Тема: Психологические особенности юридического труда

ЮП занимается изучением личности юриста.

Особенности юр труда:

1. жесткая правовая регламентация

2. наличие властных полномочий

3. разнообразие решаемых задач

4. высокая эмоциональная напряженность труда юриста (в большинстве – негативного характера)

5. экстремальный характер труда

6. творческая черта (поиск истины, умение посмотреть на ситуацию под различным углом зрения, для творческого человека не бывает тупиков - он видит несколько вариантов решения)

Стороны, выделяемые в юр д-ти

Исследователи в области ЮП выделяют различные стороны деятельности юриста. Классификация Васильева:

1. социальная. ключевым моментом выступает такая д-ть, которая по своему характеру, целям совпадает с интересами гос-ва а не личности. Сущность данной стороны выражается в том, насколько юрист смог оказаться беспристрастным. Данная сторона также охватывает и проф мероприятия, правовую пропаганду. Чтобы соц сторона юриста была развитой нужны качества: стремление к справедливости, истине, честность, принципиальность.

2. поисковая. ее сущность выражается в собирании исходной информации, необходимой для решения профессиональных задач, поиск нормативной базы, отыскание и собирание доказательств. Юрист должен вычленять необходимую инфо из большого объема. Качества юриста: в поисковой д-ти необходимо развивать наблюдательность, концентрация внимания, устойчивость внимания.

3. конструктивная (реконструктивная). Это анализ и синтез всей полученной инфо для решения той или иной задачи. Это динамический процесс, при котором возникают сначала гипотезы, а потом определенные концепции. Д-ть м носить и реконструктивный характер – возврат на уровне мысли в прошлое. Реконструктивная сторона выражается в возврате к прошлым событиям на ментальном уровне и сопоставлению всех отдельных установленных доказательств нарушенного права или преступления в единое целое. Впоследствии, переходя к планированию перспективы восстановления нарушенного права или судебного рассмотрения, д-ть юриста приобретает конструктивный характер. Качества личности: аналитический склад ума, гибкость мышления.

4. коммуникативная. ее сущность – получение необходимой инфо.

5. организационная. 2 аспекта: 1 – организация собственной д-ти, 2 – организация людей для решения задачи в коллективе.

6. удостоверительная. Это приведение всей полученной инфо в специальную, законом предусмотренную форму (приговор, решение, протокол и т.д.) Качества юриста: грамотность, орфография, правильно сформулировать и изложить инфо, навык перевода устной речи в письменную).

В структуре личности юриста выделяют проф-деловые качества, которые характеризуют наличие спец способностей и профессиональную подготовку работника. К ним относят:

1. Интеллект, проф мышление, особенности памяти, проф подготовку работника

2. проф мастерство как совокупность проф знаний, умений, навыков

3. волевые и организаторские качества, кот характеризуются как целеустремленность, упорство, находчивость, настойчивость, самостоятельность и тд.

4. психологическая подготовленность – эмоциональная устойчивость, выдержка, самообладание

5. специальные способности: розыскные, следственные, педагогические, воспитательные (в зависимости от характера работы).