- •Содержание
- •Введение
- •1. Теоретические основы муниципального и регионального управления
- •Организация местного самоуправления
- •1.2. Понятие регионального и муниципального управления
- •1.3. Правовые основы взаимодействия региональных органов государственной власти и местного самоуправления
- •2. Взаимодействие регионального и муниципального управления
- •2.1 Взаимоотношение органов государственной и муниципальной власти
- •2.2. Проблемы взаимосвязи и пути их решения
- •3. Взаимоотношения с органами местного самоуправления
- •4. Практическое задание.
- •4.1 Региональная целевая (федеральная) программа, реализуемая в Архангельской области.
- •4.2. Оценка деятельности мо «Северодвинск». Краткая характеристика мо «Северодвинск».
- •4.3. Оценка состояния мо «Северодвинск».
- •4.4 Swot-анализ факторов развития мо «Северодвинск»
- •Заключение
4. Практическое задание.
4.1 Региональная целевая (федеральная) программа, реализуемая в Архангельской области.
В соответствии с бюджетным кодексом Российской Федерации на федеральном уровне в 2015 году реализовывались 42 государственные программы Российской Федерации и 51 федеральная целевая программа.15
Архангельская область ежегодно принимает участие в федеральных программах, что позволяет привлекать значительные средства для достижения целей социально-экономического развития региона.
Я выбрал программу по развитию здравоохранения на 2013–2020 годы.
По моему мнению это наиболее приоритетное направление.
Название программы: Государственная программа Архангельской области «Развитие здравоохранения Архангельской области на 2013–2020 годы».
Цель программы – улучшение состояния здоровья населения Архангельской области на основе повышения качества и доступности оказания медицинской помощи.
Задачи программы:
- гарантированное обеспечение населения качественной и доступной медицинской и лекарственной помощью на основе стандартов и порядков оказания медицинской помощи;
- улучшение кадровой ситуации в сфере здравоохранения Архангельской области, повышение квалификации медицинских работников и создание системы мотивации их к качественному труду;
- повышение эффективности организации медицинской помощи с созданием трехуровневой системы ее оказания;
- совершенствование службы охраны материнства и детства.
Основное мероприятие: повышение качества и доступности оказания медицинской помощи.
Планируемый объем финансирования: 266 млрд. руб.16:
- 2013 г. – 24,6 млрд. руб.;
- 2014 г. – 28,5 млрд. руб.;
- 2015 г. – 29,2 млрд. руб.;
- 2016 г. – 33,6 млрд. руб.;
- 2017 г. – 35,8 млрд. руб.;
- 2018 г. – 36,4 млрд. руб.;
- 2019 г. – 37,1 млрд. руб.;
- 2020 г. – 37,7 млрд. руб.
Источники финансирования:
- федеральный бюджет – 2,4 млрд. руб.;
- областной бюджет – 111,4 млрд. руб.;
- территориальный фонд ОМС – 149,2 млрд. руб.
Целевые показатели программы:
- снизить смертность на 27,5%;
- увеличить обеспеченность врачами на 5%;
- увеличить продолжительность жизни на 5 лет;
- повысить заработную плату врачей на 54%, среднего медперсонала на 32%, младшего медперсонала в 2 раза.
Расходы на уплату страховых взносов на обязательное медицинское страхование неработающего населения исполнены в сумме 5031 млн. руб., что в 1,8 раза больше показателя 2012 года.
На реализацию мероприятий программы модернизации здравоохранения Архангельской области направлено 490 млн. руб., в том числе за счет средств Федерального фонда обязательного медицинского страхования – 485 млн. руб. За счет средств ФОМСа, в части укрепления материально-технической базы медицинских учреждений Архангельской области и внедрения современных информационных систем в здравоохранение, приобретено 595 единиц медицинского оборудования и 1494 единицы компьютерного оборудования.
Перспективы реализации мероприятий в области здравоохранения в 2016 году:
- «Новая скорая помощь»: курс на Северодвинск и Новодвинск;
- в округе Майская горка появится центр семейной медицины;
- в привокзальном районе Архангельска откроются кабинеты терапевтов.
Таким образом, реализация данной программы позволит увеличить продолжительность жизни а в месте с этим качество жизни населения, увеличить обеспеченность медицинским персоналом и повысить уровень их материального вознаграждения.
