- •Міністерство аграрної політики та продовольства україни сумський національний аграрний університет Кафедра менеджменту зовнішньоекономічної діяльності та євроінтеграції
- •Форма проведення: усно / письмово / комп”ютерне тестування (вказати)
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Екзаменаційний білет № ____4______
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Екзаменаційний білет № ____5______
- •Сумський національний аграрний університет
- •Екзаменаційний білет № ____7______
- •Сумський національний аграрний університет
- •Екзаменаційний білет № ____8______
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університе
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університе
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Сумський національний аграрний університет
- •Екзаменаційний білет № ____25______
Сумський національний аграрний університет
Освітньо-кваліфікаційний рівень_______магістр_ _______________________
Напряму підготовки 0305 «Економіка і підприємництво»
Спеціальність 8.03050901 «Облік і аудит»
Семестр _____________________10________________________________
Навчальна дисципліна Менеджмент персоналу
ЕКЗАМЕНАЦІЙНИЙ БІЛЕТ № ____9______
|
|
3. Завдання. Чисельність працівників на підприємстві на початок року склала 600тис. чолові, планова чисельність на кінець року – 580 тис. чоловік. На протязі року з підприємства міста було вивільнено 70 тис. чоловік, з них 38 тис чоловік працевлаштовані на тих же підприємствах. Постановка завдання: Розрахувати додаткову потребу на робочу силу на протязі року?
|
Затверджено на засіданні кафедри Менеджменту ЗЕД та євроінтеграції
Протокол №____ від „____” ________________ 2012 року
Завідувач кафедри д.е.н., професор __________________ Л.І. Михайлова
(підпис) (прізвище та ініціали)
Екзаменатор к.е.н., доцент ________________________ Н.В. Стоянець___
( підпис) (прізвище та ініціали)
Сумський національний аграрний університет
Освітньо-кваліфікаційний рівень_______магістр_ _______________________
Напряму підготовки 0305 «Економіка і підприємництво»
Спеціальність 8.03050901 «Облік і аудит»
Семестр _____________________10________________________________
Навчальна дисципліна Менеджмент персоналу
ЕКЗАМЕНАЦІЙНИЙ БІЛЕТ № ____10______
|
|
3. Завдання. Населення міста Харкова складає 900тис. чоловік, в якості безробітних зареєстровано 17 тис. чол., На протязі року з підприємств міста було вивільнено 54 тис. чол.., з яких 25 тис. чол.. працевлаштовані на тих самих підприємствах. На ринок праці вступають 7 тис. раніше не працюючих людей; сальдо міграції трудових ресурсів складає 3 тис. чол. Постановка завдання: розрахуйте річну пропозицію робочої сили? |
Затверджено на засіданні кафедри Менеджменту ЗЕД та євроінтеграції
Протокол №____ від „____” ________________ 2012 року
Завідувач кафедри д.е.н., професор __________________ Л.І. Михайлова
(підпис) (прізвище та ініціали)
Екзаменатор к.е.н., доцент ________________________ Н.В. Стоянець___
( підпис) (прізвище та ініціали)