- •1. Понятие уголовно-исполнительной политики.
- •2. Понятие, предмет и метод уголовно-исполнительного права.
- •3. Связь уголовно-исполнительного права с другими науками.
- •4. Законность как принцип уголовно-исполнительного права.
- •5. Гуманизм как принцип уголовно-исполнительного права.
- •6. Демократизм как принцип уголовно-исполнительного права.
- •7. Равенство осужденных перед законом как принцип уголовно-исполнительного права.
- •8. Дифференциация и индивидуализация исполнения наказания как принцип уголовно-исполнительного права.
- •10. Стимулирование правопослушного поведения осужденных как принцип уголовно-исполнительного права.
- •9. Рациональное применение мер принуждения и средств исправления осужденных как принцип уголовно-исполнительного права.
- •11. Соединение наказания с исправительным воздействием как принцип уголовно-исполнительного права.
- •12. Истоки и развитие уголовно-исполнительного законодательства (в период до начала XIX в.)
- •13. Уголовно-исполнительное право в Российской Империи (в период XIX – начала XX в.)
- •14. Уголовно-исполнительное (исправительно-трудовое) право в советском государстве (1917 – 1991 гг.)
- •15. Исправление осужденных как цель уголовно-исполнительного законодательства
- •16. Предупреждение совершения новых преступлений как осужденными, так и иными лицами как цели уголовно-исполнительного законодательства
- •17. Регулирование порядка и условий исполнения и отбывания наказаний как задача уголовно-исполнительного законодательства
- •18. Определение средств исправления осужденных как задача уголовно-исполнительного законодательства
- •19. Охрана прав, свобод и законных интересов осужденных как задача уголовно-исполнительного законодательства
- •20. Оказание осужденным помощи в социальной адаптации как задача уголовно-исполнительного законодательства
- •21. Структура и содержание уголовно-исполнительного законодательства
- •22. Становление и развитие уголовно-исполнительного законодательства
- •23. Понятие и содержание норм уголовно-исполнительного права
- •24. Классификация и структура норм уголовно-исполнительного права
- •25. Регулирование норм уголовно-исполнительного права
- •26. Понятие и содержание уголовно-исполнительных правоотношений
- •27. Уголовно-исполнительное законодательство рф и международно-правовые акты
- •28. Объекты исполнения уголовных наказаний
- •29. Объекты отбывания уголовных наказаний
- •30. Субъекты исполнения уголовных наказаний
- •31. Субъекты отбывания уголовных наказаний
- •32. Понятие правового положения осужденных
- •33. Содержание обязанностей и прав осужденных
- •34. Правовое положение персонала учреждений и органов, исполняющих уголовные наказания
- •2. Правовая и социальная защита сотрудника уголовно-исполнительной системы
- •35. Контроль за деятельностью персонала учреждений и органов, исполняющих наказания
- •1. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде штрафа
- •2. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
- •3. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде лишение специального, воинского или почетного звания, классного чина и государственных наград
- •4. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде обязательных работ
- •5. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде исправительных работ
- •6. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде ограничения свободы
- •7. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде принудительных работ
- •8. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде ограничения по военной службе
- •9. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде ареста в отношении осужденных военнослужащих
- •10. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде содержания в дисциплинарной воинской части
- •11. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде ареста
- •12. Общие положения исполнения наказания в виде лишения свободы
- •13. Условия отбывания наказания в исправительных учреждениях
- •14. Исполнение наказания в виде лишения свободы в исправительных учреждениях разных видов
- •15. Особенности исполнения наказания в виде лишения свободы в воспитательных колониях
- •16. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде пожизненного лишения свободы
- •17. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде смертной казни
- •18. Режим в исправительных учреждениях и средства его обеспечения
- •19. Воспитательная работа как средство исправления осужденных к лишению свободы
- •20. Общественно полезный труд как средство исправления осужденных к лишению свободы
- •21. Получение общего образования и профессиональная подготовка как средства исправления осужденных к лишению свободы
- •22. Общественное воздействие как средство исправления осужденных к лишению свободы
- •23. Уголовно-исполнительная характеристика условного осуждения
- •24. Уголовно-исполнительная характеристика условно-досрочного освобождения от отбывания наказания
- •25. Уголовно-исполнительная характеристика замены неотбытой части более мягким видом наказания
- •26. Уголовно-исполнительная характеристика отсрочки отбывания наказания
- •27. Уголовно-исполнительная характеристика амнистии
- •28. Уголовно-исполнительная характеристика помилования
- •29. Уголовно-исполнительная характеристика принудительных мер воспитательного воздействия и медицинского характера
- •30. Уголовно-исполнительная характеристика конфискации имущества
- •31. Помощь осужденным, освобождаемым и освобожденным от отбывания наказания
- •32. Контроль за лицами, освобожденными от отбывания наказания
- •33. Особенности уголовной (уголовно-исполнительной) политики зарубежных государств
- •34. Основные виды альтернативных санкций и мер, применяемых в за-рубежных государствах, и организация их исполнения
- •35. Организация исполнения наказаний в виде лишения свободы за рубежом
2. Уголовно-исполнительная характеристика наказания в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
Статья 47. Лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
1. Лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью состоит в запрещении занимать должности на государственной службе, в органах местного самоуправления либо заниматься определенной профессиональной или иной деятельностью.
2. Лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью устанавливается на срок от одного года до пяти лет в качестве основного вида наказания и на срок от шести месяцев до трех лет в качестве дополнительного вида наказания. В случаях, специально предусмотренных соответствующими статьями Особенной части настоящего Кодекса, лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью устанавливается на срок до двадцати лет в качестве дополнительного вида наказания.
3. Лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью может назначаться в качестве дополнительного вида наказания и в случаях, когда оно не предусмотрено соответствующей статьей Особенной части настоящего Кодекса в качестве наказания за соответствующее преступление, если с учетом характера и степени общественной опасности совершенного преступления и личности виновного суд признает невозможным сохранение за ним права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
4. В случае назначения этого вида наказания в качестве дополнительного к обязательным работам, исправительным работам, ограничению свободы, а также при условном осуждении его срок исчисляется с момента вступления приговора суда в законную силу. В случае назначения лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью в качестве дополнительного вида наказания к аресту, содержанию в дисциплинарной воинской части, принудительным работам, лишению свободы оно распространяется на все время отбывания указанных основных видов наказаний, но при этом его срок исчисляется с момента их отбытия.
Статья 33. Порядок исполнения наказания в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
1. Наказание в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, назначенное в качестве как основного, так и дополнительного видов наказаний к штрафу, обязательным работам, исправительным работам или ограничению свободы, а также при условном осуждении исполняют уголовно-исполнительные инспекции по месту жительства (работы) осужденных.
2. Указанное наказание, назначенное в качестве дополнительного вида наказания к принудительным работам, аресту, содержанию в дисциплинарной воинской части или лишению свободы, исполняют учреждения и органы, исполняющие основные виды наказаний, а после отбытия основного вида наказания уголовно-исполнительные инспекции по месту жительства (работы) осужденных.
3. Уголовно-исполнительные инспекции ведут учет осужденных; контролируют соблюдение осужденными предусмотренного приговором суда запрета занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью; проверяют исполнение требований приговора администрацией организаций, в которых работают осужденные, а также органами, правомочными аннулировать разрешение на занятие определенной деятельностью, запрещенной осужденным; организуют проведение с осужденными воспитательной работы.
4. Администрация учреждения, в котором отбывает основной вид наказания лицо, осужденное также к дополнительному наказанию в виде лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, не может привлекать осужденного к работам, выполнение которых ему запрещено.
Статья 34. Обязанности администрации организаций, в которых работают осужденные
1. Требования приговора о лишении права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью обязательны для администрации организации, в которой работает осужденный.
2. Администрация организации, в которой работает осужденный, обязана:
а) не позднее трех дней после получения копии приговора суда и извещения уголовно-исполнительной инспекции освободить осужденного от должности, которую он лишен права занимать, или запретить заниматься определенной деятельностью, направить в уголовно-исполнительную инспекцию сообщение об исполнении требований приговора;
б) представлять по требованию уголовно-исполнительной инспекции документы, связанные с исполнением наказания;
в) в случаях изменения или прекращения трудового договора с осужденным в трехдневный срок сообщить об этом в уголовно-исполнительную инспекцию;
г) в случае увольнения из организации осужденного, не отбывшего наказание, внести в его трудовую книжку запись о том, на каком основании, на какой срок и какую должность он лишен права занимать или какой деятельностью лишен права заниматься.
Статья 35. Обязанности органов, правомочных аннулировать разрешение на занятие определенной деятельностью
1. Требования приговора о лишении права заниматься определенной деятельностью обязательны для органов, правомочных аннулировать разрешение на занятие соответствующей деятельностью.
2. Указанные органы не позднее трех дней после получения копии приговора суда и извещения уголовно-исполнительной инспекции обязаны аннулировать разрешение на занятие той деятельностью, которая запрещена осужденному, изъять соответствующий документ, предоставляющий данному лицу право заниматься указанной деятельностью, и направить сообщение об этом в уголовно-исполнительную инспекцию.
Статья 36. Исчисление срока лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
1. Срок лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, назначенного в качестве как основного, так и дополнительного видов наказаний к штрафу, обязательным работам, исправительным работам или ограничению свободы, а также при условном осуждении, если при этом исполнение дополнительного вида наказания не отсрочено, исчисляется с момента вступления приговора суда в законную силу. В срок указанного наказания не засчитывается время, в течение которого осужденный занимал запрещенные для него должности либо занимался запрещенной для него деятельностью.
2. При назначении лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью в качестве дополнительного вида наказания к принудительным работам, аресту, содержанию в дисциплинарной воинской части, лишению свободы срок указанного наказания исчисляется соответственно со дня освобождения осужденного из исправительного центра, из-под ареста, из дисциплинарной воинской части или из исправительного учреждения.
3. В случаях, указанных в части второй настоящей статьи, требования приговора о лишении права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью распространяются также на все время отбывания осужденным указанных основных видов наказаний.
Статья 37. Обязанности осужденного к лишению права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
Осужденные к лишению права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью обязаны исполнять требования приговора, представлять по требованию уголовно-исполнительной инспекции документы, связанные с отбыванием указанного наказания, сообщать в уголовно-исполнительную инспекцию о месте работы, его изменении или об увольнении с работы, а также об изменении места жительства.
Статья 38. Ответственность за неисполнение приговора суда о лишении права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью
Представители власти, государственные служащие, муниципальные служащие, служащие государственных или муниципальных учреждений, коммерческих или иных организаций, злостно не исполняющие вступившие в законную силу приговор суда, решение суда или иной судебный акт о лишении права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, а также осужденные, нарушающие требования приговора, несут ответственность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
