5. Образовательные технологии

Занятия лекционного типа, в том числе и лекции-презентации, лекции – конференции,

Семинарские занятия, включающие подготовку и обсуждение докладов и сообщений, компаративистский анализ, формально-юридическое толкование нормативно-правовых актов, разбор конкретных ситуаций (решение юридических задач), встречи с представителями органов государственной и местной власти (территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, государственных органов Вологодской области, органов местного самоуправления, органов прокуратуры, судов).

Внеаудиторная работа включает посещение органов государственной власти, а также органов местного самоуправления с последующим обсуждением в группах.

6. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины и учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов

Оценочные средства текущего контроля успеваемости обучающегося: тесты, юридические задачи, тематика практических работ и рефератов.

Оценочные средства самостоятельной работы: вопросы для самоконтроля, тесты, юридические задачи.

Оценочное средство промежуточной аттестации: вопросы к экзамену.

Примерные вопросы к зачету

1. История становления государственной службы в России: основные этапы, черты.

2. Черты государственной службы, заложенные ФЗ «Об основах государственной службы РФ».

3. Реформа государственной службы в Российской Федерации: предпосылки, основные направления, этапы.

4. Система государственной службы РФ: виды, уровни государственной службы.

5. Проблемы и особенности правового регулирования государственной службы РФ. Роль трудового права в регулировании отношений на государственной гражданской службе.

6. Государственная гражданская служба как вид государственной службы: понятие, место в системе государственной службы. Правовая основа.

7. Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу.

8. Правовой статус государственного гражданского служащего.

9. Служебный контракт: понятие, содержание. Особенности заключения срочного служебного контракта.

10. Условия и порядок изменения существенных условий служебного контракта.

11. Перевод (перемещение) государственного гражданского служащего на иную должность гражданской службы. Временное замещение иной должности. Отстранение гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы.

12. Должностной регламент: понятие, содержание, значение.

13. Служебное время и время отдыха на государственной гражданской службе.

14. Особенности оплаты труда государственных гражданских служащих.

15. Порядок присвоения классных чинов на государственной гражданской службе. Квалификационный экзамен.

16. Порядок и особенности проведения аттестации на государственной гражданской службе.

17. Основания расторжения, приостановления действия служебного контракта.

18. Порядок обработки, хранения, передачи персональных данных гражданского служащего.

19. Особенности привлечения гражданского служащего к дисциплинарной ответственности.

20. Порядок урегулирования конфликта интересов на гражданской службе.

21. Порядок рассмотрения индивидуальных служебных споров на гражданской службе.

22. Профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации, стажировка гражданских служащих.

23. Государственная служба зарубежных стран (раскрыть на примере двух стран).

24. Военная служба как вид государственной службы.

25. Правовой статус военнослужащего РФ.

26. Особенности прохождения военной службы в РФ.

27. Правоохранительная служба как вид государственной службы.

28. Особенности правового регулирования статуса сотрудника уголовно-исполнительной системы.

29. Особенности правового регулирования статуса сотрудника таможенных органов.

30. Муниципальная служба: понятие, особенности правового регулирования, отличия от государственной службы.

31. Особенности прохождения муниципальной службы.

32. Антикоррупционное законодательство: понятие и система.