- •Введение
- •Некоторые индивидуальные различия
- •Невербальное поведение
- •Подходы профайлинга
- •Краткий обзор невербального поведения
- •Факторы, влияющие на поведение лжеца
- •Восприятие и невербальное поведение
- •Способности людей к распознанию лжи
- •Недостаточная реалистичность лабораторных условий
- •Личность изобличителя лжи
- •Личность лжеца и характер взаимоотношений между лжецом и изобличителем
- •Факторы, влияющие на способность распознавать ложь
- •Базовые человеческие эмоции
- •Методы управления выражением лица
- •Утечка информации и симптомы обмана
- •Восемь стилей выражения эмоций
- •Обучение распознанию лжи
- •Рекомендации
- •Вербальные характеристики обмана Общий обзор семи вербальных характеристик
- •Оценка валидности утверждений
- •Структурированное интервью.
- •Контент-анализ на основании установленных критериев (каук).
- •Оценка результатов каук с помощью ряда вопросов.
- •Мониторинг реальности
Оценка результатов каук с помощью ряда вопросов.
Проверочный лист для оценки валидности:
Психологические характеристики:
Неадекватность языка и знаний (демонстрация знаний, выходящих за рамки обычных способностей человека, или превышающих объем информации, которую свидетель мог почерпнуть из проишествия);
Неадекватность аффекта (соизмеримость чувств, которые демонстрирует свидетель во время интервью, с его предполагаемыми переживаниями);
Внушаемость (демонстрация подверженности внушающим воздействиям);
Особенности процесса интервьюирования:
Убеждающая, наводящая или принуждающая манера задавать вопросы (если в интервью прослеживались элементы внушения, наовдящие вопросы или гнетущая атмосфера, то результаты не следует анализировать с помощью ОВУ);
Несоответствие интервью общим установленным требованиям (например дети порой предпочитают отвечать на вопросы, даже если не уверены в ответе, поэтому важно поставить свидетеля в известность о том, что ему следует говорить «Не знаю» в случаях, когда так оно и есть);
Мотивация:
Ненадежная мотивация к предоставлению информации (не исключено, что одна из сторон конфликта может мотивировать свидетеля оклеветать в своих показаниях другую сторону);
Ненадежный контекст первоначального признания или рассказа (в фокусе оказываются те составляющие контекста первоначального обвинения, которые могут внушать сомнения: например, по собственной ли инициативе свидетель впервые сообщил о произошедшем, и если нет, то кто именно подтолкнул его к этому);
Давление, побуждающее к даче ложных показаний (нет ли в рассказе свидетеля признаков, что кто-либо советовал свидетелю сказать неправду, инструктировал, что и как говорить, побуждал или принуждал к даче ложных показаний или некоторому преувеличению отдельных элементов рассказа);
Исследовательские вопросы:
Несопоставимость с законами природы (в некоторых случаях описывают совершенно абсурдные события);
Несовместимость с другими утверждениями (зачастую следствие располагает показаниями нескольких свидетелей);
Несовместимость с другими доказательствами (противоречие с вещественными доказательствами или другими видами доказательств, надежность которых не вызвает сомнений).
КАУК - не техника детекции лжи, а метод, предназначенный для удостоверения правды.
Факторы, влияющие на присутствие в утверждениях критериев КАУК:
– Возраст ребенка. Утверждения, сделанные детьми в возрасте до 8 лет, содержать меньше критериев, чем сообщения детей старшего возраста. Критерии 5 (описание взаимодействия), 13 (объяснение психического состояния нападающего) и 15 (признание обрывочности воспомнинаний) реже встречаются у детей 4-7 лет, в силу того, что до 8 лет детям свойственно рассматривать мир исключительно со своей точки зрения. Однако большинсво критериев встречаются даже у детей младше 4 лет, за исключением критериев 9 (излишнее детализирование), 13 (объяснение психического состояния нападающего), 16 (сомнение в собственных показаниях) и 17 (самоосуждение).
– Стиль интервьюирования. Открытые вопросы позволяют получить более полную информацию, чем директивные высказывания.
– Количество интервью. Во время второго интервью дети более подробно рассказывают о произошедших событиях в силу большего доверия. Однако нецелесообразно проводить больше двух-трех интервью.
– Когнитивное интервью. В основу техники положен факт, что зачастую информация сохраняется в памяти человека, но по каким-то причинам ее не удается извлечь в нужный момент. Применяя специальные методики, человек получает возможность воспроизвести ранее недоступные ему сведения. Люди, проходящие интервью с использованием этих методик сообщают больше информации.
– Стрессогенные события. Пережитый стресс зачастую провоцирует искажение воспоминаний о произошедшем событии.
Можно поставить под вопрос обоснованность некоторых критериев проверочного листа, а именно неадекватность аффекта (2), внушаемость (3) и несовместимость с другими утверждениями (10). (2) В поведении некоторых жертв недостаточно отчетливо прослеживаются признаки пережитого стресса. (3) Большинство людей достаточно внушаемы, чтобы вопросы интервьюера отразились на их воспоминаниях. (С какой скоростью двигались машины, когда соприкоснулись/столкнулись/разбились/налетели друг на друга? Оставалось ли на месте проишествия битое стекло?) (10) Зачастую свидетель делает взаимоисключающие заявления в связи с тем, что ему неоднократно задают один и тот же вопрос.
Сложности в применении ОВУ:
Количество критериев. Не все эксперты применяли все 19 критериев, и разные эксперты применяли разные правила.
Вес критериев. В некоторых ситуациях одни критерии обладают большей ценностью, чем другие. Чаще всего различия между лжецами и правдивыми людьми наблюдается в пунктах 2 (неструктурированное изложение информации), 3 (количество подробностей), 4 (контекстуальные вставки), 5 (описание взаимодействия), 6 (воспроизведение разговоров) и 8 (необычные подробности). Эксперты продемонстрировали более высокий уровень определения правды (80% и 53%), в то время как компьютер оказался более успешным в определении лжи (60% и 80%).
Влияние внешних факторов. Практически невозможно определить влияние конкретного фактора на рассказ свидетеля.
Субъективность оценок, полученных с помощью ОВУ. Они в значительной степени зависят от того, какую интерпретацию предложит тот или иной эксперт. Существует два типа соглашений между экспертами: согласие относительно суммарной оценки (высокий уровень согласия), либо единое мнение по поводу наличия/отсутствия каждого из выработанных критериев. Та же ситуация наблюдалась в случае, когда эксперту предлагали еще раз проанализировать утверждение по прошествии некоторого времени. Однако уровень согласия экспертов, проходивших трехнедельную подготовку, был высок даже по отдельным критериям.
Неясно, в каких случаях допустимо использовать этот метод. Ввиду недостатка у ОВУ теоретического фундамента трудно сказать, в каких ситуациях его применение будет оправданным.
