- •1. Підприємство та його місце в системі ринкових відносин, напрямки діяльності
- •2.Правові основи функціонування підприємства
- •3. Класифікація підприємств
- •4. Поняття і функції управління
- •5. Структура підприємства
- •6. Класифікація і структура персоналу підприємства
- •7. Визначення чисельності персоналу
- •8. Продуктивність праці, види трудомісткості
- •9. Характеристика виробничих фондів та іншого майна підприємства
- •10. Оцінка основних виробничих фондів
- •11. Класифікація і структура основних виробничих фондів
- •12. Відтворення основних виробничих фондів, коефіцієнт техніко-економічного старіння
- •13. Розширене відтворення основних фондів: технічне переозброєння, реконструкція та розширення діючих або спорудження нових виробничих об’єктів
- •14. Виробнича потужність підприємства: види потужності
- •15. Ефективність відтворення та використання основних фондів і потужностей, показники ефективності відтворення основних фондів
- •16. Оборотні фонди підприємства
- •17. Поняття і види нематеріальних ресурсів
- •18. Нематеріальні активи, методи оцінки нематеріальних активів підприємства
- •19. Джерела формування фінансових коштів
- •20. Оборотні кошти підприємства, їх структура, нормування
- •21. Інвестиції, функціонально-елементний склад інвестицій підприємства
- •22. Капітальні вкладення, структура та склад
- •23. Обчислення обсягу капітальних вкладень, оцінка їх ефективності
- •24. Основні методичні положення визначення доцільності інвестицій
- •25. Інноваційні процеси, новини, нововведення та їх види
- •26. Техніко-економічні показники, що характеризують економічну ефективність запроваджених нововведень
- •27. Технічний розвиток, форми технічного розвитку підприємства
- •28. Організаційний процес
- •29. Суспільні форми організації виробництва: деконцентрація, спеціалізація, конверсія, кооперування, комбінування і диверсифікація
- •30. Форми виразу економічного ефекту та способи їх обчислення
- •31. Основні елементи виробничого процесу
- •32. Класифікація виробничих процесів
- •33. Організаційні типи виробництва
- •34. Виробничий цикл та його структура
- •35. Методи організації виробництва
- •36. Інфраструктура підприємства, її види і склад
- •37. Система технічного обслуговування, її склад та основні функції
- •38. Складське господарство підприємства
- •39. Соціальна діяльність та соціальна інфраструктура підприємства
- •40. Капітальне будівництво
- •41. Планування як функція управління, специфічні принципи планування
- •42. Прогнозування як елемент системи планування
- •43. Перспективне та поточне планування
- •44. Основні методи планування діяльності підприємств
- •45. Стратегія розвитку підприємства
- •46. Методи вибору генеральної стратегії підприємства
- •47. Середньо- та короткострокові плани підприємства
- •48. Класифікація показників, що використовуються при планування діяльності підприємства
- •49. Основні системи оперативного планування
- •50. Мотивація трудової діяльності, класифікація методів мотивації
- •51. Політика оплати праці, її основні функції та склад
- •52. Форми і системи оплати праці
- •53. Класифікація систем участі у прибутках працівників підприємств
- •54. Загальна характеристика продукції
- •55. Основні концепції маркетингу
- •56. Стратегії охоплення ринку підприємством
- •57. Основні методи встановлення ціни на продукцію підприємства
- •58. Матеріально-технічне забезпечення підприємства, системи лімітування і забезпечення підрозділів матеріалами
- •59. Загальна характеристика собівартості, склад витрат, що включаються у собівартість продукції
- •60. Класифікація витрат підприємства
- •61. Кошторис виробництва і собівартість продукції
- •62. Собівартість окремих виробів, калькулювання
- •63. Методи обчислення собівартості продукції
- •64. Фінансова діяльність підприємства
- •65. Доход підприємства
- •66. Прибуток підприємства та схема його використання
- •67. Рентабельність як показник ефективності роботи підприємства
- •68. Оцінка і діагностика фінансового стану
53. Класифікація систем участі у прибутках працівників підприємств
Може бути двох видів:
1) на основі відносин власності (- системи надання працівникам акцій «своїх» підприємств; системи розповсюдження опціонів акцій; системи співволодіння активами підприємства за посередництвом інвестиційних фондів);
2)за результатами загальної діяльності підприємства (системи оцінки заслуг; системи стимулювання конкретних обсягів робіт, об’ємів продажів та ін.; системи преміальних виплат; системи участі в прибутках в залежності від продуктивності; системи колективного стимулювання)
54. Загальна характеристика продукції
Продукція (в широкому розумінні цього поняття) – це матеріальний або духовний результат цілеспрямованої діяльності людини.
