- •1.Міжнародне співробітництво у галузі охорони праці
- •2. Небезпечні й шкідливі виробничі фактори та їхня класифікація
- •До фізичних небезпечних та шкідливих виробничих факторів належать:
- •3. Організація безпечної експлуатації електрообладнання
- •4. Основні положення законодавства України про працю і охорону праці
- •5. Поняття гігієнічні нормативи умов праці. Гігієнічні нормативи умов праці
- •6. Організація безпечної експлуатації обладнання під тиском
- •1.5. Відповідальність за порушення Правил
- •7. Нормативно-правові документи з охорони праці на підприємстві
- •8. Загальна оцінка умов праці.
- •1.6. Порядок розслідування аварій та нещасних випадків
- •9. Організація безпечної експлуатації ліфтів
- •10 . Гарантії прав громадян
- •11. Атестація робочих місць за умовами праці
- •12. Навчання з питань пожежної безпеки
- •13. Робочий час і час відпочинку
- •14. Поняття про професійне захворювання.
- •15. Розподіл приміщень та будівель на категорії (а,б,в,г,д)
- •16. Управління охороною праці на підприємствах
- •17. Причини умови ураження електр. Стумом.
- •18. Добровільна пож. Дружини птк
- •19. Структура державного управління.
- •21. Протипожежні розриви між будівлями. Протипожежні стіни
- •23. Загальна характеристика колект. Та ынд. Захисту працівників
- •25. Служба охорони праці на підприємстві та роль у функціонуванні суопп
- •26. Місце механізації та автоматизації робіт удосконалення обладнання та технологічних процесів у зменшенні фізичних навантажень та напруженості праці галузі
- •27. Протипожежне водопостачання
- •28. Планування та фінансування заходів з охорони праці.
- •29 Спеціальне розслідування нещасних випадків
- •30 Первинні засоби пожежогасіння
- •31 Обов»язки роботодавця щодо розслідування нещасних випадків
- •33. Завдання страхування від нещ. Випадків.
- •34 Порядок опрацювання розділу «Охорона праці» колективного договору та «угоди з охорони праці»
- •35 Статистична звітність показників стану умови і безпеки праці
- •36 Пожежна профілактика при проектуванні і експлуатаціі промислових будівель
- •37 Дослідження та профілактика виробничого травматизму
- •38 Забезпечення безпеки контрольно-вимірювальних приладів автоматизованих систем управління в галузі
- •39. Фонд страхування
- •40. Розслідування нещасних випадків.
- •41. Вимоги безпеки до розміщення обладнання та утримання робочих місць
- •42. Пожежна сигналізація і зв'язок
- •43.Основні причини виробничих травм. Звітність
- •44. Вимоги безпеки до виробничих і допоміжних приміщень
- •45. Автоматичні засоби пожежогасіння на об'єктах галузі.
- •46. Система управління охороною праці в споживчій кооперації України
- •47. Встановлення зв'язку нещасного випадку з виробництвом.
- •48.Відшкодування шкоди постраждалому внаслідок нещасного випадку
- •49 Поняття про професійні захворювання , професійну
- •51 Державний пожежний нагляд
- •52 . Призначення порядок періодичність проведення атестації робочих місць
- •53.Основні технічні заходи електробезпеки
- •54. Вогнестійкість будівельних конструкцій і матеріалів
- •55.Основні технологічні та організаційні заходи щодо профілактики травматизму та профзахворювань в галузі.
- •56.Безпечна експлуатація ліфтів на підприємствах в галузі
- •57. Первинні засоби пожежегасіння
- •58. Суоп. Впровадження і функціонування
- •59. Санітарно-гігієнічні вимоги до умов праці в галузі
- •62. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму
- •63. Відповідальність за порушення вимог щодо охорони праці
- •64. Класифікація виробничого травматизму. Дсту 2293-00.Ссбп дає чітке визначення поняття "виробничий травматизм" і пов'язаних із ним термінів і понять.
- •66. Протипожежне водопостачання
- •67. Розслідування професійних захворювань на виробництві
- •68. Особливості охорони праці під час вантажно-розвантажувальних робіт
- •1.7. Особа, яка виконує вантажно-розвантажувальні роботи, повинна:
- •2. Вимоги безпеки перед початком роботи
- •3. Вимоги безпеки під час виконання роботи
- •4. Вимоги безпеки після закінчення роботи
- •5. Вимоги безпеки в аварійних ситуаціях
- •70. Право працівників на пільги і компенсації
- •72. Організація безпечної експлуатації посудин під тиском
- •73) Інструкція з питань охорони праці.
- •74)Відшкодування шкоди потерпілому при нещасних випадках
- •75)Засоби гасіння пожеж Класифікація способів пожежегасіння
- •Первинні засоби гасіння пожеж
- •Пожежна сигналізація і зв’язок
37 Дослідження та профілактика виробничого травматизму
Метою дослідження виробничого травматизму є розробка заходів по запобіганню нещасних випадків на підприємстві. Для цього необхідно систематично аналізувати і узагальнювати їх причини. Аналіз причин травматизму дозволяє поділяти їх на організаційні, технічні, психофізіологічні та санітарно-гігієнічні.
Організаційні: порушення законодавчих актів з охорони праці, вимог інструкцій, правил і норм, відсутність або неякісне проведення інструктажу і навчання, невиконання заходів щодо охорони праці, невідповідність норм санітарно-гігієнічних факторів, несвоєчасний ремонт або заміна несправного і застарілого обладнання.
Технічні: невідповідність вимогам безпеки або несправність виробничого обладнання, інструменту і засобів захисту; конструктивні недоліки обладнання.
