Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
kindergarten_dem.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
589 Кб
Скачать
☆

Охрана трудаженщин

Учитывая физиологические особенности женского организма,СанПиН2.2.0.555-96.Гигиенатруда."Гигиеническиетребованиякусловиямтрудаженщин.Санитарныеправилаинормы"специально регламентирует вопросы охраны трудаженщин.

К таким вопросам относятся,например,следующие:

  • применение труда женщин на работах с тяжелыми и вредными условиями трудазапрещено;

  • установлены Нормы предельно допустимые нагрузок для женщин при подъемеиперемещении тяжестей вручную,так например:при подъеме и перемещениитяжестей

постоянно в течение рабочей смены- 7кг;при чередовании с другой работой(до2-х раз в час)-10кг;

Характерработы

Предельно-допустимая массагруза

Подъем и перемещение тяжестей причередовании с другой работой(до2раз вчас)

10кг

Подъем и перемещение тяжестейпостояннов течение рабочейсмены

7кг

Величина динамической работы,совершаемой в течение каждого часарабочейсмены не должна превышать–

с рабочей поверхности-спола

для беременных за8-часовуюрабочуюсмену(СанПиН2.2.0.555-96)

1750кгм;

875кгм;

480кгм

    • беременных женщин,матерей,кормящих грудью,а также женщин,имеющих детейввозрасте до двух лет,запрещено привлекать к работам в ночное время,сверхурочнымработам,работам в выходные дни и направлять вкомандировки;

    • женщины,имеющиедетейввозрастеотдвухдовосьмилет,немогутпривлекатьсяксверхурочным работам или направляться в командировки без ихсогласия;

    • беременные женщины и женщины,имеющие детей в возрасте до полутора лет,переводятсяна этот период на более легкую работу,исключающую неблагоприятное воздействие опасныхивредных производственныхфакторов;

    • женщинам,имеющимдетейввозрастедополуторалет,предоставляютсяпомимообщегоперерыва для отдыха и питания дополнительные перерывы для кормленияребенка.

Перечисленные выше вопросы не исчерпывают всех льгот,предоставляемыхженщинам.

Охрана трудамолодежи

Лица,достигшие18лет,в трудовых отношениях приравниваются ксовершеннолетнимработникам,а в области охраны труда,рабочего времени,отпусков и некоторыхдругихусловий труда пользуются льготами.Учитывая физиологические особенностиорганизманесовершеннолетних,разрешаетсяихприемнаработу,начинаяс16лет.Висключительныхслучаях,связанныхснеобходимостьюпроизводственногообученияиливсвязиссемейнымиобстоятельствами,подростокможетбытьпринятнаработус15лет.Вселицамоложе18лет принимаются на работу лишь после предварительного медицинского осмотра и вдальнейшем,до достижения18лет,ежегодно подлежат обязательному медицинскомуосмотру.

Запрещается применение труда молодежи на тяжелых работах и на работах с вреднымиилиопасными условиямитруда.

Запрещаетсяпривлекатьработниковмоложе18леткночнымисверхурочнымработамикработам в выходныедни.

Установлены предельные нормы для подростков от16до18лет при ручнойпереноскегрузов:

  • для юношей- 16кг;

  • для девушек- 10кг;

  • для мужчин- 50кг.

Механизированный способ погрузочно-разгрузочных работ является обязательнымдлягрузов весом более50кг,а также при подъеме грузов на высоту более2м.

Ежегодные отпуска работникам до18лет предоставляются в любое время года поихжеланию.

Действия работников при несчастномслучае

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]