Система поточного і підсумкового контролю знань.

Поточний контроль

Поточне оцінювання знань студентів здійснюється за 50-бальною системою.

Об’єктом поточного контролю знань студентів є:

• систематичність та активність роботи протягом семестру над вивченням програмного матеріалу дисципліни ( максимальна оцінка – 20 балів);

• рівень виконання модульних завдань ( максимальна оцінка – 20 балів);

• виконання індивідуальних завдань ( максимальна оцінка – 10 балів).

Модульні завдання формуються з тестових завдань за темами дисципліни. З дисципліни «Менеджмент» передбачається виконання двох модульних завдань впродовж семестру: перше завдання складається з тестових запитань за темами 1-5 програми дисципліни, друге – з тестових запитань за темами 6-11 програми дисципліни. Оцінювання знань студентів за кожним модулем здійснюється за шкалою 10 балів.

Результати поточного контролю знань студентів в цілому оцінюються за шкалою від 0 до 50 балів.

Результати поточного контролю знань студентів вносяться до заліково-екзаменаційної відомості без переведення їх у 4-бальну систему.

Підсумковий контроль

З дисципліни « Менеджмент» студенти складають іспит. Екзаменаційні завдання іспиту формуються на основі затвердженої програми курсу. Структура екзаменаційного білета є наступною:

1) одне теоретичне запитання за програмою курсу ( 10 балів);

2) тестові завдання різних типів ( 30 балів);

3) одна ситуаційна або розрахункова задача ( 10 балів).

Загальна оцінка рівня знань студентів з дисципліни „Менеджмент” визначається як сума балів, одержаних студентами за результатами поточного контролю і за результатами іспиту.

До екзаменаційної відомості вносяться результати поточного контролю і підсумкового контролю, а також їх сумарна оцінка за 100-бальною системою, 4-бальною шкалою оцінювання та оцінкою за шкалою ECTS.

Переведення даних 100-бальної шкали оцінювання в 4-х бальну шкалу за системою ECTS здійснюється в такому порядку

А 100-91 балів - 5(відмінно)

В 90-81 балів - 4 (добре)

С 80-71 балів - 4 (добре)

Д 70-61 балів - 3 (задовільно)

Е 60-51 балів - 3 (задовільно)

FX 50-31 балів - 2 (незадовільно)

F 30-0 балів - 2 (незадовільно)

Перелік питань на 1-й модульний контроль

1. Організація, мета її діяльності та критерії успіху.

2.Внутрішнє середовище організації і розподіл праці.

3. Зовнішнє середовище організації.

4. Види організацій в Україні.

5. Поняття, зміст, основні риси менеджменту, його значення.

6. Закони і закономірності менеджменту.

7. Принципи менеджменту.

8. Економічні методи менеджменту.

9. Адміністративні методи менеджменту.

10. Соціальне - психологічні методи менеджменту.

11. Школи у вивченні менеджменту.

12. Сучасні підходи в менеджменті.

13. Суть і ознаки діяльності менеджера.

14. Ролі менеджерів.

15. Рівні управління. Співвідношення якостей, необхідних менеджеру на різних рівнях управління.

16. Соціальна відповідальність менеджерів.

17. Етика і менеджмент. Особливості службової етики за ринкових умов.

18. Моральні аспекти розпорядчої діяльності.

19. Сутність управлінського рішення та умови прийняття рішень.

20. Основи теорії прийняття рішень. |

21. Класифікація управлінських рішень, її процес прийняття раціональних рішень.

22. Фактори, що впливають на процес прийняття рішень.

23. .Методи прийняття управлінських рішень.

24. Функції менеджменту: загальні і спеціальні.

25. Взаємозв'язок функцій і методів менеджменту.

26. Моделювання у прийнятті рішень. Види моделей.