- •Студентки групи 402-тн Перетятько Світлани Миколаївни
- •Перелік умовних позначень, скорочень і термінів
- •Теоретичні основи проектування модуля «облік персоналу» для автоматизованої інформаційної системи «управління персоналом корпорації»
- •Огляд існуючих рішень
- •1.2 Огляд загального поняття модуля та автоматизованої інформаційної системи
- •Розділ 2 проектування автоматизованої інформаційної системи
- •2.1. Фундаментальні базові процеси та моделі розроблення пз
- •2.2. Моделювання системи
- •2.3 Розробка інтерфейсу
- •2.4 Програмне рішення
- •Відпустка
- •Відрядження
- •Звільнення
- •Інформація про прийняття на роботу
- •Назва пропусків
- •Формули нарахування заробітної плати
- •Розділ 3 впровадження програмного забезпечення
- •3.1 Процедура впровадження та супроводження програмного продукту на підприємстві
- •3.2 Захист авторських прав
- •Розділ 4 охорона праці
- •Вихідні дані для розрахунку задачі
- •Категорії важкості
- •Висновки
- •Список використаних джерел
- •Додаток а технічне завдання
- •Підстава для розробки
- •Призначення розробки
- •Технічні вимоги
- •Розроблення форм
- •Форми створені за допомогою засобу «Конструктор форм»
- •Форми табулювання робочих днів створені за допомогою засобу «Кілька елементів»
- •Додаток в розроблення звіту
Відпустка
Фізичне ім’я |
PK |
Тип |
Функціонал |
Номер розпорядження |
✓ |
Текстовий |
Унікальний номер розпорядження |
Дата розпорядження |
|
Дата/час |
Дата видачі розпорядження |
Табельний номер |
|
Числовий |
Унікальний номер працівника |
ПІБ |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові працівника |
Назва підрозділу |
|
Текстовий |
Назва підрозділу в якому працює працівник |
Назва професії |
|
Текстовий |
Назва посади яку посідає працівник |
Кваліфікація |
|
Текстовий |
Кваліфікація працівника |
Вид відпустки |
|
Текстовий |
Вид відпустки яка надається працівникові |
За період з |
|
Дата/час |
Період роботи з |
За період по |
|
Дата/час |
Період роботи по |
Період з |
|
Дата/час |
Період відпустки з |
Період по |
|
Дата/час |
Період відпустки по |
Календарні дні |
|
Числовий |
Кількість дні відпустки |
Надання матеріальної |
|
Логічний |
Надання матеріальної допомоги на оздоровлення |
Підпис |
|
Текстовий |
Підпис керівника |
Продовження таблиці 2.1 |
|||
ПІБ керівника |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові керівника |
Підпис підрозділу |
|
Текстовий |
Підпис керівника підрозділу |
ПІБ підрозділу |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові керівника підрозділу |
Підпис працівника |
|
Текстовий |
Підпис працівника |
Дата прийняття |
|
Дата/час |
Дата підписання розпорядження |
Таблиця «Відпустка» має необхідні поля для зберігання інформації про надання відпустки для конкретного співробітника. Також таблиця «Відпустка» визначає умови, тривалість і порядок надання їх працівникам для відновлення працездатності, зміцнення здоров'я, а також для виховання дітей, задоволення власних життєво важливих потреб та інтересів, всебічного розвитку особи.
Таблиця 2.2
Відрядження
Фізичне ім’я |
PK |
Тип |
Функціонал |
Номер розпорядження |
✓ |
Текстовий |
Унікальний номер розпорядження |
Дата видачі наказу |
|
Дата/час |
Дата видачі наказу |
Місто видачі наказу |
|
Текстовий |
Місто в якому видається наказ про відрядження |
Табельний номер |
|
Числовий |
Унікальний номер працівника |
ПІБ |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові працівника |
Пункт призначення |
|
Текстовий |
Місто в яке направляється робітник |
Продовження таблиці 2.2 |
|||
Підприємство |
|
Текстовий |
Підприємство в яке направляється робітник |
Дата початку відрядження |
|
Дата/час |
Дата початку відрядження |
Дата закінчення відрядження |
|
Дата/час |
Дата закінчення відрядження |
Мета відрядження |
|
Текстовий |
Мета відрядження працівника |
Підпис керівника |
|
Текстовий |
Підпис керівника |
ПІБ керівника |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові керівника |
Підпис працівника |
|
Текстовий |
Підпис працівника |
ПІБ працівника |
|
Текстовий |
Прізвище, ім’я, по батькові працівника |
Таблиця «Відрядження» має необхідні поля для зберігання інформації про надання відрядження для конкретного співробітника. Таблиця призначена для контролю кожної поїздки працівника за розпорядженням керівника підприємства, установи, організації для виконання службового доручення поза місцем постійної роботи.
Таблиця 2.3