- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования
- •Введение
- •Тест «Темперамент личности»
- •Упражнение «Развиваем харизматические качества»
- •Они властны, уверены в себе и довольно динамичны в своем поведении
- •Они ставят перед собой глобальные, всеобъемлющие цели
- •Они открыто заявляют о том, каких высоких достижений они ожидают от окружающих, и о том, что они полностью уверены, что окружающие успешно справятся с поставленными задачами именно таким образом
- •4. Они заботятся о нуждах окружающих их людей
- •Деловая игра «Полет на луну»
- •Лист для индивидуальной работы участника игры
- •Контрольный лист для подсчета баллов
- •Лист для групповой работы участников игры
- •Лист инструкция для подсчета баллов
- •Упражнение «Оценка самого себя»
- •Тест «Ориентация»
- •Процесс коммуникаций»
- •Практическое занятие №7 «Система комплектования предприятия кадрами»
- •Практическое занятие №8,9 «Мотивация организационного поведения»
- •Деловая игра: «Отбор руководителя из кадрового резерва»
Тест «Темперамент личности»
С помощью тест-опросника определяются две основные характеристики личности «экстраверсия - интроверсия» и «эмоциональная неустойчивость - стабильность». Первая характеристика подразделяет всех сотрудников на экстравертов («обращенных наружу») и интровертов («обращенных в себя»). В соответствии со второй характеристикой все люди подразделяются на тревожных (нестабильных) и эмоционально устойчивых (стабильных) личностей. В реальной жизни редко встречаются «чистые» экстраверты или интроверты, обычно люди занимают позиции между этими двумя крайними полюсами.
Инструкция
В тест-опроснике 57 вопросов, с помощью которых исследуются некоторые ваши личностные характеристики, а не умственные способности. Для того чтобы вы могли правильно определить свое место в двухфакторной модели, необходимо давать искренние ответы на все вопросы теста. На каждый предлагаемый вопрос следует ответить лишь «да» или «нет», не раздумывая, так как важна ваша первая реакция. Хороших и плохих ответов не может быть, поскольку цель теста – особенности обычного стиля вашего поведения. Ответы следует записывать используя таблицу 1, отмечая, например, номера тех вопросов, на которые дан положительный ответ.
Таблица 1 – Протокол ответов на тест-опросник
№ п\п |
Ответы |
№ п\п |
Ответы |
№ п\п |
Ответы |
|||
Да Нет |
Нет |
Да |
Нет |
Да |
Нет |
|||
1 |
|
|
20 |
|
|
39 |
|
|
7 |
|
|
21 |
|
|
40 |
|
|
12 |
|
|
22 |
|
|
41 |
|
|
15 |
|
|
38 |
|
|
57 |
|
|
Опросник:
Часто ли вы испытываете тягу к новым впечатлениям, чтобы отвлечься, испытать сильное впечатление?
Часто ли вы чувствуете, что нуждаетесь в друзьях, которые могут вас понять, выразить сочувствие?
Считаете ли вы себя беззаботных человеком?
Очень ли трудно вы отказываетесь от своих намерений?
Обдумываете ли вы свои дела не спеша и предпочитаете ли подождать, прежде чем действовать?
Всегда ли вы сдерживаете свои обещания, даже если это вам невыгодно?
Часто ли у вас бывают спады и подъемы настроения?
Быстро ли вы обычно действуете и говорите и не растрачиваете ли много времени на обдумывание?
Возникали ли у вас когда-нибудь чувства, что вы несчастны, хотя никакой серьезной причины для этого не было?
Верно ли, что на спор вы способны решиться на все?
Смущаетесь ли вы, когда хотите познакомиться с человеком противоположного пола, который вам симпатичен?
Бывает ли, что, разозлившись, вы выходите из себя?
Часто ли вы действуете необдуманно, под влиянием момента?
Часто ли вас беспокоит мысль о том, что вам не следовало бы чего-нибудь делать или говорить?
Предпочитаете ли вы чтение книг встречам с людьми?
Верно ли, что вас легко задеть?
Любите ли вы часто бывать в компании?
Бывают ли у вас такие мысли, которыми вам не хотелось бы делиться с другими людьми?
Верно ли, что иногда вы настолько полны энергии, что все горит в руках, а иногда чувствуете сильную вялость?
Стараетесь ли вы ограничить круг своих знакомств небольшим числом самых близких друзей?
Много ли вы мечтаете?
