Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
МУ к ВКР.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
735 Кб
Скачать
☆

Введение

Выпускная квалификационная работа (далее - ВКР) представляет собой выполненную обучающимся законченную разработку в сфере управления персоналом на базе конкретной организации или теоретическую работу по проблемам кадрового планирования; найма, приема, оценки, аудита, контроллинга и учета персонала; социализации, профориентации, адаптации и аттестации персонала; трудовых отношений.

ВКР должна соответствовать следующим требованиям:

  • носить комплексный характер, то есть содержать постановку, обоснование и решение задач,

  • выполняться студентом самостоятельно и являться исследованием конкретной актуальной научной или практической проблемы или ее части;

  • отражать современное состояние основного предмета исследования в научной и специальной литературе;

  • отражать ход и результаты разработки выбранной темы;

  • содержать конкретное и точное изложение рассматриваемой проблемы, основные выводы и предложения;

  • демонстрировать уровень подготовленности выпускника к самостоятельной профессиональной деятельности.

1. Общие положения

Основная цель разработки и защиты ВКР по направлению подготовки 38.03.02 «Менеджмент» направленность «Управление персоналом» - самостоятельное исследование и решение выпускником актуальных задач по реализации современных кадровых технологий в конкретной организации.

Основными целями выполнения и защиты ВКР являются:

  • углубление, систематизация и интеграция теоретико-методологических знаний и практических навыков в сфере управления персоналом;

  • развитие умения обучающихся критически оценивать и обобщать теоретические положения;

  • применение теоретической базы в решении конкретных прикладных задач по направлению и профилю подготовки;

  • закрепление навыков научно-исследовательской работы, овладение общими и частными (социологическими и психологическими) методами исследования;

  • приобретение опыта самостоятельной профессиональной работы в условиях современного состояния мотивации и стимулирования персонала, управления деловой карьерой и кадровым резервом;

  • презентация навыков публичной дискуссии и защиты научных идей, предложений и рекомендаций.

Содержание ВКР и ее защита должны показать:

  • уровень современных теоретических знаний обучающегося по изучаемой проблеме;

  • владение общетеоретической и специальной литературой;

  • умение ставить и решать практическую, научную, научно-методическую задачу, обосновывать ее актуальность;

  • умение работать с различными видами информации;

  • способность и умение самостоятельно решать на современном уровне задачи своей профессиональной деятельности;

  • умение аргументировать собственную позицию; делать самостоятельные выводы и обобщения;

  • навыки использования научной и специальной литературы, действующих законодательных и нормативно-методических материалов по исследуемой теме;

  • умение грамотно иллюстрировать работу с помощью рисунков, схем, таблиц, графиков и т.п.

Оформление работы должно соответствовать требованиям, изложенным в соответствующих разделах настоящих методических рекомендаций.