- •1. Законодательство российской федерации об охране труда. Понятие охраны труда.
- •2. Организация работ по охране труда на предприятии
- •Приложение 1
- •Предписание инженера (специалиста) службы охраны труда
- •1. Общие сведения о предприятии (организации).
- •2. Основы законодательства рф об охране труда.
- •6. Пожарная безопасность.
- •7. Первая помощь пострадавшему при несчастном случае.
- •3. Техника безопасности.
- •4. Производственная санитария.
- •5. Средства индивидуальной защиты работающих.
- •8. Искусственная вентиляция легких (искусственное дыхание).
- •9. Проведение закрытого массажа сердца.
- •Приложение 3 Форма журнала регистрации вводного инструктажа
- •Приложение 4
- •Приложение 5 Форма журнала регистрации инструктажа на рабочем месте
- •3. Разработка и утверждение типовых инструкций по охране труда
- •4. Разработка и утверждение инструкций по охране труда для работников
- •Приложение 6 Образец инструкции по охране труда
- •Приложение 7 форма журнала учета инструкций по охране труда для работников (в соответствии с постановлением Минтруда России от 17 декабря 2002 г. № 80)
- •Приложение 8 форма журнала учета выдачи инструкций по охране труда для работников (в соответствии с постановлением Минтруда России от 17 декабря 2002 г. № 80)
- •Приложение 9
- •5. Пожарная безопасность
- •5.1. Указания о порядке проведения инструктажа по пожарной безопасности
- •5.2. Перечень основных вопросов инструктажа по пожарной безопасности
- •5.3. Инструкция о мерах пожарной безопасности
- •5.4. Порядок действий при пожаре
- •Приложение 10 форма журнал регистрации инструктажа по пожарной безопасности (в соответствии с ппб и сНиП 21-01-97 г.)
- •6. Организация работ с повышенной опасностью, на проведение которых требуется наряд-допуск
- •Приложение 12
- •Наряд-допуск на производство работ в местах действия опасных или вредных факторов
- •Приложение 13
- •Приложение 14
- •Приложение 16
- •Приложение 17 примерный перечень вопросов для обучения и проверки знаний по охране труда руководителей и специалистов предприятий, учреждений и организаций
- •1. Основные положения трудового права.
- •2. Правовые основы охраны труда.
- •3. Организация работы по охране труда на предприятии.
- •4. Опасные и вредные производственные факторы и меры защиты от них.
- •5. Порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев и профзаболеваний на производстве.
- •6. Оказание помощи пострадавшим при несчастных случаях и иных повреждениях здоровья на производстве.
- •Приложение 18
- •Приложение 19
- •7. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи сиз
- •Приложение 20 нормы бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядок и условия их выдачи (утвержденные Постановлением Минтруда России от 4 июля 2003 г. № 45)
- •Приложение 21
- •Приложение 22
- •8. Расследование несчастных случаев
- •8.1. Основные факторы несчастных случаев
- •8.2. Порядок и оформление расследования несчастных случаев на производстве
- •8.3. Схема определения тяжести несчастных случаев на производстве (Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 17.07.99 № 3221
- •Приложение 23
- •Приложение 24
- •Приложение 25 акт о расследовании группового несчастного случая (тяжелого несчастного случая, несчастного случая со смертельным исходом)
- •9. Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда
- •9.1. Общие положения
- •9.2. Подготовка к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда
- •9.3. Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда
- •9.4. Оформление результатов аттестации рабочих мест по условиям труда.
- •9.5. Реализация результатов аттестации рабочих мест по условиям труда.
- •10. Рекомендации по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива
- •Приложение 26
- •Представление уполномоченного (доверенного) лица по охране труда
- •Приложение 27
- •12. Рекомендации по организации работы службы охраны труда в организации
- •12.1. Общие положения
- •12.2. Основные задачи службы охраны труда
- •12.3. Функции службы охраны труда
- •12.4. Права работников службы охраны труда
- •12.5. Организация работы службы охраны труда
- •12.6. Формирование службы охраны труда
- •12.7. Контроль и ответственность
- •13. Правила оказания первой помощи
- •13.1 Правила оказания доврачебной помощи при поражении электрическим током
- •13.2. Первая помощь при обморожении
- •13.3. Оказание первой помощи при ожогах, переломах, ушибах
- •13.4. Первая помощь при отравлении и угарах
- •13.5. Действия работающих при возникновении несчастного случая на участке или в цехе
Приложение 19
ФОРМА УДОСТОВЕРЕНИЯ О ПРОВЕРКЕ ЗНАНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА (утвержденная Постановлением Минтруда и Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29)
(Лицевая сторона)
Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда
(Левая сторона)
_____________________________________________________________________________
(полное наименование организации)
УДОСТОВЕРЕНИЕ №
Выдано _____________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
Место работы________________________________________________________________
Должность___________________________________________________________________
Проведена проверка знаний требований охраны труда по
___________________________________________________в объеме___________________
(наименование программы обучения по охране труда) (часов)
Протокол № заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда
работников____________________________________________________________________
(наименование организации)
от "____" _________ 20 г. №.__________
Председатель комиссии_______________________
(Ф.И.О., подпись)
Дата
М.П.
