дел, в распределении прибыли, их ответственность.
- •17. Характеристика товарищества на вере (коммандитного), как организационно-правовой формы бизнеса. Отличие правового положения вкладчиков от полных товарищей.
- •Вопрос 18. Отличие хозяйственных обществ (ооо и ао) от хозяйственных товариществ (пт и т на вере): состав учредителей, ответственность учредителей, участие в деятельности, управление.
- •19. Характеристика общества с ограниченной ответственностью, как организационно-правовой формы бизнеса. Ооо как объединение капиталов. Правовой статус участников.
- •20. Характеристика общества с дополнительной ответственностью, как организационно-правовой формы бизнеса (одо), отличие от ооо.
- •21. Передача долей и выход участников ооо и одо. Меры предотвращающие ликвидацию обществ при выходе участников. Меры по защите интересов кредиторов ооо и ао, предусмотренные законодательством.
- •22. Характеристика зао как формы бизнеса. Отличие от оао. Правовой статус акционеров.
- •23. Характеристика оао как формы бизнеса. Отличие от зао. Правовой статус акционеров.
- •25. Характеристика и особенности ведения бизнеса в рамках государственных и муниципальных предприятий, казенные предприятия.
- •26. Реорганизация предприятий. Управленческие процедуры при реорганизации предприятий.
- •27. Добровольная ликвидация предприятий. Управленческие процедуры.
- •28. Ликвидация предприятий в связи с банкротством. Понятие банкротства предприятия, признаки банкротства. Характеристика процедур банкротства.
- •30. Финансирование мероприятий бизнес-плана. Источники финансирования.
- •31. Требования к оформлению бизнес-плана. Характеристика резюме бизнес-плана.
- •32. Общее описание фирмы и её целей как раздел бизнес-плана
- •33. Содержание и назначение раздела бизнес-плана «Характеристика товаров (услуг)». Формирование товарной политики фирмы
- •34. «Оценка рынка сбыта» - раздел бизнес-плана. Конкретизация рынка, его сегментация, позиционирование товара. Объемные показатели раздела
- •35. Содержание и назначение раздела «Конкуренция» бизнес-плана. Типы конкурентных преимуществ фирмы. Факторы, определяющие конкурентоспособность, их оценка.
- •36. Стратегия маркетинга в бизнес-плане, установление цен на продукцию
- •37. Организация товародвижения и продвижения в бизнес-плане.
- •38. Характеристика производственного и организационного планов бизнес-плана фирмы
- •39. Юридический план, управление рисками, как разделы бизнес-плана фирмы
- •40. Характеристика и содержание финансового плана фирмы и стратегии финансирования, как разделов бизнес-плана.
- •План финансовых результатов производственной и сбытовой деятельности фирмы.
- •План движения денежных средств.
- •Баланс активов и пассивов. Оценка текущего и перспективного финансового состояния фирмы.
- •Стратегия финансирования.
- •5. Коммерческая эффективность мероприятий бизнес-плана (проекта).
- •41. Малое предпринимательство, его роль в экономике страны. Объективная необходимость поддержки малого предпринимательства и характеристика форм поддержки.
- •42. Имидж фирмы и его формирование
- •43. Аутсорсинг
- •44. Реорганизация и ликвидация предприятий
Баланс активов и пассивов. Оценка текущего и перспективного финансового состояния фирмы.
В балансе сведены активы (то, чем располагает фирма), ее обязательства (сколько она должна), а также собственный капитал и резервы.
Показатели баланса рассматриваются в соотношении друг с другом, тогда представляется возможным оценить финансово-хозяйственную деятельность фирмы.
Стратегия финансирования.
В этом разделе должен быть выполнен подсчет общей потребности в финансовых ресурсах и установлены источники покрытия этих потребностей. Основные вопросы, на которые здесь нужно представить ответы, следующие:
1. Сколько нужно средств для реализации мероприятий бизнес-плана? Для ответа на вопрос используется информация предыдущих разделов бизнес-плана: потребность в денежных ресурсах для формирования и функционирования каналов товародвижения, комплекса продвижения; потребность в финансовых ресурсах для создания или развития производственных мощностей, прироста товарно-материальных запасов; потребность в финансовых ресурсах для минимизации потерь в связи с предпринимательскими рисками и, конечно же, предыдущих разделов финансового плана.
2. Откуда намечается получить эти деньги и в какой форме? При ответе на второй вопрос необходимо решить, какую долю потребных средств можно и нужно привлечь в форме кредита, а какую целесообразно заполучить в виде инвестиций. Определение оптимального соотношения этих двух основных источников финансирования является непростой задачей, не имеющей однозначного решения.