Когда на вас кричат, отвечаете ли вы тем же?
Часто ли вас терзает чувство вины?
Все ли ваши привычки хороши и желательны?
Способны ли вы дать волю собственных чувствам и вовсю повеселиться в шумной компании?
Можно ли сказать, что нервы у вас часто бывают напряжены до предела?
Считают ли вас человеком живым и веселым?
После выполненного дела (поручения), часто ли вы возвращаетесь к нему мысленно и думаете, что могли бы сделать лучше?
Верно ли, что вы обычно молчаливы и сдержанны, когда находитесь среди людей?
Бывает ли, что вы передаете слухи?
Бывает ли, что вам не спится оттого, что разные мысли лезут вам в голову?
Верно ли, что вам часто приятнее и легче прочесть о том, что вас интересует в книге, хотя можно быстрее и проще узнать об этом у друзей?
Бывает ли у вас сильное сердцебиение?
Нравится ли вам работа, которая требует пристального внимания?
Бывают ли у вас приступы дрожи?
Верно ли, что вы всегда говорите о знакомых вам людях только хорошее, даже тогда, когда уверены, что они об этом не узнают?
Верно ли, что вам неприятно бывает в компании, где постоянно подшучивают друг над другом?
Верно ли, что вы раздражительны?
Нравится ли вам работа, которая требует быстроты действий?
Верно ли, что вам нередко не дают покоя мысли о разных неприятностях и «ужасах», которые могли бы произойти, хотя все закончилось благополучно?
Верно ли, что вы неторопливы в движениях?
Вы когда-нибудь опаздывали на свидание или на учебу (работу)?
Часто ли вам снятся кошмары?
Верно ли, что вы такой любитель поговорить, что никогда не упустите удобного случая побеседовать с незнакомым человеком?
Беспокоят ли вас какие-нибудь боли?
Огорчились бы вы, если бы долго не могли видеться со своими друзьями?
Можете ли вы назвать себя нервным человеком?
Есть ли среди ваших знакомых такие, которые вам явно не нравятся?
Легко ли вас задевает критика ваших недостатков или вашей работы?
Могли бы вы сказать, что вы уверенный в себе человек?
Трудно ли вам получить настоящее удовольствие от мероприятий, в которых принимает участие много человек?
Беспокоит ли вас чувство, что вы чем-то хуже других?
Сумели бы вы внести оживление в скучную компанию?
Бывает ли, что вы говорите о вещах, в которых совсем не разбираетесь?
Беспокоитесь ли вы о своем здоровье?
Любите ли вы подшучивать над другими?
Страдаете ли вы бессонницей?
Подведите итоги
Обработку тестирования следует начинать с определения достоверности ответов по ключу, см. табл. 2.
Если ответы совпадают с указанными в ключе, то каждому из них приписывается 1 балл. Если сумма баллов по показателю искренности ответов составляет 5 или 6, то полученные результаты подвергаются сомнению (возможно, отвечающий студент был при ответах ориентирован лишь на социальное одобрение). При сумме баллов 0-4 ответы достоверны.
Таблица 2 – Показатели свойств темперамента
Показатели свойств темперамента |
Показатель искренности ответов
|
|
Экстраверсия |
Нейротизм |
|
1.Да. 3.Да. 5.Нет. 8.Да. 10.Да. 13.Да. 15.Нет. 17.Да. 20.Нет. 22.Да. 25.Да. 27.Да 29.Нет. 32.Нет. 34.Нет. 37.Нет. 39.Да. 41.Нет. 44.Да. 46.Да. 49.Да. 51.Нет. 53.Да. 56.Да.
|
2.Да. 4.Да. 7.Да. 9.Да. 11.Да. 14.Да. 16.Да. 19.Да. 21.Да. 23.Да. 26.Да. 28.Да. 31.Да. 33.Да. 35.Да. 38.Да. 40.Да. 43.Да. 45.Да. 47.Да. 50.Да. 52.Да. 55.Да. 57.Да |
6.Да. 12.Нет. 18.Нет. 24.Да. 30.Нет. 36.Да. 42.Нет. 48.Нет. 54.Нет. |
Затем на чистом листе бумаги вычерчиваются две взаимно перпендикулярные оси экстравертированности и нейротизма, как показано на рисунке 1, со значениями шкал 0-24. Точка пересечения осей соответствует значению 12.
