6. Характеристика и классификация современных программных средств Практическое занятие 6 «Учет кадров предприятия»

Вопросы:

1. Проектирование, программирование, отладка, документирование, сопровождение и эксплуатация программных средств.

2. Оценка качества программных средств.

3. Понятие интеллектуальной собственности.

4. Классификация прикладных программных средств.

5. Документ Прием на работу.

6. Отчет Списки работников.

7. Документ Кадровое перемещение.

8. Документ Отсутствие на работе.

9. Отчеты по отпускам: Графики отпусков, Фактические отпуска, Исполнение графиков отпусков.

10. Документ Возвращение на работу.

11. Журнал отклонений.

12. Документ Увольнение.

13. Обработка Запланированные кадровые перестановки.

14. Отчет Статистика кадров предприятия.

15. Отчет Коэффициент текучести кадров.

16. Отчет Движение работников.

Литература

Основная:

1. Грянина Е.А., Харитонов С.А. Секреты профессиональной работы с «1С:Зарплата и управление персоналом 8». Организация кадрового учета и расчета зарплаты: практ. пособие. М.: ООО «1С - Паблишинг», 2010. С. 36-53.

2. Информатика. Базовый курс. / Под ред. С.В. Симоновича. СПб.: Питер, 2011. С. 169-195.

3. Соболь Б.В., Галин А.Б., Панов Ю.В. и др. Информатика: Учебник. - 5-е перераб. изд. / Ростов н/Д: Феникс, 2010. С. 117-125, 182-222, 322-323.

Дополнительная литература

4. Радченко М.Г., Рыбалка В.В. Мастер - класс Hello, 1C: Пример быстрой разработки приложений на платформе 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ 8 М.: «1С - Паблишинг», 2009.

5. Чистов Д.В., Харитонов С.А. Хозяйственные операции в «1С:Бухгалтерии 8» ( редакция 2.0). Задачи, решения, результаты: учеб. пособие. М.: «1С - Паблишинг», 2010.

Web- ресурсы:

1. http://www.1C.ru

2. http://www.mista.ru

Доступность литературы:

№ 1-5 – в библиотеке Гуманитарного университета.

7. Интеллектуальные информационные технологии и системы поддержки принятых решений. Арм кадровой службы Практическое занятие 7 «Оценка персонала по компетенциям»

Вопросы:

1. Понятие информационной системы.

2. Технология и методы обработки экономической информации.

3. Управленческий контур.

4. Структура базовой информационной технологии.

5. Состав информационных систем.

6. Функциональные подсистемы информационных систем.

7. Обеспечивающие подсистемы информационных систем.

8. Техническое обеспечение (комплекс технических средств).

9. Справочник Компетенция работников.

10. Справочник Шкалы оценок.

11. Документ Аттестация работников.

12. Отчет Оценки компетенции работников.

13. Инструмент для управления аттестациями Контроль аттестаций.

Литература

Основная:

1. Грянина Е.А., Харитонов С.А. Секреты профессиональной работы с «1С:Зарплата и управление персоналом 8». Организация кадрового учета и расчета зарплаты: практ. пособие. М.: ООО «1С - Паблишинг», 2010. С. 122-150.

2. Информационные системы в экономике: учеб. пособие для студ. вузов / Под ред. Романова А.Н., Одинцова Б.Е. М.: Вузовский учебник, 2010. С. 38-57, 92-110, 158-171, 306-350.

3. Информационные системы в экономике: учебник для студентов вузов / Под ред. Г.А. Титоренко. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. С. 109-205, 248-446, 423-446.

4. Информационные системы и технологии управления: учебник для студентов вузов / Под ред. Г.А. Титоренко. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011. С. 32-40, 51-62, 262-322, 461-521.

Дополнительная литература

5. Радченко М.Г., Рыбалка В.В. Мастер - класс Hello, 1C: Пример быстрой разработки приложений на платформе 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ 8 М.: «1С - Паблишинг», 2009.

6. Чистов Д.В., Харитонов С.А. Хозяйственные операции в «1С:Бухгалтерии 8» ( редакция 2.0). Задачи, решения, результаты: учеб. пособие. М.: «1С - Паблишинг», 2010.

Web- ресурсы:

1. http://www.1C.ru

2. http://www.mista.ru

Доступность литературы:

№ 1-6 – в библиотеке Гуманитарного университета.