Практическое занятие 2 должностная инструкция горного мастера

Один из способов реализации организационно-распорядительного метода управления – инструктирование, составной частью которого является должностная инструкция.

В должностной инструкции излагаются правила, которые определяют организационно-правовое положение работника в структурном подразделении и обеспечивают условия для его эффективной работы.

Горный мастер относится к нижнему звену управленческого аппарата горной промышленности, непосредственно задействованному в процессе производства. Поэтому от уровня его квалификации в значительной степени зависят конечные результаты всей горной промышленности.

Должностная инструкция горного мастера

1 Общие положения

1.1 Горный мастер участка является непосредственным руководителем трудового коллектива, организатором труда и производства, воспитателем рабочих на участке.

Основной задачей горного мастера является руководство возглавляемой им сменой для обеспечения выполнения заданий по объему и качеству работ и продукции при соблюдении утвержденной технологии, экономичности и безопасности работ, эффективном использовании оборудования, трудовых, материальных, энергетических и других ресурсов и поддержания благоприятного морально-психологического климата в трудовом коллективе.

1.2 Горный мастер подчиняется непосредственно начальнику участка, а оперативно – его заместителю или помощнику.

1.3 Горный мастер руководит рабочими участка в своей смене.

1.4 На должность горного мастера назначаются лица, имеющие высшее горнотехническое образование по специальности «Разработка месторождений полезных ископаемых" - без предъявлений требований к стажу или среднее горнотехническое образование по специальности "Подземная разработка угольных месторождений" - и стаж работы в угольной промышленности не менее года.

1.5 Горный мастер участка назначается на должность и освобождается от должности директором шахты по представлению начальника участка.

1.6 В своей работе горный мастер руководствуется действующим законодательством, нормативными актами по вопросам техники безопасности, охраны труда, промсанитарии и противопожарной защиты, приказами, инструкциями, указаниями вышестоящих органов и руководства шахты, а также настоящей должностной инструкцией.

1.7 На период временного отсутствия горного мастера (отпуск, болезнь, командировка и т.д.) его обязанности выполняет лицо, назначаемое приказом директора шахты по представлению начальника участка.

1.8 Горный мастер обязан знать:

– технологию производственных процессов, организацию труда рабочих, технические характеристики, устройство и правила эксплуатации оборудования, машин и механизмов, применяемых на данном участке;

– правила безопасности, ПТЭ и инструкции по охране труда для рабочих всех профессий руководимой им смены;

– нормы выработки, расценки и тарифные ставки, оклады, действующие на участке, порядок определения уровня выполнения норм выработки и начисления заработной платы, действующие положения о премировании трудящихся участка.

1.9 Работу в вопросах охраны труда горный мастер обязан проводить только на принципе приоритетности жизни и здоровья работников по отношению к результатам производственной деятельности участка, требовать от исполнителей создания безопасных и безвредных условий труда.