Основні терміни і поняття

Відкритий ринок – включає економічно активне населення, яке шукає роботу, потребує підготовки та перепідготовки. Сюди ж включають всі вакантні робочі місця у всіх секторах економіки.

Інфраструктура ринку праці – комплекс організацій та установ, що забезпечують функціонування ринку праці.

Прихований ринок – особи, які формально зайняті в економіці, але в зв’язку зі скороченням виробництва могли б бути вивільнені без збитків для виробництва.

Ринок праці – представляє собою механізм узгодження інтересів роботодавців і найманої робочої сили. Головними складовими ринку праці є сукупний попит і сукупна пропозиція.

Сегментація ринку праці – поділ робітників і робочих місць на стійкі замкнуті сектори, зони, що обмежують мобільність робочої сили.

Самостійно:

Вторинний ринок праці

Внутрішній ринок праці

Зовнішній ринок праці

Конкуренція

Кон’юнктура ринку

Наймані робітники

Непідходяща робота

Первинний ринок праці

Підходяща робота

Роботодавці

Фонд зайнятості населення

Теми рефератів

1. Аналіз ситуації на ринку праці України (в Чернігівській області).

2. Інфраструктура ринку праці в Україні.

Контрольні питання

1. Дайте визначення “ринку праці”.

2. Поясніть різницю між сукупним і поточним ринком праці.

3. З чого складається поточний ринок праці? Охарактеризуйте ситуацію, що склалася в Україні на поточному ринку праці.

4. Охарактеризуйте функції ринку праці.

5. Наведіть приклади робіт, характерних тільки для первинного або тільки для вторинного ринку праці.

6. Чим займається служба зайнятості населення?

7. Які недержавні структури зайнятості населення ви знаєте, чим вони займаються?

Заняття 6 (2год): ств зайнятості План

1. Зайнятість: суть, принципи , види і форми.

2. Ефективність зайнятості та соціально–демографічні групи в сфері зайнятості.

3. Безробіття і його характеристики.

4. Регулювання зайнятості і державна політика в даній галузі.

Основні терміни і поняття

Безробіття – це соціально–економічне явище, при якому частина робочої сили не зайнята у виробництві. Безробітними визнають громадян працездатного віку, які по незалежним від них причинам не мають заробітку через відсутність підходящої роботи, зареєстровані в державній службі зайнятості, дійсно шукають роботу і готові приступити до неї.

Види безробіття – фрикційне, структурне, циклічне.

Рівень безробіття – основний показник, що характеризує стан ринку праці і визначається у відсотках, як відношення чисельності безробітних на даний момент до чисельності економічно активного населення на той же час.

Зайнятість – це суспільно–корисна діяльність громадян, пов’язана із задоволенням особистих і суспільних потреб і така, що приносить заробіток.

Міграція населення – процес переміщення людей у просторі зі зміною на якийсь час або на завжди місця постійного проживання, або з регулярним поверненням до нього.

Мобільність населення – готовність і можливість населення до зміни соціального статусу, професії, місця проживання.

Повна зайнятість – забезпеченість професійною працею, яка приносить прибуток особі, гідне існування їй та її сім’ї.

Політика зайнятості – сукупність заходів прямої та не прямої дії на соціально – економічний розвиток суспільства для досягнення поставлених цілей.

Рівень зайнятості – процентне відношення чисельності працюючих в суспільному господарстві і тих, що навчаються з відривом від виробництва до загальної чисельності трудових ресурсів.

Часткова зайнятість – зайнятість, заснована на використанні робочої сили протягом часу ненормальної або нестандартної тривалості.

Ефективна зайнятість – зайнятість, яка забезпечує гідний прибуток, здоров’я, підвищення рівня освіти для кожного члена суспільства на основі зростання суспільної продуктивності праці.