- •1.1. Pest (step) – анализ
- •1.2. Тенденции развития отрасли
- •1.3. Профиль среды
- •1.4. Текущая эффективность компании
- •1.5 Существующая организационная структура управления компанией
- •1.6 Оценка конкурентной позиции компании (шкала оценок: 0 – худшая, 5 – лучшая))
- •1.7 Swot-матрица
- •2.2. М о д е л ь б о с т о н с к о й к о н с у л ь т а т и в н о й г р у п п ы (b с g)- классическая
- •2.3 Определение стадии жизненного цикла компании
- •2.4 Модифицированная матрица «товар/рынок» и. А н с о ф ф а
- •2.5. Модель Hofer/Shendel
- •3. Разработка рекомендаций по повышению уровня стратегического потенциала компании
- •3.1.Стратегические направления развития компании
- •3.2. Предлагаемые стратегические цели
- •3.3. Предлагаемые стратегии компании
- •3.4. Стратегические проекты компании
2.5. Модель Hofer/Shendel
Описание стратегической позиции компании
Отрасль находится на стадии роста, переходящей в фазу зрелости (насыщения). Компания имеет среднее-сильное конкурентное положение. Для данной ситуации возможен выбор стратегий роста и стратегий увеличения прибыли.
3. Разработка рекомендаций по повышению уровня стратегического потенциала компании
3.1.Стратегические направления развития компании
Стратегия: выход в сегмент снэки ( + крэкеры) и расширение географии поставок в Казахстан, Белоруссию, Зап. Европу в рамках среднесрочной стратегии – рост и диверсификация + удержание сущетвующих позиций: развитие премиальной продукции (упакованные конфеты, плитки)
Финансы: инвестиции в обновление основных производственных фондов в рамках среднесрочной стратегии развития компании (3-5 лет).
Производство: запуск новых линий продукции, таких как: снэки, традиционно русские сладости, вафли в шоколаде, восточные сладости, крекеры. Реконструкция и модернизация имеющегося оборудования; приобретение более производительного нового оборудования (3-5 лет).
Кадры: Для обеспечения необходимого штата рабочих из-за стабильной значительной текучести кадров в 2009 году сохраняется тенденция увеличения приема на работу иногородних граждан с временной регистрацией в г. Москве. Переподготовка, переобучение и обучение персонала в рамках долгосрочной стратегии развития (5 лет).
Инновации: внедрение новых типов продуктов, указанных в графе «производство»
Маркетинг: позиционирование в качестве национальной компании с целью формирования доверия потребителей, удержания старых рынков и привлечения новых (использование образов старых русских сказок на конфетах и шоколаде с соответствующими маркетинговыми инструментами; для подростков и мужчин – Пётр 1 как ориентир, орехи в меду, клюква в сахаре), выход на рынки Европы как русский производитель через образы Петра 1, Екатерины 2, дворян – эмигрантов времён октябрьской революции.
Продукция со сказками и историческими отрывками. Например: пряники, яблоки в карамели, петушки, олимпийские мишки и чебурашки,
тематические коробки детских сладостей со сказкой, где конфеты разложены по порядку и в каждой конфете часть сказки – 1001 и 1 ночь, Конёк –Горбунок. .. Шоколад для мужчин с историями о полководцах и великих исторических деятелях, только ближе к народу (Кутузов, Суворов, каша из топора, В.Тёркин – чтобы отделиться от ниши «Россия»). Снэки с рассказами Зощенко. Плитки и коробки – Василиса прекрасная, премудрая с образами современных женщин. В рамках среднесрочной стратегии развития (3-5 лет).
Всеобщее брэндирование продукции с поддержанием основного брэнда.
Контроллинг: отслеживание и контроль цепочки снабжения, качества производства и эффективного сбыта. Контроль качества и борьба с подделками.
3.2. Предлагаемые стратегические цели
Цель |
Срок реализации |
Контрольные показатели |
Поддержание товарного ассортимента
|
3-5 лет |
Приоритетными направлениями будут продвижение на рынок шоколадной плитки и конфет в коробках, которые относятся к высоко маржинальным сегментам. |
Выход на новые рынки
|
3-5 и более лет
|
Вхождение в состав «Объединенных кондитеров» крупного производителя крекера и готовых завтраков позволит компании расширить присутствие в данном сегменте рынка. Будет усилена экспортная программа в Западной Европе. В прошлом году Холдинг экспортировал конфет и шоколада на $15.6 млн., в этом году планируется увеличить экспорт до 20 млн. долларов. |
Использование передовых технологий
|
2009 год |
Соблюдение нормативных остатков товарно-материальных ценностей, совершенствование системы расчетов с покупателями и поставщиками в целях ускорения оборачиваемости оборотных средств. Совершенствование технологии, внедрение новейшего оборудования, средств автоматизации и контроля производства. |
Разработка новой продукции
|
2009 год |
Разработка и запуск в производство новых продуктов.
|
Борьба с фальсификациями
|
2009 год |
|
Улучшение продаж |
2009 год |
24 млрд. руб. (в составе холдинга) Доля контролируемых продаж в составе холдинга – 72 %, доля активных торговых точек – 54 % |
Эффективную загрузку производственных мощностей,
|
2009 год |
Оптимизация использования производственных мощностей
|
Повышение техничекой оснащённости труда.
|
3-5 лет |
Инвестиционная программа: вложение свыше 360 миллионов долларов США в техническое переоснащение и модернизацию региональных и московских производственных площадок Холдинга «Объединенные кондитеры». Среднесрочной стратегией развития Холдинга и Программа правительства Москвы по выводу из исторического центра города промышленных объектов:проект перебазирования производства ОАО «Красный Октябрь» на территорию ОАО «Кондитерский концерн Бабаевский». После вывода на проектную мощность в 120 тысяч тонн готовой продукции в год объединенная производственная площадка концерна «Бабаевский» и «Красного Октября» станет одной из крупнейших в мире. Общая площадь корпуса высотой в семь этажей составляет 48 000 квадратных метров. |
Улучшение системы качества |
2009 год |
Функционирование и непрерывное совершенствование системы качества на основе требований ГОСТ Р ИСО 9001 - 2001, которая гарантирует выпуск качественной и безопасной продукции; на основе требований ХАССП, которая гарантирует выпуск качественной и безопасной продукции;
|