После этого подсчитывается сумма баллов по показателю экстраверсии-интроверсии. Баллы за ответы по данному показателю начисляются так же, как и по показателю «искренности ответов» (за каждый ответ, совпадающий с показателем экстраверсии в ключе, присваивается 1 балл). Затем полученные результаты откладываются соответственно на осях.
Точка пересечения горизонтальной и вертикальной линий покажет Ваши индивидуальные черты характера в зависимости от темперамента.
Значение баллов от 0 до 12 отражает степень выраженности интроверсии, от 12 до 24 – экстраверсии.
Если по показателю экстравертированности студент набрал сумму менее 12 баллов, ему свойственна скорее интроверсия. Если сумма баллов будет более 12, то ему свойственна экстраверсия. При значении больше или равно 15 студент – явный экстраверт; при значении меньше или равно 9 – интроверт; меньше или равно 5 – глубокий интроверт.
Подсчет баллов по показателю нейротизма производится аналогично. При сумме баллов менее 12 студента относят к представителям, отличающимся эмоциональной устойчивостью (стабильностью). При сумме баллов более 12 относят к эмоционально неустойчивым типам личности. Показатели 9-13 – среднее значение нейротизма; больше или равно 15 – высокий уровень нейротизма; больше или равно 19 – очень высокий уровень нейротизма; меньше или равно 7 – низкий уровень нейротизма (высокая эмоциональная устойчивость).
Интерпретация результатов тестирования предполагает выявление и социально-психологической характеристики испытуемого.
Эмоциональная неустойчивость
Меланхолик 24 Холерик
-
Нейротизммм
Экстравертированность
0
24
Интроверсия Экстраверсия
Флегматик 0 Сангвиник
Эмоциональная устойчивость
Рисунок 1 - Двухфакторная модель экстравертированности и нейротизма
Экстраверсия. Скорее всего Вы социально открыты, «расторможены», хорошо завязываете и поддерживаете эмоциональные контакты. Это может быть полезно в ситуациях, где требуется способность брать ситуацию в свои руки. Например, работа коммерсанта, брокера, торгового работника, журналиста. Вам свойственны общительность, инициативность, гибкость поведения, умение найти свое место в обществе и приспособиться к его требованиям. Вы в большей степени склонны действовать под влиянием внезапного побуждения, чем по намеченной программе. Вас, подобно магниту, притягивают объекты внешнего мира.
Интроверсия. Скорее всего Вы скромны, не нуждаетесь в постоянной поддержке группы (самодостаточны), возможно, излишне скованы в личностных контактах и испытываете трудности в общении. Эти черты могут помощь в тех ситуациях, где требуется сосредоточенность и выполнение кропотливой работы. Вам более присущи склонности к самоанализу, застенчивость, социальная пассивность. Вам нелегко включаться в процесс группового решения задач и Вы предпочитаете индивидуальную работу. Ваши интересы направлены на внутренний мир человека, который Вы считаете более значимым, чем мир предметов и внешних обстоятельств, вынуждающих считаться с их существованием..
Эмоциональная неустойчивость (нейротизм). С большой долей вероятности можно сказать, что Вы не удовлетворены своей способностью разрешать жизненные проблемы и достигать желаемых результатов. Вам свойственна повышенная тревожность по поводу мелких житейских проблем. Возможна тревожность и по поводу своего здоровья, часто не имеющая реальных оснований. Вам свойственны высокая чувствительность и повышенная чуткость к опасности, поэтому Вы склонны опираться на мнение большинства. Вас отличают развитое чувство ответственности, обязательность, постоянные переживания за судьбу близких. Чувство сострадания и сопереживания может колебаться в зависимости от предмета привязанности. Вы склонны к сомнению, проверке даже хорошо сделанной работы. Ваша самооценка скорее всего занижена и не совпадает с завышенным идеальным образом «желаемого Я», которому Вы считаете необходимым соответствовать. И в то же время у Вас нет достаточных внутренних побуждений, чтобы действительно захотеть достичь этого.
Эмоциональная стабильность. Ваша характеристика противоположна портрету людей, которым свойственен нейротизм. Вы не склонны к беспокойству, уступчивы по отношению к воздействию со стороны окружающих людей и обстоятельств, склонны к лидерству, способны расположить к себе и вызвать доверие у большинства окружающих.
Определив место испытуемого в двухфакторной модели экстравертированности и нейротизма, можно делать предположения и о наличии у него определенных черт характера.