(Правая сторона)
Сведения о повторных проверках знаний требований охраны труда
(Ф.И.О.) _____________________________________________________________________
Место работы_________________________________________________________________
Должность____________________________________________________________________
Проведена проверка знаний требований охраны труда по
___________________________________________________в объеме___________________
(наименование программы обучения по охране труда) (часов)
Протокол № заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников
от "____" _________ 20 г. №.__________
Председатель комиссии_______________________
(Ф.И.О., подпись)
Дата
М.П.
7. Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи сиз
Администрация обязана выдавать рабочим и служащим спецодежду, спецобувь и предохранительные приспособления с установленными нормами и сроками носки.
Спецодежда, спецобувь и предохранительные приспособления выдаются бесплатно рабочим и служащим только тех профессий, для которых выдача спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений предусмотрены Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи рабочим и служащим специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
Администрация предприятия обязана следить за тем, чтобы рабочие и служащие действительно пользовались выданной им спецодеждой, спецобувью и предохранительными приспособлениями, а неисправной, неотремонтированной, загрязненной - не пользовались. Предусмотренные нормами теплые спецодежда и спецобувь выдаются рабочим и служащим с наступлением холодного времени года, а с наступлением теплого времени должны быть сданы предприятию для организованного хранения до следующего сезона. Стирка, дезинфекция, ремонт спецодежды и предохранительных приспособлений производится администрацией в сроки согласованные с уполномоченными коллектива.
Рабочие должны бережно относиться к выданной спецодежде, спецобуви и предохранительным приспособлениям, обязательно пользоваться ими на производстве, извещать администрацию о необходимости стирки, ремонта, сушки.
Руководители предприятий обязаны заменить или отремонтировать спецодежду, спецобувь, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от рабочего или служащего.
На работах с вредными условиями труда, а также на работах, производимых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам выдаются смазывающие и обезвреживающие средства, мыло, молоко и лечебно-профилактическое питание по установленным нормам.
Для обеспечения нормальных условий труда большое значение имеет воздух, температура и другие производственно-гигиенические факторы.
Для уменьшения вредного воздействия среды применяются также специальные индивидуальные защитные средства, которые должны выдаваться рабочим бесплатно.
Во время работы рабочие и служащие обязаны пользоваться выданной им спецодеждой, спецобувью и предохранительными приспособлениями.
Разновидности средств индивидуальной защиты (СИЗ)
Современные СИЗ создаются научно обоснованно и в соответствии с ГОСТ 12.4.011-89 и подразделяются в зависимости от назначения на следующие классы: костюмы изолирующие (пневмокостюмы, скафандры); средства защиты органов дыхания (противогазы, респираторы, пневмокуртки); одежда специальная защитная (тулупы, полушубки, плащи, халаты, комбинезоны, жилеты, фартуки и т.д.); средства защиты ног(сапоги, ботинки, боты и т.д.); средства защиты головы (каски защитные, шлемы и т.д.); средства защиты лица (щитки защитные); средства защиты глаз (очки защитные); средства защиты органов слуха (противошумные шлемы, вкладыши и наушники); средства защиты от падения с высоты и другие предохранительные средства (страховочные, предохранительные пояса и т.д.); средства дерматологические защитные (защитные и восстанавливающие средства, очистители кожи); средства защиты комплексные (конструктивные устройства, обеспечивающие защиту двух и более органов).
Большая группа СИЗ предназначена для защиты от опасных и вредных производственных факторов: механических воздействий, (повышенных уровней излучений, шума, вибрации), статического электричества, повышенных и пониженных параметров воздуха рабочей зоны и температур поверхности оборудования, материалов, заготовок, электрического тока, химических факторов и т.д.
При наличии нескольких факторов, действующих одновременно на работающих, разрабатывают такие конструкции СИЗ, которые обеспечивают одновременно комбинированную защиту от всех факторов или от наиболее опасных из них. В случае, если конструкция СИЗ предназначена для защиты одновременно от всех факторов, она является универсальной, в противном случае конструкция является специальной и предназначается для конкретных условий труда или профессий. Конкретные примеры.
Противопылевые респираторы
Для защиты органов дыхания от пыли применяются респираторы. Респираторы задерживают пыль при помощи фильтров. По своему устройству разделяются на бесклапанные и клапанные.
К бесклапанным респираторам относятся марлевая повязка, которая закрывает рот и нос работающего и задерживает пыль. Рекомендуется также использовать более эффективный и удобный респиратор типа "Лепесток". Клапанные респираторы предназначены для защиты органов дыхания от силикатной, металлургической, горнорудной, угольной и другой пыли, а также для защиты от различных дустов и порошкообразных удобрений, не выделяющих токсичные газы и пары (с клапаном выдоха) типа У2-К, 3М 9916 и др.
Защита органов зрения
Для защиты органов зрения необходимо применять защитные очки, щитки, шлемы. Очки со светофильтрами применяются при электросварочных и газосварочных работах. Такие очки, щитки и шлемы защищают глаза от ультрафиолетовых и тепловых лучей.
Защитные мази и пасты
Для предупреждения заболеваний кожного покрова применяются специальные защитные мази и пасты. Администрация должна иметь и выдавать бесплатно рабочим, применяющим в работе раздражающие вещества, соответствующие мази и пасты. До начала работ на чисто вымытые руки наносят ровным слоем мазь, а по окончании смывают теплой водой с мылом. При сильном загрязнении тела лаками, красками и др. подобными веществами следует применять пасту-мыло им. Эрисмана, мыльно-линолиновую пасту и др. (Постановление № 45 от 04.07.2003 г.)
