12. Не мають права видавати листки непрацездатності

МЕДИЧНІ ПРАЦІВНИКИ:

- стаціонарів протезно-ортопедичних установ системи Мініс

терства праці та соціальної політики

* станцій (відділень) швидкої медичної допомоги та переливання

крові

- туберкульозних санаторіїв

* закладів судово-медичної експертизи

* бальнеогрязелікувальних лікарень і курортних поліклінік, будинків відпочинку,

туристичних баз

* косметологічних лікарень

- лікарі ЛПЗ усіх форм власності при косметологічних втручаннях

без медичних показань

* зубопротезних поліклінік (відділення)

* санітарно-профілактичних закладів

* приватні лікарі, які здійснюють медичну практику поза ЛПЗ (крім сімейних, які отримали на

це відповідний дозвіл)

244 245

13. Довідки невстановленоі форми видаються особам:

- по догляду за хворою дитиною після 14 днів перебування на

листку непрацездатності

* за направленням слідчих органів, прокуратури та суду

- студентам вищих і середніх навчальних закладів і учнів системи

профтехосвіти

* особам, які шукають роботу, та безробітним, враховуючи період їх професійної підготовки

та перепідготовки

* особам, які самостійно звернулись за консультативною допомогою

* особам, які проходять обстеження в ЛПЗ за направленням військових комісаріатів

14. При проведенні експертизи тимчасової непраце

ЗДАТНОСТІ ЛІКУЮЧИЙ ЛІКАР САМОСТІЙНО:

* встановлює факт непрацездатності

* видає листок непрацездатності максимально на 5 днів одночасно та на 10 днів взагалі

- видає листок непрацездатності до 4 днів одночасно та до 6 днів

взагалі

* направляє хворого на консультацію до лікарів-спеціалістів

- видає листок непрацездатності на санаторно-курортне лікування

- видає листок непрацездатності в разі необхідності переведення на іншу роботу при

професійному захворюванні

15. ПРАВО ПРОДОВЖЕННЯ ЛИСТКА НЕПРАЦЕЗДАТНОСТІ

РАЗОМ З ЛІКУЮЧИМ ЛІКАРЕМ НАДАЄТЬСЯ:

* головному лікарю (заступнику головного лікаря з експертизи

працездатності)

- завідувачу кабінету обліку та медичної статистики

- старшій медичній сестрі лікарні

* завідувачу відділення

* лікарсько-консультативній комісії (ЛКК)

16. ПРИ ПРОВЕДЕННІ ЕКСПЕРТИЗИ ТИМЧАСОВОЇ НЕПРАЦЕ

ЗДАТНОСТІ ЗАВІДУВАЧ ВІДДІЛЕННЯ ПОЛІКЛІНІКИ:

* приймає участь у продовженні листків непрацездатності до

одужання (після 10 днів)

- видає листок непрацездатності на перші 5 днів захворювання

* консультує, вирішує спірні питання

- видає листок непрацездатності на санаторно-курортне лікування

- видає листок непрацездатності в разі направлення на лікування в інше місто

17.У ЛІКУВАЛЬНИХ ЗАКЛАДАХ З ОДНИМ ЛІКАРЕМ ЙОМУ ДОЗВОЛЯЄТЬСЯ

ВИДАВАТИ ЛИСТОК НЕПРАЦЕЗДАТНОСТІ ОСОБИСТО НА ТЕРМІН:

- на весь час захворювання

- не більш ніж на 5 днів

* на 5 днів одночасно з подальшим продовженням

* максимально на 14 днів

18. ПРОДОВЖЕННЯ ЛИСТКА НЕПРАЦЕЗДАТНОСТІ ПІСЛЯ 10

ДНІВ У ПОЛІКЛІНІЦІ (при наявності в штаті всіх осіб, які мають

право продовження листка) ПРОВОДИТЬСЯ ЛІКУЮЧИМ ЛІКА

РЕМ РАЗОМ ІЗ:

* головним лікарем

* заступником головного лікаря по експертизі працездатності

- заступником головного лікаря з медичної частини

* ЛКК (лікарська консультативна комісія) у повному складі

- завідувачем відділення

19. ОСНОВНІ ПРАВИЛА ЗАПОВНЕННЯ ЛИСТКА НЕПРАЦЕЗДАТ

НОСТІ:

* підкреслити "первинний" чи "продовження"

* заповнити паспортну частину

- вказати порядковий номер захворювання в поточному році

* написати заключний діагноз

- при госпіталізації хворого вказати чи госпіталізувався раніше

* зазначити вид (причину) непрацездатності та режим (при порушенні)

* записати словами з якого та до якого числа виданий листок непрацездатності

* поставити підпис і печатку лікаря, що видав листок непрацездатності, та печатку ЛПЗ

246

- записати числом з якого і словами по яке число виданий листок

непрацездатності

* зазначити заключні висновки (працездатний, продовжує хворіти,

визнаний інвалідом)

20. ПОСЛІДОВНІСТЬ ДІЙ ЛІКАРЯ ПРИ ЕКСПЕРТИЗІ ТИМЧА

СОВОЇ НЕПРАЦЕЗДАТНОСТІ:

* встановлення факту, виду, причини непрацездатності

- направлення на МСЕК

* призначення відповідного режиму

* рекомендації хворому відповідно до умов його праці

- визначення розміру допомоги при тимчасовій непрацездатності

21. ВИДИ РЕЖИМУ, ЯКІ ПРИЗНАЧАЮТЬСЯ ТА ЗАПИСУЮТЬСЯ

В МЕДИЧНІЙ КАРТІ АМБУЛАТОРНОГО ЧИ СТАЦІОНАРНОГО

ХВОРОГО:

-домашній

* амбулаторний

* постільний

- вільний

* стаціонарний

*санаторно-курортна

22. ПОРУШЕННЯМ РЕЖИМУ, ВКАЗАНОГО ЛІКАРЕМ У ЛИСТКУ

НЕПРАЦЕЗДАТНОСТІ, ВВАЖАЄТЬСЯ:

* відсутність хворого вдома при призначенні йому постільного режиму

* нез'явлення чи несвоєчасне з'явлення на прийом до лікаря

* вихід на роботу без санкції лікаря

- відвідування лікаря раніш вказаного терміну

* виїзд до іншої місцевості без дозволу лікарсько-консультативної

комісії

- втрата листка непрацездатності

23. ЛІКАРСЬКО-КОНСУЛЬТАТИВНА КОМІСІЯ (ЛКК) СТВОРЮ

ЄТЬСЯ ПРИ НАЯВНОСТІ В ШТАТІ ЛІКАРІВ, ЩО ВЕДУТЬ

АМБУЛАТОРНИЙ ПРИЙОМ, У КІЛЬКОСТІ НЕ МЕНШ, НІЖ:

-5 -10 * 15 - 2 0 -25 і більше

, 24. СКЛАД ЛІКАРСЬКО-КОНСУЛЬТАТИВНОЇ КОМІСІЇ (ЛКК):

* лікуючий лікар

- завідувач кабінету обліку та медичної статистики

* завідувач відділення

* головний лікар (заступникголовного лікаря з експертизи тимчасової непрацездатності)

- заступник головного лікаря з медичної частини