53.Травматизм и профессиональные заболевания, основные понятия,классификация. Расследование и учет несчастных случаеви профессиональных заболеваний на предприятии.

Несчастный случай на производстве - чрезвычайное явление в организации и требует ответственного подхода всех участников правоотношений при расследовании несчастного случая, анализе причин производственного травматизма, разработке и осуществлении мероприятий, направленных на предотвращение и профилактику этих происшествий.

Признаки несчастного случая:

1. Несчастный случай произошел с застрахованным лицом, указанным в подп.2.4 п.2 Правил № 30.

2. Застрахованным было получено повреждение здоровья при исполнении им определенных договором (трудовым, гражданско-правовым) обязанностей или обязанностей, вытекающих из предусмотренных законодательством оснований.

3. Происшествие повлекло последствия:

необходимость перевода потерпевшего на другую работу,

временную (не менее одного дня) утрату им трудоспособности,

трудовое увечье,

смерть.

Несчастные случаи в зависимости от обстоятельств, причин, места и времени происшествия подразделяются на:

• несчастные случаи на производстве, связанные с работой;

• несчастные случаи, не связанные с производством;

• бытовые травмы.

Классификация несчастных случаев

Можно выделить следующие виды:

1. В зависимости от вины:

- по вине застрахованных лиц;

- по вине нанимателей, страхователей;

- по обоюдной вине застрахованных лиц и нанимателей,страхователей;

- без наличия вины застрахованных лиц и нанимателей, страхователей.

2. В зависимости от причин возникновения травмы:

- по организационным причинам (непрохождение обучения, отсутствие инструкций по охране труда, несоответствие содержания рабочих мест установленным требованиям);

- техническим причинам (устаревшее оборудование, несоответствие конструкции оборудования или инструмента нормам безопасности, неправильный выбор режима работы или транспортировки, непроведение планово-предупредительных ремонтов);

- санитарно-гигиеническим причинам (пыль, загазованность, недостаточное освещение, шум);

- психофизиологическим причинам (повышенная утомляемость, снижение внимательности, опьянение);

- природным причинам (в результате природных явлений - молнии, бури, торнадо, землетрясения).

3. В зависимости от способа причинения травмы:

- при падении предметов;

- манипулировании предметами;

- ударах о предметы;

- эксплуатации машин и оборудования с движущимися частями;

- использовании ручного инструмента;

- эксплуатации производственного транспорта;

- падении работников;

- поражении электричеством;

- температурном воздействии;

- поражении химическими веществами;

- биологическом или бактериологическом воздействии;

- воздействии животных, насекомых, растений и т.п.;

- взрывах;

- дорожно-транспортных происшествиях;

- техногенных авариях и катастрофах;

- природных явлениях и катастрофах.

4. В зависимости от тяжести травмы:

- микротравмы (не повлекшие утраты трудоспособности);

- легкие;

- средние;

- с тяжелым исходом;

- со смертельным исходом.

5. В зависимости от количества пострадавших лиц:

- одиночные;

- групповые (2 и более пострадавших).

6. В зависимости от необходимости расследования:

- не подлежащие расследованию;

- подлежащие расследованию в общем порядке;

• подлежащие специальному расследованию

Наниматель обязан обеспечивать охрану труда работников, в т.ч. расследование и учет несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, аварий, разработку и реализацию мер по их профилактике (п.12 ст.226 ТК).

Расследование несчастного случая на производстве проводится не только с целью установления его причин, определения размера страховых выплат потерпевшему, но и с целью предупреждения таких происшествий в дальнейшем, создания благоприятных условий труда.