- •1.Исторические этапы развития теории и практики управления. Тенденции развития современного менеджмента
- •2. Основные функции управления. Методы принятия управленческих решений.
- •3. Основные типы организационных структур управления: их преимущества и недостатки
- •4.Понятие об организации. «Жизненный цикл» организации
- •Понятие мотивации. Основные теории мотивации
- •Основные управленческие стили и их общая характеристика
- •8.Основные теории местного самоуправления
- •9. Законодательство рф и рб о местном самоуправлении: общая характеристика
- •11. Представительные органы муниципальных образований: общая характеристика
- •Финансирование деятельности
- •Досрочное прекращение полномочий
- •12. Исполнительные органы местного самоуправления общая характеристика
- •14. Зарубежный опыт муниципального управления и возможности его применения в современных условиях
- •15. Основные модели муниципального управления в зарубежных странах
- •17. Формы осуществления местного самоуправления: общая характеристика
- •18. Понятие муниципальное образование. Основные типы муниципальных образований
- •19. Устав муниципального образования: процедура принятия, структура и основные положения
- •20 Местная власть в советский период
- •21 Опыт земского и городского самоуправления в россии
- •22 Муниципальный менеджмент.Современные управл.Технологии в омс
- •23 Статус депутата представ.Органа
- •24 Муниципальная экономика: сущность, содержание и основные направления развития.
- •25Муниципальная собственность.
- •26Местный бюджет
- •27 Муниципальная служба
- •28 Квалификационные разряды мун.Служащего
- •29 Классификация должностей муниципальной службы
- •30 Правовой статус муниципального служащего
- •31. Взаимодействие органов государственной и муниципальной власти.
- •32.Кадровые технологии
- •35. Программа сэр мо как основа му.
- •36. Вопросы местного значения
- •37.Руководитель мо. Глава мо:современные требования
- •38. Формы участия и непосредственного осуществления населением местного самоуправления.
- •39 Территориальное общественное самоуправление: общая характеристика
- •40 Понятие государственное управление. Государственное управление как вид социального управления.
- •41 Цели, принципы и функции государственного управления.
- •42 Система государственного управления в рф
- •43 Система государственного управления в рб
- •44 Управленческие стили в системе государственного управления
- •45 Зарубежный опыт государственного управления (сша)
- •46 Административная реформа в рф. Концепция, этапы и основные направления развития
- •47 Административные реформы в зарубежных странах
- •48 Государственное регулирование экономики, цели и методы
- •49 Государственный бюджет, понятие и структура
- •50. Государственная кадровая политика
- •51.Понятие, сущность и формы прохождения государственной гражданской службы в рф и рб
- •52. Основные направления борьбы с коррупцией. Федеральный закон Российской Федерации от 25 декабря 2008 г. N 273-фз "о противодействии коррупции"
- •53.Информационные технологии в государственном и муниципальном управлении
- •Задачи электронного правительства
- •54. Основы делопроизводства в системе государственного и муниципального управления
- •55. Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2004 г. N 79-фз о государственной гражданской службе Российской Федерации
52. Основные направления борьбы с коррупцией. Федеральный закон Российской Федерации от 25 декабря 2008 г. N 273-фз "о противодействии коррупции"
Принят Государственной Думой 19 декабря 2008 года
Одобрен Советом Федерации 22 декабря 2008 года
Настоящим Федеральным законом устанавливаются основные принципы противодействия коррупции, правовые и организационные основы предупреждения коррупции и борьбы с ней, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.
1) коррупция:
а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;
2) противодействие коррупции - деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий:
а) по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);
б) по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);
в) по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.
Правовую основу противодействия коррупции составляют Конституция Российской Федерации, федеральные конституционные законы, общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации, настоящий Федеральный закон и другие федеральные законы, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации, а также нормативные правовые акты Правительства Российской Федерации, нормативные правовые акты иных федеральных органов государственной власти, нормативные правовые акты органов государственной власти субъектов Российской Федерации и муниципальные правовые акты.
Противодействие коррупции в Российской Федерации основывается на следующих основных принципах:
1) признание, обеспечение и защита основных прав и свобод человека и гражданина;
2) законность;
3) публичность и открытость деятельности государственных органов и органов местного самоуправления;
4) неотвратимость ответственности за совершение коррупционных правонарушений;
5) комплексное использование политических, организационных, информационно-пропагандистских, социально-экономических, правовых, специальных и иных мер;
6) приоритетное применение мер по предупреждению коррупции;
7) сотрудничество государства с институтами гражданского общества, международными организациями и физическими лицами.
Профилактика коррупции осуществляется путем применения следующих основных мер:
1) формирование в обществе нетерпимости к коррупционному поведению;
2) антикоррупционная экспертиза правовых актов и их проектов;
3) предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим на замещение государственных или муниципальных должностей и должностей государственной или муниципальной службы, а также проверка в установленном порядке сведений, представляемых указанными гражданами;
4) установление в качестве основания для увольнения лица, замещающего должность государственной или муниципальной службы, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, с замещаемой должности государственной или муниципальной службы или для применения в отношении его иных мер юридической ответственности непредставления им сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
5) внедрение в практику кадровой работы федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления правила, в соответствии с которым длительное, безупречное и эффективное исполнение государственным или муниципальным служащим своих должностных обязанностей должно в обязательном порядке учитываться при назначении его на вышестоящую должность, присвоении ему воинского или специального звания, классного чина, дипломатического ранга или при его поощрении;
6) развитие институтов общественного и парламентского контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции.
