26. Організація і обслуговування робочих місць

Організація робочого місця - це створення певного комплексу організаційно-технічних умов для високопродуктивної і безпечної праці.

Головним моментом в організаціїробочогомісця є предмет праці. Залежновідйогопараметрівпроектуєтьсятехнологічнийпроцесіззазначенням виду і характеру знарядьпраці, тобтовизначаються насамперед устаткування та оснащенняробочогомісця.

Знаряддя і характер предметівпраці, у своючергу, обумовлюютьплануванняробочогомісця. Кількість, повторюваність, маса, габаритнірозмірипредметівпраці, особливостізнарядьпрацітакожвизначають систему і форму обслуговування. Водночас характер і розміщеннязасобів та предметівпрацімаютьузгоджуватись з вимогамипрацівника, з йогоможливостямивикористовуватиречовіелементипроцесупраці без шкодидляорганізму.

Основнінапрями в організаціїробочихмісцьтакі: раціональнаспеціалізація; ефективнерозміщенняустаткування, оснащення, предметівпраці; освітленняробочоїплощі; обслуговування; умовибезпечної і високопродуктивноїпраці.

Спеціалізаціяробочихмісцьзалежитьвід типу виробництва. Робоча зона абопростір, де розташованеробочемісце, визначаєтьсярозрахунками. Простору має бути достатньо для виконаннявсіхнеобхіднихрухів і переміщеньпрацівниківпід час виконанняпевнихвиробничихоперацій. Ефективнерозміщеннявсіхкомпонентівробочогомісцяформалізуєтьсяйоготехнологічнимплануванням. У процесіорганізаціїробочихмісцьобов’язкововраховуютьсясанітарнінорми, включаючиосвітлення, інструкції з експлуатаціїустаткування, технікибезпеки та іншіпараметри, щозабезпечуютьвисокопродуктивну і якіснупрацю. Передбачаєтьсятакожвідповідна система сигналізації і зв’язку, щозабезпечуєобмінінформацієюміжробітниками і майстромабоіншимилінійнимикерівниками.

операцій процесу праці.З огляду на роботу, яка виконується, тип і характер виробництва, технологічногопроцесуробочемісцекомплектується: -основнимтехнологічнимустаткуванням; -предметами праці; -допоміжнимустаткуванням та оснащенням; -організаційнимоснащенням.

27.Сутність, види та вимоги до організації робочих місць.

Робочемісце — цезакріплена за окремимпрацівникомпросторова зона, оснащена засобамипраці, необхідними для виконанняпевноїроботи.

Організаціяробочогомісця — це система заходівщодойогоспеціалізації, оснащеннянеобхіднимизасобами і предметами праці, їхньогорозміщення на робочомумісці, йогозовнішньогооформлення і створенняналежних умов праці. Конкретнийзмістцихзаходіввизначається характером і спеціалізацієюробочогомісця, його видом і значенням у виробничомупроцесі.

Основниминапрямами в організаціїробочихмісцьвважають:

— ефективнерозміщенняустаткування, оснащення, предметівпраці;

— раціональнуспеціалізацію;

— освітленняробочоїплощі;

— обслуговування;

— умовибезпечної й високопродуктивноїпраці.

Крім того, важливезначеннямаєбезпекарозміщення й оснащенняробочогомісця.

Залежновідспеціалізаціїробочогомісцяздійснюєтьсяйоговідповіднеелементнеоснащення

Комплекснеоснащенняробочогомісця є необхідноюпередумовоюефективноїорганізаціїпроцесупраці. Однак не меншважливим е раціональнепростороверозміщеннязасобівоснащення на робочомумісці так, щобзабезпечитизручністьїхобслуговування, вільний доступ до механізмів, економіюрухів і пересуваньпрацівника, зручнуробочу позу, гарнийоглядробочоїзони, безпекупраці, економіювиробничоїплощі, зручнийвзаємозв'язокізсуміжнимиробочимимісцями, з підлеглими і керівниками. Забезпеченняцих умов досягається в процесіплануванняробочихмісць.