3. Когда можно ожидать возврата вкладываемых средств и получение инвесторами дохода на них? Для этого рассчитывается срок окупаемости инвестиций, т.е. это период, начиная с которого первоначальные вложения и другие затраты, связанные с инвестиционным проектом, покрываются суммарными результатами его осуществления. Приближенно может быть определен как частное от деления инвестиций на ежегодную чистую прибыль. Однако необходимо знать, что полученный в ходе такого расчета результат может значительно отличаться от реального. Это связано с тем, что в ходе расчета не учитывается ряд факторов (инфляция, дисконтирование и т.д.), оказывающих влияние на величину срока окупаемости.
5. Коммерческая эффективность мероприятий бизнес-плана (проекта).
Коммерческая эффективность (финансовое обоснование) проекта определяется соотношением финансовых затрат и результатов, обеспечивающих требуемую норму доходности.
41. Малое предпринимательство, его роль в экономике страны. Объективная необходимость поддержки малого предпринимательства и характеристика форм поддержки.
К субъектам малого и среднего бизнеса могут относиться: потребительские кооперативы, внесенные в единый реестр; коммерческие организации (за исключением государственных и муниципальных предприятий), внесенные в ЕГРЮЛ; физические лица, внесенные в единый реестр индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица; крестьянские (фермерские) хозяйства.
Также были определены критерии отнесения предприятий к субъектам малого и среднего бизнеса:
1)Численность работников – не более 250 чел – средние предприятия, не более 100 чел - мелкие предприятия, не более 15 чел – микро-предприятия.
2)Выручка – не более 1000 млн.руб, не более 400 млн.руб. - мелкие предприятия, не более 60 млн.руб. – микро-предприятия.
3)Размер доли определенных учредителей, перечисленных в законе недолжна составлять в уставном капитале более 25%.
Невозможно не отметить глобальную роль малого и среднего предпринимательства за рубежом. Один только факт, что доля малого бизнеса в ВВП страны во всех развитых странах более 50% говорит о том, что эти страны выделяют сектор малого и среднего бизнеса как важный элемент экономики. Данный показатель говорит о совершенной экономики развитых стран. В России, к сожалению, доля малого и среднего предпринимательства около 12%, что свидетельствует о неразвитой экономике, о монополизации экономики и неудовлетворительной поддержки государства.
Также огромную роль малого бизнеса за рубежом представляет доля занятых на предприятиях малого бизнеса, которая составляет более 60% общей численности занятых. Тогда как в России не достигает и 20%.
Рассмотрев роль МСБ в России и в других развитых странах необходимо отметить, что в нашей стране необходимо повышать роль МСБ. Малый и средний бизнес должен обеспечивать значительную часть валового продукта, наполнять бюджеты, создавать рабочие места, так как это происходит за рубежом.
Основные аспекты необходимости поддержки малого и среднего бизнеса:
- Наличие административных барьеров
-Несовершенная налоговая система, обременяющая и без того непростое существование МСБ
-Серьезные риски при осуществлении деятельности, связанные с невозможным проведением исследований рынка
- Ограниченных доступ иностранных вложений в капитал предприятий МСБ
- Повышенная чувствительность к изменениям рынка
- Слабая информированность предпринимателей
- Повышение уровня жизни населения
- Создание рабочих мест, ослабление безработицы
Характеристика форм поддержки:
Финансовая. Осуществляется за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, средств местных бюджетов путем предоставления субсидий, бюджетных инвестиций, государственных и муниципальных гарантий по обязательствам субъектов малого и среднего предпринимательства. Средства федерального бюджета на государственную поддержку предоставляются бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий.
Имущественная. Осуществляется в виде передачи во владение и (или) в пользование государственного или муниципального имущества, в том числе земельных участков, зданий, строений, сооружений, нежилых помещений, оборудования, машин, механизмов, установок, транспортных средств, инвентаря, инструментов, на возмездной основе, безвозмездной основе или на льготных условиях.
Информационная. Осуществляется в виде создания федеральных, региональных и муниципальных информационных систем и информационно-телекоммуникационных сетей и обеспечения их функционирования в целях поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.
Консультационная. Осуществляется в виде: создания организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства и оказывающих консультационные услуги субъектам малого и среднего предпринимательства, и обеспечения деятельности таких организаций.
Поддержка в области подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров. Осуществляется в виде: разработки примерных образовательных программ, направленных на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров для субъектов малого и среднего предпринимательства, на основе государственных образовательных стандартов; создания условий для повышения профессиональных знаний специалистов.
Поддержка в области инноваций и промышленного производства. Осуществляется в виде: создания организаций, в том числе технопарков, центров коммерциализации технологий, технико-внедренческих и научно-производственных зон, и обеспечения деятельности таких организаций; содействия патентованию изобретений, полезных моделей, промышленных образцов и селекционных достижений.
Поддержка в области ремесленной деятельности. Осуществляется в виде: создания организаций, образующих инфраструктуру поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства в области ремесленной деятельности, в том числе палат ремесел, центров ремесел, и обеспечения их деятельности.
Поддержка субъектов, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность. Осуществляется в виде: сотрудничества с международными организациями и иностранными государствами в области развития малого и среднего предпринимательства.
