- •1. Дайте визначення поняттям: самоокупність, конкурентноспроможність, явочна чисельність.
- •2. Дайте визначення поняттям: валова продукція, трудомісткість, ефективність
- •3. Дайте визначення поняттям: товарні запаси, ресурсний потенціал, план.
- •4. Дайте визначення поняттям: дерево цілей, потужність підприємства, норматив виробничих запасів.
- •5. Дайте визначення поняттям: планування, життєвий цикл підприємства, диверсифікація діяльності.
- •6. Дайте визначення поняттям: стратегія, оптимальна партія поставки, рентабельність підприємства.
- •7. Дайте визначення поняттям: точка беззбитковості, страховий запас, валовий оборот, ліквідаційна вартість основних фондів.
- •8. Дайте визначення поняттям: Підприємство, запас поточного поповнення, виробнича програма.
- •Дайте визначення поняттям: амортизація , якість продукції, точка мінімальної рентабельності.
- •12.Дайте визначення поняттям: первинна вартість основних фондів, заробітна плата, чиста продукція.
- •Дайте визначення поняттям: оборотні засоби, валова продукція, точка ліквідації, залишкова вартість основних фондів.
- •13. Дайте визначення поняттям:
- •14. Дайте визначення поняттям:
- •15. Дайте визначення поняттям:
- •16. Дайте визначення поняттям:
- •17. Дайте визначення поняттям:
- •18. Дайте визначення поняттям:
- •19. Розкорийте визначення: доплата до заробітної плати, товарна продукція, персонал підприємства.
- •20. Розкорийте визначення: ефективність, основна заробітна плата, незавершене виробництво.
- •21. Розкорийте визначення: поточні витрати, середньоспискова чисельність, прибуток.
- •22. Чим відрізняється стратегічне планування від традиційного
- •23. Охарактеризувати показники руху і стану основних фондів
- •9. Інтегральний показник ефективності використовуваних основних фондів.
- •24. Які обмеження лімітують діяльність підприємств
- •27 Методи планування та їх характеристика
- •28. Планування витрат на оплату праці
- •29. Планування чисельності та структури персоналу п-ства
- •30. Опишіть порядок і методи планування основних фондів п-ства.
- •31. Визначте і покажіть ф-ціональний взаємозв’язок між фондовіддачею, фондоозброєністю, продуктивністю праці.
- •32. Як розраховується розмір оптимальної партії товару? Вкажіть од. Виміру показників, що викор-ся у формулі Уілсона.
- •33. Характеристика зносу основних фондів.
- •35. Як характеризують витрати підприємства за певними ознаками.
- •36. Опишіть методи нормування витрат матеріальних ресурсів
- •37. Опишіть методику аналізу фонду оплати праці
- •38. Опишіть розрахунок потреби підприємства в матеріально-технічних ресурсах.
- •44. Охарактер-ти систему планів економічного та соціального розвитку під-ва.
- •45. Охарак-ти персонал під-ва за структурою, якісними і кількісними харак-ми.
- •1. Кількісні показники:
- •2. Якісні показники:
- •46. Охарактеризувати форми та системи оплати праці.
- •48. Охарактеризувати джерела формування і напрямки використання прибутку.
- •51. Опишіть вартісні показники діяльності під-ва.
- •49.Охарактезувати види вартісної оцінки основних фондів.
- •50. Опишіть систему і методи планування виробничої програми під-ва.
- •51. Опишіть розрахунок потреби під-ва в сировині та матеріалах для основного виробництва.
- •52. Охарак-ти спрацювання, амортизацію та відновлення основних фондів.
- •53. Охарактеризувати організаційно-економічні умови функціонування підприємства.
- •54. Охарактеризувати окремі види продукції за основними ознаками.
- •55. Охарактеризувати витрати виробництва за економічними елементами.
- •57. Охарактеризувати напрями державного регулювання діяльності підприємства.
- •58. Охарактеризувати функції, які виконує прибуток, і напрямки його використання.
- •59. Охарактеризувати показники ефективності використання основних фондів.
- •9. Інтегральний показник ефективності використовуваних основних фондів.
3. Дайте визначення поняттям: товарні запаси, ресурсний потенціал, план.
Запаси - це продукція виробничо-технічного призначення, споживчі й інші товари, що перебувають на різних стадіях виробництва й обігу, та очікують вступу в процес виробничого або особистого споживання.
