- •I. Положение о практике
- •Общие положения
- •2. Организация практики
- •2.1. Подготовительный этап
- •2.2. Организационный этап
- •2.3. Прохождение практики
- •2.4. Подведение итогов практики
- •3. Обязанности сторон
- •3.1. Руководитель практики от кафедры обязан:
- •3.2. Руководитель практики от организации.
- •3.3 Студент, проходящий практику, обязан:
- •4. Основные документы по практике.
- •4.1. Программа практики
- •4.2. Отчет о практике
- •II. Основные программные положения практик студентов курганского филиала ранХиГс
- •1. Общие положения
- •Цель и задачи учебной (ознакомительной) практики
- •3. Содержание учебной (ознакомительной) практики
- •1. Познакомиться с работой всех структурных подразделений огв (омс) (представить их краткую характеристику).
- •2. Изучить и проанализировать:
- •3. Представить свои предложения по совершенствованию деятельности огв (омс) в рамках изученных вопросов.
- •Производственная практика (практика по менеджменту)
- •Общие положения
- •Цель и задачи практики
- •Структура и содержание производственной практики (практики по менеджменту)
- •3.1.Ознакомиться:
- •3.2. Выполнить задачи в соответствии с одним из приведенных ниже направлений (направление определяется руководителем практики от кафедры)
- •3.2.1 «Стратегический анализ в государственном и муниципальном управлении».
- •3.2.2 «Управление региональной и муниципальной экономикой».
- •3.3. Выполнить индивидуальное задание руководителя практики.
- •Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения практики.
- •Трудоемкость и формы текущего контроля выполнения заданий практики
- •Компетенции, проявленные студентом
- •Производственная (преддипломная) практика
- •1. Общие положения
- •2. Цель и задачи практики
- •3. Структура и содержание преддипломной практики
- •1. Обоснование актуальности и практической значимости выбранной темы исследования.
- •2. Изучение нормативно-справочной и правовой информации по теории и практике исследуемой проблемы
- •3. Диагностика состояния изучаемой проблемы и оценка эффективности методов ее решения
- •Компетенции студентов, формируемые в результате прохождения практики
- •Проявленные студентом компетенции
- •III. Методические рекомендации
- •3.1.Учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов на учебной практике
- •3.1.1. Учебно-методические рекомендации по сбору материалов, их обработке и анализу
- •3.1.2.Учебно-методические рекомендации по выполнению задания по практике
- •3.2.Учебно-методические рекомендации по подготовке отчета по практике
- •3.2.1. Структура и содержание отчета
- •3.2.2. Оформление отчета
- •3.2.3. Защита отчета
- •Отчет о прохождении ____________________________ практики
- •Отзыв руководителя практики от организации
- •Иванов Сергей Владимирович
- •Направление на _____________________________ практику
- •Задание на учебную (ознакомительную) практику
- •1. Познакомиться с работой всех структурных подразделений огв (омс) (представить их краткую характеристику).
- •2. Изучить и проанализировать:
- •3. Представить свои предложения по совершенствованию деятельности огв (омс) в рамках изученных вопросов.
- •Задание на производственную практику (практику по менеджменту)
- •1.Ознакомиться:
- •3. Выполнить индивидуальное задание. Тема:________________________
- •Задание на производственную (преддипломную) практику
- •1. Выполнить работу по изучению базы прохождения практики:
- •3. Получить от руководителя практики от организации (консультанта) перечень вопросов для разработки практической части бакалаврской работы.
- •Рекомендуемая тематика заданий по индивидуальной программе
- •Основные направления тематики бакалаврских работ
3.1.2.Учебно-методические рекомендации по выполнению задания по практике
В процессе выполнения заданий по практике студенты должны проявлять активность, творческую инициативу, высокую степень ответственности.
Успешность выполнения задания зависит от умения выбрать наиболее результативные методы работы. К ним относятся общие методы, такие как:
– наблюдение, как активный познавательный процесс;
– сравнение, как способ установления сходства и различия предметов и явлений.
Студент, проходящий практику должен:
На подготовительном этапе:
– присутствовать на собрании и инструктаже по практике, а также на вводной беседе со своим руководителем;
– получить документацию по практике (направление, программу практики, задания, и др.)
В рабочий период:
– полностью и доброкачественно выполнять текущие и индивидуальные задания, а также задачи, поставленные руководителями практики;
– систематически отчитываться перед руководителем о выполненных заданиях.
На заключительном этапе:
– написать отчет о прохождении практики;
– получить отзыв руководителя практики от организации о прохождении практики (Приложение 3);
– своевременно, в установленные сроки сдать дневник практики и защитить отчет.
Индивидуальное задание на практику
За время учебной практики студенту необходимо выполнить индивидуальное задание по более углубленному изучению отдельных проблем, направлений работы или видов управленческой деятельности. В соответствии с индивидуальным заданием, студенты проводят научно-исследовательскую работу (НИРС). Тема индивидуального задания (научно-исследовательской работы) определяется с учетом интересов кафедры, студента и организации. Формулировка темы определяется студентом самостоятельно в рамках рекомендуемой тематики заданий по индивидуальной программе (Приложение 9) или выбранного направления выпускной квалификационной работы (Приложение 10), или определяется руководителем практики, с учетом интересов студентов. Задание должно содержать четкую формулировку намечаемых целей и ожидаемых результатов. Из целей должна следовать постановка конкретной задачи, предлагаемой для решения студенту, а также должно быть указано место этой задачи в общем комплексе задач.
Индивидуальное задание должно учитывать следующие направления деятельности студентов во время учебной практики:
– знакомство с принципами организации и деятельности органов исполнительной власти и их структурных подразделений;
– участие в работе государственных и муниципальных органов по решению стоящих перед ними задач;
– составление представление об управленческих механизмах работы органов исполнительной власти.
Индивидуальное задание по учебной практике должно, как правило, включать следующие основные разделы:
1. Анализ и описание исследуемого объекта, организации или информационной системы.
2. Выбор (разработка) и обоснование методов решения поставленных конкретных задач.
3. Рекомендации по повышению эффективности функционирования исследуемого объекта или организации.
Изложенные требования носят лишь ориентировочный характер. Допускаются отклонения в содержании задания, как в теоретическую, так и в практическую сторону.
Методика выполнения индивидуальных заданий определяется руководителем практики. При этом следует учитывать, что выполнение задания по практике должно включать два этапа. Первый из них предусматривает общее ознакомление студентов с организационной структурой объекта, характером и содержанием управленческой или экономической информации. Подробнее обследуются подразделения, указанные в индивидуальном задании. Второй этап посвящается работе на конкретном рабочем месте, приобретению навыков работы, а также обработке материалов обследования и составлению отчета непосредственно на рабочем месте.
