- •Предмет,мета і завдання соціальної роботи
- •Організаційні та соціально- економічні методи соціальної роботи
- •Педагогічні та психологічні методи соціальної роботи
- •4) Охарактеризувати основні форми та методи соціальної роботи
- •5) Визначити особистісні та моральні якості соціального працівника
- •6) Визначити професійні якості соціального працівника
- •7) Етичні стандарти соціальної роботи
- •8) Взаємозв`язок соціальної роботи та соціальної політики
- •10) Дати визначення соціальному захисту та соціальній безпеці
- •Соціальний захист і соціальна безпека
- •11) Охарактеризувати соціальну сферу держави
- •9) Напрям соціальної політики в Україні
- •12) Визначення ефективності соціальної роботи
- •13) Організаційно- правова структура соціальної роботи
- •14) Нормативно- правова база соціальної роботи
- •15) Основні складові соціального менеджменту
- •16) Охарактеризувати основні функції менеджменту соціальної роботи
- •17) Інструменти менеджменту соціальної роботи
- •18) Діяльність служб зайнятості в Україні
- •19) Соціальна робота в пенітенціарній системі
- •20) Соціальна робота в закладах освіти
- •21) Соціальне обслуговування непрацездатних громадян
- •22) Пріоритетні напрями державної соціальної політики на сучасному етапі
- •23) Діяльність органів соціального забезпечення
- •24) Міжнародні етичні стандарти соціальної роботи
- •25) Основні етапи розвитку соціальної роботи
- •26) Зв`язок соціальної роботи з іншими науками
- •27) Професійний портрет соціального працівника
- •28) Характеристика основних соціальних проблем суспільства
- •29) Професійні вимоги до соціального працівника
- •30) Посадові обо `вязки соціального працівника
- •31) Різноманітність підходів до вирішення соціальних проблем
- •32) Визначити основні соціальні проблеми свого регіону та шляхи їх вирішення
- •33) Визначити основні напрями соціального менеджменту
- •34) Функції менеджемну в соціальній роботі
- •35) Упарвлінські методи в соціальній роботі
- •36) Методика діагностики проблем клієнта
- •37) Характеристика категорій клієнтів у сфері соціальної роботи
- •38) Історичні етапи розвитку соціальної роботи за рубежем
- •39) Система соціальної роботи в Німеччині
- •40) Соціальна робота в сша
- •41) Діяльність соціальних служб у Великобританії
- •42) Основні пріоритети розвитк соціальної роботи в майбутньому
41) Діяльність соціальних служб у Великобританії
у Великобританії до соціальної роботи не належать робота з молоддю і робота в громаді. А соціальний працівник може бути бакалавром психології і магістром соціальної роботи або бакалавром соціальної роботи і магістром ділового управління тощо.
Соціальною роботою та соціально-педагогічною діяльністю у Великобританії зайняті, насамперед, соціальні служби, які несуть безпосередню відповідальність перед місцевою владою. Через це більшість соціальних працівників працює в общинах, тоді як інша частина зайнята в закладах денного догляду або за місцем проживання клієнтів.
У сферу діяльності соціальних служб у Великобританії, які є винятково бюджетними організаціями, потрапляють діти, підлітки, молодь, а також їх сім'ї, які потребують соціального та психологічного захисту і матеріальної підтримки. Ці служби незалежні від навчальних та медичних закладів. Соціальний працівник має право поставити перед місцевою владою питання про небезпеку для всебічного розвитку дитини чи підлітка з боку конкретного закладу, фахівця, родича чи приватної особи. За умови наявності необхідних матеріалів на основі заяви соціального працівника місцеві судові органи притягують до відповідальності юридичну або приватну особу. Однак частина соціальних працівників безпосередньо працює в навчальних та медичних закладах у тісному контакті зі штатними психологами, але, незважаючи на це, адміністративно підпорядковується місцевим соціальним службам.
Головним завданням соціального працівника у всіх випадках є безпосередній контакт із клієнтом та його сім'єю з метою надання психологічної і педагогічної допомоги.
Соціальні працівники, які безпосередньо працюють в навчальних закладах, за своїми функціями нагадують наших організаторів позакласної та позашкільної роботи. Відповідають за профілактику правопорушень серед підлітків, психолого-педагогічне консультування батьків, координацію соціально-педагогічної діяльності закладу із відповідними зовнішніми службами.
Функціонують також спеціалізовані соціальні центри, що обслуговують певні категорії населення (дітей, підлітків, сімей), які проживають на конкретній території. Розташовані вони, як правило, у кількаповерхових особняках із численними приміщеннями з відповідним обладнанням та технікою. Структура соціальних служб у них "лінійна", що, на відміну від "об'єктових", вимагає доволі вузької спеціалізації соціальних працівників (психотерапевтична практика, сімейна психологія, соціальний захист відвідувачів центру, зв'язок із юридичними службами, закладами охорони здоров'я, відпочинку, службами соціального забезпечення).
У системі соціальних служб діють також структури, які нагадують дільничних лікарів наших районних поліклінік, що обслуговують жителів певної території. Такі служби допомагають визначитися клієнтам з особливостями своєї проблеми і отримати направлення до спеціалістів у вузькопрофільні центри.
У сфері відпочинку гурткова сітка в країні розвинута слабо. Натомість існує багато молодіжних клубів, які часто розташовуються в кафе і добротно обладнаних центрах. Організовують відпочинок у них спеціально підготовлені працівники освітнього департаменту, які широко використовують методи групової роботи.
У Великобританії до початку 1990-х років соціальні працівники могли отриматидві кваліфікації: Свідоцтво Спеціаліста Соціальної Роботи (COSW) або ж Свідоцтво Соціальних Служб (CSS). Обидві спеціальності надавали право кваліфіковано займатися соціальною роботою, але, насправді, одна спеціальність вважалася більш престижною, оскільки готувалася на рівні магістра в старіших університетах, а друга-на рівні середньої освіти в політехнічних інститутах. У подальшому вони були об'єднані й навчання майбутніх спеціалістів почало проводитися за однією освітньою програмою соціальної роботи із встановленими національними нормами для всієї Великобританії.
Наразі в країні прослідковуються певні відмінності між соціальною роботою та соціально-педагогічною діяльністю, між поняттями "соціальний працівник" і "соціальний педагог". Постає питання, чи можуть ці дві спеціальності бути об'єднаними без взаємовиключення або ж домінування однієї з них. Життя підтверджує, що подібні відмінності не складають проблему доки не призводять до розділення і порушення цілісності та ефективності кожного із стандартів.
У Великобританії це належним чином розуміють і виходять із того, що будь-яке розділення функцій ослаблює професіоналів і служби, в яких вони працюють. Зважаючи на це, майбутнє соціальної роботи в цій країні визначають фразою: "Працюємо разом". Це означає не тільки об'єднання і роботу різних професіоналів, а й здатність працювати за межами професійних меж і дисциплін. У найближчий час у Великобританії замість відділів соціальної роботи і команд соціальних працівників планується організація багатодисциплінарного об'єднання лікарів, учителів, поліції, фізіологів та інших фахівців, діяльність яких спрямовуватиметься на надання допомоги як окремим людям, так і цілим співтовариствам у процесі пристосування до змін у розвитку суспільства.
