Структурно-функциональный анализ

Структурно-функциональный анализ − одно из важнейших и сложнейших направлений в социологии. Наибольшего влияния достиг в 1950−60-е гг. Структурно-функциональный анализ − один из способов системного исследования социальных явлений и процессов. Здесь общество выступает как целостная система, изучаемая со стороны базовых структур. Структурно-функциональный анализ базируется на структурном расчленении социальной целостности, каждому элементу которой придаётся определённое функциональное назначение.

Структура (лат. − строение) − совокупность устойчивых связей объекта, обеспечивающих его воспроизводимость в изменяющихся условиях. Структура обозначает относительно неизменную сторону какой-либо системы. Здесь не индивиды, а социальные институты оказываются основными элементами социальной реальности. Психология вообще изымается из арсенала объяснения. Социальное исследование сводится к анализу социальных ролей, социальных институтов, позиций, статусов и т.д. Господствует ролевая теория личности, изучаются в основном большие социальные группы.

В структурно-функциональном анализе понятие функции имеет два значения:

а) служебная роль («назначение») одного из элементов социальной системы по отношению к другому или к системе в целом (например, функции государства, права, образования, искусства, семьи и т.д.);

б) зависимость в рамках данной системы, при которой изменения в одной части оказываются производными (функцией) от изменений в другой её части (например, изменения в соотношении городского и сельского населения рассматривается как функция (последствие) индустриализации). В этом смысле функциональная зависимость может рассматриваться как вид детерминизма.

В рамках структурно-функционального подхода были выработаны два главных правила исследования любых обществ: 1) для того чтобы объяснить суть социального явления, нужно найти его функцию, которую оно выполняет в более широком социальном контексте; 2) для этого нужно искать прямые и побочные последствия, позитивные и негативные проявления, т.е. функции и дисфункцииданного явления.

Большое значение в структурно-функциональном анализе имеет понятие системы. Система – это ряд элементов или компонентов, которые в течение определённого периода времени находятся в более или менее стабильной взаимосвязи.

Т. Парсонс

Т. Парсонс (1902−1979) – американский социолог-теоретик, основал и возглавил данное направление (структурно-функциональный анализ). Для Т. Парсонса одной из центральных задач социологии является анализ общества как системы функционально взаимосвязанных переменных. Ни одна социальная система (общество в целом, производственная единица или отдельный индивид) не может выжить, если не решены её основные проблемы:

а) адаптация – приспособление к окружающей среде;

б) целеориентация – формулирование целей и мобилизация ресурсов для их достижения;

в) интеграция – поддержание внутреннего единства и упорядоченности, пресечение возможных отклонений;

г) латентность (или поддержание образца) – обеспечение внутренней стабильности, равновесия, самотождественности системы.

За каждую подобную функцию (проблему) ответственны определённые подсистемы, которые включают в себя социальные институты, соответствующие нормы и исполнителей норм − ролей. Например, за функцию адаптации отвечает экономическая подсистема, такие социальные институты, как заводы и банки. Исполнителями норм/ролей здесь выступают предприниматели и работники. Любые социальные явления, ведущие к нарушению равновесия социальной системы, рассматривались Т. Парсонсом как аномальные, нарушающие здоровье общественного организма. Поэтому решительная борьба с ними – это естественная реакция на патологические отклонения от нормы.

Структурно-функциональный анализ является полезным инструментом для описания общества, даёт развёрнутую картину социальной жизни. К недостаткам функционализма можно отнести то, что он делает акцент на стабильности системы, а конфликт или изменчивость в системе оставляет в тени. Такой подход не даёт полной картины социальной жизни.