Психофізіологічні: помилкові дії працівника внаслідок втоми, надмірної важкості і напруженості роботи, монотонності праці, хворобливого стану, необережності.
Санітарно-гігієнічні: надмірні рівні шуму, вібрації; несприятливі метеорологічні умови; підвищений вміст у повітрі робочих зон шкідливих речовин; наявність різних випромінювань вище допустимих значень; недостатнє або нераціональне освітлення; порушення правил особистої гігієни та інше.
Найбільш поширеними взаємодоповнюючими методами дослідження виробничого травматизму є статистичний і монографічний. Але сьогодні все більше уваги приділяють економічному, ергономічному та психофізіологічному методам.
Статистичний метод базується на аналізі статистичного матеріалу по травматизму, який накопичений на підприємстві або в галузі за декілька років. Дані для цього аналізу містяться в актах за формою Н-1 і в звітах по формі 7ТНВ. Статистичний метод дозволяє всі нещасні випадки і причини травматизму групувати по статі, віку, професії, стажу роботи потерпілих, часу, місцю, типу нещасних випадків, характеру отриманих травм, виду обладнання. Цей метод дозволяє встановити найбільш поширені види травм по окремим підприємствам, визначити причини, які спричиняють найбільшу кількість нещасних випадків, виявити небезпечні місця, розробити і провести необхідні організаційно-технічні заходи.
При проведенні статистичного аналізу для характеристики рівня виробничого травматизму на підприємстві і в галузі використовують кількісні і якісні відносні показники, засновані на вивченні первинних документів про травматизм (актів за формою Н-1 і звітів по формі 7ТНВ). Коефіцієнт частоти травматизму Кч розраховується на 1000 працюючих:
Я"ч = #-1000/С, де Н - число нещасних випадків та професійних захворювань, що сталися на підприємстві за звітний період і призвели до втрати працездатності на 1 добу і більше;
Частина І. Правові та організаційні питання охорони праці
С - середньоспискова чисельність працюючих на підприємстві за той самий звітний період часу.
Тобто, коефіцієнт частоти травматизму Кч - це кількість нещасних випадків або профзахворювань, які сталися у відповідний період часу (півріччя, рік), на 1000 працюючих.
Якісний показник травматизму Кт, або коефіцієнт тяжкості травматизму (нещасних випадків), характеризує середню втрату працездатності в днях, що припадають на одного потерпілого за звітний період:
кт-д/н,
де Д - сумарне число днів непрацездатності всіх потерпілих, які втратили працездатність на добу і більше під час звітного періоду.
До цього показника не включаються випадки стійкої втрати працездатності, що не закінчилася за звітний період, і тому він повністю не характеризує тяжкості травматизму. Тобто, коефіцієнт тяжкості нещасних випадків - це середня довготривалість непрацездатності одного потерпілого, яка виражена в робочих днях за відповідний звітний період (півріччя, рік).
Крім цих показників, застосовується показник, за яким визначається кількість втрачених через травми робочих днів, що припадають на 1000 працюючих. Його називають коефіцієнтом мінімальних матеріальних збитків або коефіцієнтом трудових втрат. Він підраховується як добуток двох вищенаведених показників:
Ктв = Кч-Кт = 1000 Д/С.
Різновидами статистичного методу є груповий і топографічний методи. При груповому методі травми групуються за окремими однорідними ознаками: часу травмування, кваліфікації; спеціальності і віку потерпілого; видам робіт; причинам нещасних випадків та інші. Це дозволяє визначити найбільш несприятливі ділянки в організації робіт та фактичний стан умов праці в цеху, на підприємстві.
При топографічному методі всі нещасні випадки систематично наносять умовними знаками на плані розташування обладнання у цеху або на ділянці. Накопичення таких знаків на позначці робочого місця або обладнання характеризує його підвищену небезпечність і потребує відповідних профілактичних заходів.
Монографічний метод являє собою аналіз небезпечних і шкідливих виробничих факторів, які властиві технологічному процесу, обладнанню, ділянці виробництва. За цим методом поглиблено аналізуються всі обставини нещасних випадків і, за необхідності, виконуються відповідні дослідження та випробування. Цей метод дозволяє не тільки проаналізувати нещасні випадки, що сталися, а й виявити потенційні небезпечні фактори, які існують на ділянці технологічного процесу або обладнання, що вивчається, а також використати отримані результати при проектуванні виробництва та для розробки заходів з охорони праці.
Економічний метод полягає в визначенні економічної шкоди від заподіяного травматизму, визначенні економічної ефективності від затрат на розробку та впровадження заходів з охорони праці. Цей метод не дозволяє виявити причини травматизму і тому застосовується як доповнення до інших методів.
Ергономічний метод ґрунтується на комплексному вивченні системи "людина - машина - виробниче середовище". Відомо, що кожному виду трудової діяльності відповідають визначені фізіологічні, психофізіологічні і психологічні якості людини, а також її антропометричні дані. Тому при комплексній відповідності вказаних властивостей людини до конкретної трудової діяльності можлива ефективна і безпечна робота. Порушення відповідності може призвести до нещасного випадку.
При такому аналізі травматизму слід враховувати, що здоров'я і працездатність людини залежать від біологічних ритмів функціонування організму під впливом геліогеофізичних явищ. Дія таких явищ, як іонізація атмосфери, магнітне і гравітаційне поле Землі, активність Сонця, гравітація Місяця та інші, викликає відповідні зміни в організмі людини, що змінюють її поведінку. Це може призвести до зниження сприйняття змін у навколишньому середовищі і до нещасних випадків.
Статистичний, економічний, ергономічний методи аналізу травматизму трудомісткі, тому для більш ефективного використання інформації необхідно застосовувати ЕОМ.
