- •Менеджмент Методическое пособие для выполнения контрольной работы
- •Часть 1. Оценка и анализ личных качеств менеджера «Вы сами»
- •1.1. Инструкция по выполнению теста
- •1.2. Инструкция анализа результатов теста
- •1.3. Инструкция подведения итогов
- •Качества современного менеджера и факторы их определяющие
- •Тест 1 анализ личных качеств менеджера «вы сами»
- •Бланк ответов на вопросы теста «вы сами»
- •Анализ результатов теста «вы сами»
- •Итоги анализа личных ограничений «вы сами»
- •1.4. Краткие определения потенциальных ограничений
- •Часть № 2. Анализ своих ограничений «Работа» инструкции по заполнению теста
- •Часть 1
- •Часть 2
- •1. В принципиальных вопросах я должен занимать четкую позицию.
- •Часть 3
- •1. Я ставлю задачи вместе с другими сотрудниками.
- •Часть 4
- •1. Работа требует, чтобы я постоянно осваивал новые навыки и умения.
- •Часть 5
- •1. Решение проблем — это важная часть моей работы.
- •Часть 6
- •1. Мне часто приходится пробовать новые или непривычные способы решения вопросов.
- •Часть 7
- •1. Для достижения успеха я должен видеть, что окружающие принимают во внимание мои взгляды.
- •2. Оказывать влияние на других — вот ключ к моему успеху.
- •Часть 8
- •1. Мне приходится управлять людьми с очень разными способностями.
- •Часть 9
- •1. Мне нужно анализировать и определять функции других людей.
- •Часть 10
- •1. Я должен помочь своим подчиненным в приобретении новых умений.
- •Часть 11
- •Бланк ответов на вопросы на теста «Работа»
- •Сопоставление результатов тестов №1 «Вы сами» и №2 «Работа»
- •Часть №3. Анализ своих ограничений «Другие» рекомендации менеджеру
- •Бланк ответов для теста «другие»
- •Результаты теста «другие»
- •Как сопоставить результаты тестов «вы сами» и «другие»
- •Инструкции
- •Результаты анализа теста «Другие»
- •Сопоставление результатов тестов «Вы сами», «Работа» и «Другие»
- •Часть 4. Как преодолевать ограничения
- •Ваш план развития
- •Этапы составления личного плана развития
- •Список литературы
Часть 1
1. Мне довольно много приходится работать в одиночку.
2. Мне приходится работать в спешке.
3. Иногда мне приходится принимать решения.
4. Я очень благоразумный человек.
5. Работа часто мешает моей личной (семейной) жизни.
б. Мне приходится работать в сверхурочное время.
7. Работа требует от меня или питаться вне дома, или давать приемы
8. Мне приходится принимать важные решения без консультации с кем-либо.
9. Мне часто приходится путешествовать или проводить много времени вне дома.
10. Работа требует от меня эмоциональных усилий.
Часть 2
1. В принципиальных вопросах я должен занимать четкую позицию.
2. Я ни от кого не скрываю свою жизненную философию.
3. Мне часто приходится высказывать свое личное мнение.
4. Я должен твердо стоять на принципиальных позициях.
5. Я принимай решения, которые затрагивают человеческие ценности.
6. Мои ценностные установки часто ставятся под сомнение.
7. Я должен казаться другим людям справедливым.
8. Я влияю на принятие ключевых стратегических решений.
9. Я вынужден улаживать принципиальные вопросы.
10. Мне приходится давать советы и консультировать других людей по личным вопросам.
Часть 3
1. Я ставлю задачи вместе с другими сотрудниками.
2. Я не считаю, что моя работа приносит удовлетворение.
3. Работа часто мешает моей личной жизни.
4. У меня нечасто есть возможность анализировать свои задачи с другими.
5. Работа часто захватывает часть моей личной жизни.
6. Работа не обеспечивает мне возможностей для личных достижений,
7. Мне приходится оценивать результаты работы других.
8. Мне нужно ясно ставить задачи другим.
9. Я участвую в перспективном планировании,
10. Работа часто приходит в противоречие с моими личными амбициями.
Часть 4
1. Работа требует, чтобы я постоянно осваивал новые навыки и умения.
2. Я ожидаю что, либо статус моей работы возрастет, либо я перейду на другую работу с более широкими перспективами.
3. В будущем работа значительно повысит уровень требований ко мне.
4. Скорее всего, моя работа значительно изменится в ближайшие годы.
5. Вероятно, я столкнусь с ускорением технологических нововведений.
6. Моя работа не дает оставаться равнодушным.
7. Вероятно, работа требует от меня большей продуктивности.
8. Я должен развивать отношения доверия с окружающими.
9. Я должен быть постоянно открытым и восприимчивым к новым идеям и новым методам работы.
10. В будущем мне станет труднее добиваться успехов.
Часть 5
1. Решение проблем — это важная часть моей работы.
2. Мне приходится в значительной мере полагаться на экспертные суждения.
3. Установленных для меня формальных порядков немного.
4. Мне приходится иметь дело с большим объемом сложной информации.
5. В мои обязанности входит составление множества планов.
6. Мне приходится постоянно вносить поправки в планы на основании накопленного опыта.
7. Мне нужно быстро использовать открывающиеся возможности.
8. Многие проблемы мне нужно решать на заседаниях.
9. Мне приходится выбирать, каким именно способом решать проблемы.
10. Я часто оказываюсь в непредсказуемых или необычных ситуациях.
Часть 6
1. Мне часто приходится пробовать новые или непривычные способы решения вопросов.
2. Некоторые области моей работы претерпевают постоянные изменения.
3. Я должен быть более изобретательным, чем большинство моих коллег.
4. Я должен критически относиться к предложениям, сделанным другими.
5. Я должен использовать последние данные в процессе мышления.
6. Найти правильный ответ зачастую бывает очень не просто.
7. Я управляю людьми, не склонными к нововведениям.
8. Я должен генерировать или получать новые идеи.
9. Часто мне приходится действовать методом проб и ошибок.
10. Мне часто приходится делать то, что выходит за рамки традиционного.
