3. Перспективы совершенствования налогового администрирования

3.1 Эффективность работы Межрайонной инспекции фнс №4 по Алтайскому краю

Для определения эффективности работы Межрайонной инспекции ФНС №4 по Алтайскому краю рассчитаем объем начислений, приходящийся на 1 работника инспекции в отношении специальных налоговых режимов.

Таблица 3.1

Расчет эффективности работы инспекции по начисления по специальным режимам, тыс.руб.

Показатель	2007	2008	2009
Численность инспекции, чел	157	187	186
ЕСХН
Начислено	1752	2108	1031
Уплачено	1501	1666	1208
ЕНВД
Начислено	38671	40390	38847
Уплачено	38500	40329	37765
УСН
Начислено	43250	49650	15304
Уплачено	42510	48090	44988
ИТОГО НАЛОГОВ ПО СПЕЦИАЛЬНЫМ РЕЖИМАМ
Начислено	83673	92148	55182
Уплачено	82511	90085	83961
Эффективность работы сотрудников инспекции
По начисленным налогам, тыс.руб. на 1 чел.	532,95	492,77	296,68
По уплаченным налогам, тыс.руб. на 1 чел.	525,55	481,74	451,40

Как видим из таблицы 3.1 эффективность работы сотрудников налоговой инспекции снижается. Более наглядно это можно увидеть на рисунке 3.1.

Рис. 3.1. Эффективность работы сотрудников инспекции, тыс.руб./чел.

В целях повышения эффективности работы сотруников налоговой инспекции необходимо либо снижать численность сотрудниов инспекции, делать упор не на количественный, а на качественный состав, либо повышать уровень собираемости налогов.

Поскольку большую долю среди уплаченных налогов составляет УСН и ЕНВД, то необходимо принять меры по собираемости этих двух налогов.

Рис. 3.2. Структура уплаченных налогов по специальным режимам

В целях повышения собираемости по УСН предлагается увеличить количество выздных и камеральных проверок, то же самое необходимо сделать и по ЕНВД.

Темп прироста выездных проверок в 2009 году составлял

743/616*100 – 100 = 20,6%,

в то время как в 2008 году темп прироста по количеству выездных проверок составлял

606/408*100-100 = 48,5%

Таким образом в 2010 году необходимо увеличить количество выездных проверок на 50-60%, при этом количество выездных проверок составит:

743*(1+0,6) = 1188,8 выездных проверок.

Для этого необходимо будет увеличить численность сотрудников, поскольку уже в 2009 году данный отдел работал на пределе своих возможностей. Предположим, что 53 выездные проверки в год на 1 работника – это максимально возмодное количество, таким образом в данный отдел следует принять еще:

1188,8/53 = 22 человека.

22-14 = 8 человек

То есть еще следует принять в данный отдел 8 человек.

Таблица 3.3

Прогноз выездных и камеральных проверок на 2010 год

Показатель	2007	2008	2009	2010 (прогноз)
Количество выездных проверок, единиц	408	616	743	1188,8
Численность сотрудников отделе выездных проверок, чел.	15	14	14	22
Нагрузка на 1 работника, единиц/чел.	27	44	53	53
Количество камеральных проверок, единиц	17471	20796	22727	27272
Численность сотрудников отделе камеральных проверок, чел.	30	30	30	36
Нагрузка на 1 работника, единиц/чел.	582	693	758	758

В 2008 году прирост камеральных проверок составил

20796/17471*100-100 = 19%,

в то время как в 2009 году прирост был равен:

22727/20796*100-100 = 9,3%.

Необходимо увеличивать количество камеральных проверок на 20% в 2010 году.

Таким образом, количество камеральных провеок в 2010 году должно составить:

22727*(1+0,2) = 27272 проверки

Также, учитывая, что в отделе 758 проверок в год на 1 сотрулника это был предел в данный отдел следует еще принять сотрудников:

27272/758 = 36 сотрудников.

36-30 = 6 сотрудников.

То есть следует принять еще 6 сотрудников.

Итак, в целях повышения собираемости налогов по специальным режимам в налоговой Межрайонной инспекции ФНС №4 по Алтайскому краю следует расширить штат сотрудников выездных и камеральных проверок, а также увеличить количество выездных и камеральных проверок.