Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
102-98_2.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
227 Кб
Скачать
☆

5. Рекомендації для виконання курсової роботи

Впродовж семестру кожен студент виконує курсову роботи, тема якої узгоджується з викладачем. Теми робіт у різних студентів можуть співпадати, але об’єкт дослідження повинен бути різним (трудові ресурси, населення, окремий контингент – молодь, жінки, інваліди тощо), відрізнятись може також рівень дослідження – мезо- (галузь, область, інша адміністративно-територіальна одиниця) або макрорівень (країна). Крім того, студент, за погодженням з викладачем, може обрати тему курсової роботи, яка не наведена в списку, поданому нижче, змінювати предмет дослідження (наприклад, весь управлінський процес чи тільки один з етапів – організація... тощо). Курсова робота повинна бути виконана і захищена в терміни, передбачені навчальним планом.

5.1. Орієнтовні теми курсових робіт з дисципліни „Управління трудовим потенціалом”:

  1. Регулювання використання трудового потенціалу

  2. Управління демографічними процесами в Україні

  3. Управління трудовою міграцією

  4. Розробка програми зменшення смертності населення

  5. Управління натальними програмами в регіоні

  6. Оцінювання та мотивація розвитку людського капіталу

  7. Організація ефективного використання трудових ресурсів

  8. Управління продуктивністю праці в галузі

  9. Регулювання ринку праці

  10. Мотивація зайнятості населення

  11. Розробка програм зменшення безробіття

  12. Регулювання рівня життя населення

  13. Регулювання доходів населення

  14. Удосконалення програм соціального захисту населення

  15. Управління пенсійним забезпеченням найманих працівників

  16. Прогнозування та регулювання людського розвитку населення

  17. Удосконалення системи охорони здоров’я населення

  18. Формування якісного рівня трудових ресурсів

  19. Удосконалення системи професійної підготовки найманих працівників

  20. Розвиток інтелектуально-культурного рівня населення

  21. Регулювання ризиків у соціально-трудових відносинах / соціальних ризиків

  22. Управління безпекою праці (за видами економічної діяльності)

5.2. Структура та зміст курсової роботи

Курсова робота повинна мати комплексний характер: узагальнення теоретичної інформації, статистичне підтвердження проблем та обґрунтований вибір способів їх розв’язання. Відповідно студентам рекомендується побудувати роботу за планом, наведеним нижче. Наведена структура роботи є орієнтовною і може бути уточнена з керівником курсової роботи. Уточнення можуть стосуватись змістовного наповнення основних структурних елементів (кількість та зміст параграфів в межах розділу), але загальна схема роботи повинна бути такою, як наведено нижче (вступ, теоретична частина ...).

5.2.1. Рекомендований зміст курсової роботи

Титульний аркуш

Зміст

Вступ

1. Теоретичні основи….. (за темою роботи)

1.1. Поняття та складові…..

1.2. Класифікація …

1.3. Методи дослідження (аналізу, планування та прогнозування)

1.4. Особливості об’єкта аналізу

1.5. Методи та механізми регулювання…

Висновки до першого розділу

2. Тенденції та проблеми ….

2.1. Тенденції використання трудового потенціалу регіону (галузі, країни...)

2.2. Дослідження чинників та проблем…. (об’єкта дослідження)

Висновки до другого розділу

3. Заходи з удосконалення … (об’єкта та/чи предмета дослідження)

Загальні висновки

Список використаної літератури

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]