Запаси підрозділяються на товарні й виробничі.
Виробничі запаси — частина сукупних запасів, призначених для виробничого споживання.
До виробничих запасів відносять сировина, матеріали, що надійшли до споживачів, але ще не використані й не піддані переробці.
Товарні запаси — частина сукупних запасів, що перебуває в підприємств-виготовлювачів у вигляді готової продукції й у каналах сфери обігу (запаси у дорозі та запаси на підприємствах торгівлі).
Товарні запаси підрозділяються на запаси засобів виробництва й запаси предметів споживання.
За функціями запаси підрозділяють на наступні види:
поточні (циклічні) запаси, створюються протягом середньостатистичного виробничого періоду, або запаси обсягом в одну партію;
резервні (страхові, буферні) запаси — запаси для компенсації випадкових коливань попиту або пропозиції, а також спекулятивні запаси, створені на випадок очікуваних змін попиту або пропозиції;
автономні запаси, створені для здійснення діяльності в кожному зі сполучних пунктів процесу з відносною незалежністю друг від друга.
За місцем розміщення поділяють на наступні види:
складські запаси — запаси розміщені на складах
перехідні (технологічні, транзитні) запаси: рухаються з однієї частини логістичної системи в іншу
Ресурси – це сукупність матеріальних і нематеріальних елементів, які прямо чи опосередковано беруть участь і відтворювальному процесі виробництва чи надання послуг.
Ресурсний потенціал – це сукупність ресурсів, які має в своєму розпорядженні підприємство. Це можливість підприємства здійснювати виробничо-господарську діяльність за рахунок використання ресурсів, що є в його розпорядженні.
План –це сукупність основних показників діяльності, які повинні бути досягнуті до кінця планового періоду.
4. Дайте визначення поняттям: дерево цілей, потужність підприємства, норматив виробничих запасів.
«Дерево цілей» — це наочне графічне зображення підпорядкованості та взаємозв'язку цілей, що демонструє розподіл загальної (генеральної) мети або місІЇ на підцілі, завдання та окремі дії.
«Дерево цілей» можна визначити, як «цільовий каркас» організації, явища чи діяльності.
Декомпозиція (метод розкриття стр-ри системи, при якому за однією ознакою її поділяють на окремі складові) використовується для побудови «дерева цілей», щоб пов'язати генеральну мету зі способами її досягнення, сформульованими у вигляді завдань окремим виконавцям.
Не існує універсальних методів побудови «дерева цілей». Способи його побудови залежать від характеру мети, обраного методологічного підходу, а також від того, хто розробляє «дерево цілей.
Основне правило побудови «дерева цілей» — це «повнота редукції» (процес зведення складного явища, процесу або системи до більш простих складових).
«Дерево цілей» будується на основі координації вертик-ної і горизонтальної координації цілей.
Виробнича потужність – це максимально можливий випуск продукції в розрізі номенклатури і асортименту за певний період часу при повному завантаженні обладнання та із врахуванням прогресивної технології, передової організації праці і в-ва. Вона характеризує максимально можливий випуск продукції при заданих певних технічних умовах. Виробнича програма характеризує міру освоєння виробничої потужності. Виробнича потужність визначається в натуральних одиницях вимірювання. У вартісних одиницях вона визначається тоді, коли є широкий асортимент продукції.
На виробничу потужність впливають:
наявна кількість обладнання
його продуктивність
режим роботи п-ва
технологія в-ва
структура ОФ
освітній і культурний рівень людей
Виробнича потужність п-ва – характеризується максимально можливим річними випуском продукції (чи переробкою сировини, виконанням робіт) у запланованій номенклатурі та в асортименті, якого досягають на підприємстві при повному використанні виробничого обладнання, раціональному використанні виробничої площі, з урахуванням наміченої підприємством технології виробництва, організації праці та управління.
Виробнича потужність підприємства визначається у натуральних і вартісних показниках залежно від продуктивності роботи основного цеху (виробництва).
Виробнича потужність розраховується за прогресивними, технічно обґрунтованим нормам і нормативам, з урахуванням повної ліквідації так званих «вузьких місць» та безперервного постачання матеріалами та сировиною, із залученням робітників відповідної кваліфікації.
Норматив виробничих запасів – визначається множенням норм запасів у діях забезпечення виробничої програми по відповідному виду ресурсів на розмір середньодобової потреби у ресурсі, що визначена у натуральному або вартісному виді.
