- •1. Зарождение и становление институционального направления. Принципы неоклассики и их критика.
- •2. Старый и новый институционализм. Критика неоклассической школы.
- •3. Институционализм как течение экономической мысли. Предмет и цели институционального анализа, его границы.
- •4. Современные направления институционализма.
- •5. Понятие и роль институтов в функционирование экономической системы.
- •6. Методологические принципы институционализма.
- •7. Подходы к понятию категории «институт».
- •8. Модель экономического человека в классической школе.
- •10. Модели рационального поведения.
- •1. Рациональность
- •9. Понятие рационального поведения. Принцип рациональности
- •2. Ориентация на собственный интерес
- •11. Принцип ограниченности ресурсов. Проблема оптимизации использования ограниченных ресурсов.
- •12. Ресурс как объект экономических отношений, его характеристики. Многообразие ресурсов. Размещение ресурса, его предпосылки.
- •13. Система прав собственности как система доступа к ресурсам.
- •14. Основные формы собственности, предпосылки и границы их применения. Спецификация прав собственности.
- •15. Экономическая реализация права собственности, ее формы и условия. Спецификация и защита права собственности как условие его реализации.
- •16. Понятие трансакции. Многообразие трансакций. Критерии различения видов трансакций и варианты их классификации.
- •17. Трансакционные издержки. Классификация экономических издержек на трансформационные и трансакционные.
- •18. Разнообразие трансакционных издержек, критерии их различения. Виды издержек трансакций.
- •19. Внешние эффекты в экономике.
- •20. Неоклассическая теория фирмы и фирмы в неоинституциональной теории.
- •21. Контрактная теория фирмы. Трансакционные издержки в контрактной теории фирмы. Проблема «безбилетника». Экстерналии.
- •22. Альтернативные теории фирмы: модели в.Баумоля и о.Уильямсона
- •2) Модель Уильямсона
- •23. Формы предприятий и распределения прав собственности.
- •24. Фирма как механизм координации. Агентские отношения в фирме, их природа и функция.
- •25. Понятие контракта. Типы контрактов: классический, неоклассический и отношенческий.
- •26. Контрактный процесс. Фазы контрактных отношений. Формы управления трансакциями в контрактном процессе.
- •27. Оппортунистическое поведение в контрактных отношениях. Предконтрактный оппортунизм, его сущность, формы, предпосылки. Способы противодействия предконтрактному оппортунизму.
- •28. Пробелы в соглашениях и возможность постконтрактного оппортунистического поведения. Сущность и формы постконтрактного оппортунизма, способы его блокирования.
- •30. Понятие институционального равновесия. Виды институционального равновесия (Парето, Нэша, доминирующих стратегий).
- •31. Институциональных изменений. Факторы, оказывающие влияние на изменения. Виды изменений.
- •32. Теория отбора в процессе конкуренции наиболее эффективных институтов.
- •33. Режимы функционирования института. Понятие институциональных инноваций.
- •34. Институциональная ловушка: понятие, причины проявления и виды. Институциональные ловушки в России.
- •35. Государство: функция и задачи государства. «Провалы» и «границы» государства.
- •36. Государство в модели «принципал – агента». Контрактное и эксплуататорское типы государства
- •37. Модель государства Финдли-Уилсона .
- •38. Модель государства «оседлого бандита» МакГира-Олсона.
- •39. Рентоориентрированная модель поведения государства
- •40. Экономическая система, ее признаки. Общность и различие экономических систем. Типизация экономических систем.
18. Разнообразие трансакционных издержек, критерии их различения. Виды издержек трансакций.
В экономической литературе существует множество классификаций и типологий трансакционных издержек. Наиболее распространенной является следующая типология, включающая пять типов трансакционных издержек:
1. Издержки поиска информации. Перед тем, как будет совершена сделка или заключен контракт, нужно располагать информацией о том, где можно найти потенциальных покупателей и продавцов соответствующих товаров и факторов производства, каковы сложившиеся на данный момент цены. Издержки такого рода складываются из затрат времени и ресурсов, необходимых для ведения поиска, а также из потерь, связанных с неполнотой и несовершенством приобретаемой информации.
2. Издержки ведения переговоров. Рынок требует отвлечения значительных средств на проведение переговоров об условиях обмена, на заключение и оформление контрактов. Основной инструмент экономии такого рода затрат - стандартные (типовые) договоры.
