Задача № 7

Для робітника підприємства — слюсаря О.М.Смірнова було встановлено посадову ставку в розмірі 1100 грн. У березні працівник відпрацював 18 днів, чотири дні хворів. За підсумками роботи минулого року нараховано премію — 160 грн. Він має двох дітей, на утримання яких сплачує аліменти (33%). Є заява на застосування ПСП.Робітник є членом профсоюзу і сплачує профспілкові внески – 1%.

Слід здійснити:

1) нарахування заробітної плати за фактич­но відпрацьований час;

2) визначити суму допомоги з тимчасової непрацездатності;

3) здійснити утримання із заробітної плати.

Дані для розрахунку допомоги з тимчасової непрацездатності:

• сума заробітку за попередні півроку — 7000,00 грн;

• кількість робочих днів за шість місяців — 132;

• загальний стаж роботи — 7,5 року.

Розв’язок:

1. Нараховуємо заробітну плату за фактично відпрацьова­ний час:

1100 /22 х 18 = 900,00 грн;

2. Нараховуємо допомогу по тимчасовій втраті працездатності

7000/132 х 4 х 80% = 169,70 грн.

3. Всього нараховано доходу за місяць

900 + 169,70 + 160 = 1229,70 грн.

4. Утримуємо єдиний соціальний внесок: 1229,70 х 3,6% = 44,27 грн.

5. База оподаткування податком на доходи фізичних осіб. Застосовуємо ПСП, оскільки 1229,70< 1320

1229,70 –44,27 – 470,50 = 714,93 грн.

6. Податок на доходи фізичних осіб : 714,93 х 15% = 107,24 грн.

7. База для утримання алиментів : 1229,70 – 107,24 = 1122,46 грн.

8. Утримуємо аліменти: 1122,46 х 33% = 370,41 грн.

9. Утримуємо профвнески : 1229,70 х 1% = 12,30 грн.

Загальна сума утримань становить 534,22 грн. ( 44,27 + 107,24 + 370,41 + 12,30)

ІІІ. Розв’язати самостійно задачі

І варіант

Задача № 1

Відповідно до виконавчого листка робітником Петровим К.А.

виплачуються аліменти на утримання однієї неповнолітньої дитини. У грудні 2011 р. робітнику нарахована заробітна плата в сумі 2830 грн.

Необхідно розрахувати суму аліментів і відобразити усі нарахування і

утримання із заробітної плати. Здійснити бухгалтерські записи.

Задача № 2

Заробітна плата працівника 3000 грн. Є заява на застосування податкової соціальної пільги. Одинокий батько виховує одну доньку. Розрахувати податок з доходів та здійснити відповідні бухгалтерські записи, якщо підприємство здійснює виплату заробітної плати двічі за місяць

Задача № 3

Заробітна плата за місяць працівника корпорації складає 15000 грн. Розрахувати податок з доходів

Задача № 4

Посадовий оклад майстра становить 1650 грн. Було відпрацьовано 21 день, два дні він перебував на лікар­няному. Листок з тимчасової непрацездатності не надано. Служ­бовець сплачує аліменти на дві дитини . Потрібно розрахува­ти суму заробітної плати, яка підлягає видачі, якщо підприємство розраховується з працівниками один раз на місяць, здійснити усі відповідні розрахунки, пов’язані з видачею заробітної плати, та зробити бухгалтерські записи.

Задача № 5

Для працівниці підприємства, яка є інвалідом ІІ групи та виховує одного неповнолітнього сина було встановлено посадову ставку в розмірі 2100 грн. У березні жінка відпрацювала 14 днів, 9 днві хворіла. За підсумками роботи минулого року нараховано премію — 500 грн. Робітниця є членом профсоюзу і сплачує профспілкові внески – 1%.

Слід здійснити:

1) нарахування заробітної плати за фактич­но відпрацьований час;

2) визначити суму допомоги з тимчасової непрацездатності;

3) здійснити утримання із заробітної плати.

Дані для розрахунку допомоги з тимчасової непрацездатності:

• сума заробітку за попередні півроку — 11700,00 грн;

• кількість робочих днів за шість місяців — 130;

• загальний стаж роботи — 9 років.

ІІ варіант