- •Специальность «Экономика и управление на предприятии по отраслям» Вопросы к государственному экзамену
- •Организационно-экономические основы сельскохозяйственных кооперативов.
- •Организационно-экономические основы хозяйственных обществ.
- •4. Что представляет из себя ооо?
- •Организационно-экономические основы унитарных государственных и муниципальных предприятий.
- •Сущность, виды, формы и системы оплаты труда в с.-х.
- •Понятие, содержание и организационно-экономическая оценка системы ведения хозяйства.
- •Содержание и методика разработки технологических карт в растениеводстве.
- •Основные формы организации труда на с.-х. Предприятиях.
- •Организация производства зерновых культур.
- •Организация производства овощей.
- •Организация овощеводства защищенного грунта
- •Организация производства молока на сельскохозяйственных предприятиях. Особенности поточно-цеховой системы организации производства молока.
- •Производственные типы скотоводческих предприятий
- •Племенные заводы и специализированные племенные предприятия – репродуторы.
- •Крупный рогатый скот молочного направления
- •Организация труда и производства на молочных фермах и комплексах
- •Механизация и автоматизация производственных процессов на молочных фермах и комплексах
- •Поточно – цеховая система производства молока и воспроизводства стада
- •Формы организации труда в скотоводстве:
- •Режимы труда и отдыха операторов машинного доения:
- •12 Вопрос. Организация промышленного производства куриных яиц
- •13 Вопрос. Организация свиноводства на с. – х. Предприятиях
- •Организация материально-технического обеспечения с.-х. Предприятий
Понятие, содержание и организационно-экономическая оценка системы ведения хозяйства.
Система хозяйства - это совокупность социально - экономических, организационных, технических, технологических принципов построения и ведения производства в конкретных условиях с целью получения продукции.
Принципы построения системы хозяйства:
- целостность. Каждый элемент и компонент зависит от его места, функции внутри целого (системы);
- структурность. Возможность представить систему через структуру ее компонентов и элементов;
- иерархичность. Каждый компонент (система растениеводства, система земледелия и т.д.) или элемент (например, рабочая сила) может рассматриваться как самостоятельная система. Так, в зависимости от построения системы ведения хозяйства ее элемент – рабочая сила – может быть общим для систем ведения растениеводства и животноводства;
- взаимосвязь и соотношение компонентов и элементов. Построение системы с учетом рационального использования факторов внешней среды.
- многосторонность формирования. Множественность построения экономико-математических моделей.
Система хозяйства является основной составляющей организационно-хозяйственного плана любого хозяйства.
Классификация системы хозяйства:
1. по региональному уровню (для РФ, зоны, области, района, предприятия);
2. по отраслевому принципу (системы растениеводства, животноводства, вспомогательных и обслуживающих производств)
3. по факторно - технологическому признаку ( в систему земледелия входят система севооборотов, удобрений, обработки почвы и т.д., в систему животноводства - система кормления, воспроизводства стада и т.д.);
4. по структурному принципу система подразделяется на производственную и организационную.
Факторы системы хозяйства:
1. природные условия
2. экономические (финансовая политика государства, формирование спроса и предложения, и цены на продукцию.);
3. ресурсного потенциала - количество и качество ресурсов - земельных, трудовых и технических;
4. организационные: трудовая и технологическая дисциплина совершенствование планирования производства, хозрасчетных отношений;
5. биологические: с.-х. культуры, сорта, виды и породы животных, защита растений и животных от вредителей и болезней;
6. социально - демографические - при быстрой урбанизации село стареет, самоликвидируются мелкие поселки (деревни). Поэтому выбор системы ведения хозяйства обусловлен социально- правовыми формами предприятия.
Решающее значение на формирование и развитие системы хозяйства имеет ресурсный потенциал, т.е. количественное и качественное состояние земельных, трудовых и материально - технических ресурсов.
Требования, предъявляемые к системе хозяйства.
1. устойчивость её ведения;
2. оптимальная связь и соотношение производственных подразделений и отраслей;
3. полное использование ресурсного потенциала (земли, труда, капитала);
4. преодоление сезонности труда;
5. ускорение оборота вкладываемых средств;
6. создание накоплений для расширенного воспроизводства.
Содержание и методика разработки технологических карт в растениеводстве.
Технологическая карта – это документ, в котором детально разработаны процессы производства по возделыванию и уборке сельскохозяйственных культур, определен состав агрегатов для выполнения каждого вида работ и рассчитаны затраты на производство.
Технологическая карта разрабатывается для следующих целей:
- для расчета потребности в тракторах, с.-х. машинах и орудиях, автомашинах;
- для расчетов по организации механизированных звеньев;
- для расчета прямых затрат по культурам и видам незавершенного производства (озимые, пар);
- определения производительности труда;
- составления баланса труда по периодам работ по каждой культуре или группе культур;
-для калькуляции себестоимости продукции растениеводства.
Карты составляются на типовых бланках, которые используют в сельскохозяйственных предприятиях.
Технологическая карта составляется обычно на 100 (1000) га для упрощения расчетов, затем можно просто пересчитать на любую площадь.
Карта разрабатывается по каждой культуре или по группе культур с одной технологией (например, по зерновым культурам), видам незавершенного производства (подготовка паров, зябь)
Карты составляются в следующей последовательности:
- записывают перечень и объем работ;
- определяют состав агрегатов, плановые объемы работ; количество нормо – смен; затраты труда;
- исчисляют материально – денежные затраты.
Перед составлением технологической карты подготавливают необходимые материалы и экономически обоснованные нормативы:
- данные о наличии и состоянии техники в хозяйстве, покупке новых машин
(определяется на основе фактического наличия техники, имеющейся на балансе хозяйства, плана списания и плана покупки новой техники);
- площади, занятые под культурами, поля севооборотов, в которых они будут размещены;
- нормы выработки, расхода топлива и других материалов на тракторные и автомобильные работы;
- материалы для расчета затрат по амортизации, текущему ремонту и техническому обслуживанию тракторов, с-х машин и орудий;
- коэффициенты перевода в условные эталонные гектары;
- цены на перевозку грузов и электроэнергию; семена, удобрения, ядохимикаты;
- положение по оплате труда с тарификацией работ и тарифных ставок.