3. Издержки измерения. Любой продукт или услуга-это комплекс характеристик. В акте обмена неизбежно учитываются лишь некоторые из них, причем точность их оценки (измерения) бывает чрезвычайно приблизительной. Иногда интересующие качества товара вообще неизмеримы и для их оценки приходится пользоваться суррогатами (например, судить о вкусе яблок по их цвету). Сюда относятся затраты на соответствующую измерительную технику, на проведение собственно измерения, на осуществление мер, имеющих целью обезопасить стороны от ошибок измерения и, наконец, потери от этих ошибок. Издержки измерения растут с повышением требований к точности.
Громадная экономия издержек измерения была достигнута человечеством в результате изобретения стандартов мер и весов. Кроме того, целью экономии этих издержек обусловлены такие формы деловой практики, как гарантийный ремонт, фирменные ярлыки, приобретение партий товаров по образцам и т. д.
4. Издержки спецификации и защиты прав собственности. В эту категорию входят расходы на содержание судов, арбитража, государственных органов, затраты времени и ресурсов6 необходимых для восстановления нарушенных прав, а также потери от плохой их спецификации и ненадежной защиты. Некоторые авторы (Д. Норт) добавляют сюда же затраты на поддержание в обществе консенсусной идеологии, поскольку воспитание членов общества в духе соблюдения общепринятых неписаных правил и этических норм является гораздо более экономным способом защиты прав собственности, чем формализованный юридический контроль.
5. Издержки оппортунистического поведения. Это самый скрытый и, с точки зрения экономической теории, самый интересный элемент трансакционных издержек.
Различают две основных формы оппортунистического поведения. Первая носит название морального риска. Моральный риск возникает тогда, когда в договоре одна сторона полагается на другую, а получение действительной информации о ее поведении требует больших издержек или вообще невозможно. Самая распространенная разновидность оппортунистического поведения такого рода - отлынивание, когда агент работает с меньшей отдачей, чем от него требуется по договору.
Особенно удобная почва для отлынивания создается в условиях совместного труда целой группой. Например, как выделить личный вклад каждого работника в совокупный итог деятельности <команды> завода или правительственного учреждения? Приходится использовать суррогатные измерения и, скажем, судить о производительности многих работников не по результату, а по затратам (вроде продолжительности труда), но и эти показатели сплошь и рядом оказываются неточными.
Если личный вклад каждого агента в общий результат измеряется с большими ошибками, то его вознаграждение будет слабо связано с действительной эффективностью его труда. Отсюда отрицательные стимулы, подталкивающие к отлыниванию.
В частных фирмах, и в правительственных учреждениях создаются специальные сложные и дорогостоящие структуры, в задачи которых входят контроль за поведением агентов, обнаружение случаев оппортунизма, наложение наказаний и т. д. Сокращение издержек оппортунистического поведения - главная функция значительной части управленческого аппарата различных организаций.
Вторая форма оппортунистического поведения - вымогательство. Возможности для него появляются тогда, когда несколько производственных факторов длительное время работают в тесной кооперации и настолько притираются друг к другу, что каждый становится незаменимым, уникальным для остальных членов группы. Это значит, что если какой-то фактор решит покинуть группу, то остальные участники кооперации не смогут найти ему эквивалентной замены на рынке и понесут невосполнимые потери. Поэтому у собственников уникальных (по отношению к данной группе участников) ресурсов возникает возможность для шантажа в форме угрозы выхода из группы. Даже когда <вымогательство> остается только возможностью, оно всегда оказывается сопряжено с реальными потерями (Самая радикальная форма защиты от вымогательства - превращение взаимозависимых (интерспецифических) ресурсов в совместно владеемое имущество, интеграция собственности в виде единого для всех членов команды пучка правомочий).
Коммонс выделял три вида трансакции:
Трансакция сделки (отличительный признак – связана не с производством, а с передачей)
· Трансакция управления (в основе отношений управления и подчинения, когда право принимать решение принадлежит только одной стороне)
· Трансакции рационирования (место управляющей стороны занимает коллективный орган выполняющий функцию спецификации права, к трансакции рационирования можно отнести составление бюджетных компаний, совета директоров, госбюджетных правительств и др. В такой трансакции отсутствует управление и через нее осуществляется наделение богатством того или иного экономического агента).