Виріб – одиниця промислової продукції, кількість якої визначається в штуках або екземплярах.
Послуга – це результат взаємодії виконавця і споживача чи результат власної діяльності виконавця, спрямованої на задоволення потреб споживача (наприклад, виконання окремих робіт).
Для виготовлення продукції у процесі виробництва залучаються ресурси.
Ресурси – це сировина, корисні копалини та інші речі, які використовуються у виробництві й наданні послуг.
Продукція, що виготовляється протягом певного часу проходить різні стадії технологічного процесу і з огляду на це може бути незавершеним виробництвом, напівфабрикатом чи готовим для споживання продуктом (виробом).
Усі товари, які виробляються у процесі виробництва поділяються на дві групи:
1) предмети споживання; 2) засоби виробництва.
Стосовно суспільного виробництва в цілому вони називаються продукцією відповідно І та ІІ підрозділів, а у промисловості – продукцією груп А і Б.
У свою чергу, предмети споживання поділяються на :– продовольчі товари;— непродовольчі товари,
а засоби виробництва : – предмети праці;— засоби праці.
Номенклатура продукції – це перелік найменувань виробів, обсяги випуску яких передбачені планом виробництва продукції.
Асортимент – це сукупність різновидів продукції кожного найменування, що різняться відповідними техніко-економічними показниками (типорозмірами, потужністю, продуктивністю тощо).
Вимірниками обсягу продукції у натуральному виразі є конкретні фізичні одиниці – штуки, тонни, метри та інші. У практиці планування та обліку обсягу іноді використовують умовно-натуральні показники (наприклад, виробництво сталевих труб може вимірюватись тоннами і метрами, тканин – погонними і квадратними метрами).
Обсяг продукції (особливо різноманітної за номенклатурою та асортиментом) у вартісному виразі на більшості підприємств різних галузей виробничої сфери визначається показниками товарної, валової чистої продукції.
55. Основні концепції маркетингу
Світова практика маркетингової діяльності засвідчила п'ять основних концепцій розвитку маркетингу:
1. Концепція вдосконалення виробництва, суть якої полягає у зосередженні зусиль і спрямуванні усіх ресурсів підприємств на вдосконалення виробництва товарів та підвищення ефективності їх розподілу. Відповідно до даної концепції фірма скеровує зусилля на здешевлення виробництва товарів, підвищуючи тим самим обсяги їх реалізації.
2. Концепція вдосконалення товарів, суть якої полягає у зосередженні фірмою зусиль на вдосконаленні товарів, їх параметрів та повному використанні якісних характеристик, розробці значної кількості модифікацій товару
3. Концепція інтенсифікації комерційних зусиль (концепція збуту) орієнтована на покращення роботи із стимулювання збуту, рекламування, персонального продажу і пропаганди товарів і послуг. Дана концепція комерціалізації найбільш прийнятна в період надвиробництва товарів.
4. Концепція маркетингу передбачає визначення і детальний аналіз ринку, пошук цільових сегментів, застосування комплексу дослідження ринкового середовища і конкуренції. Дана концепція маркетингу реалізується в умовах високого рівня життя і купівельної спроможності населення та передбачає досконале володіння інструментами маркетингу.
5.Концепція соціально-етичного маркетингу пов'язана із скрупульозним вивченням потреб, запитів і вимог споживачів, забезпеченням задоволення більш ефективними, порівняно з конкурентами, способами використання, збереження і сприяння оздоровленню громадян суспільства.
Отже, концепція маркетингу — це інтегрована, орієнтована на споживача і прибуток філософія бізнесу.
