- •Тема 1. Суть і поняття корпоративного управління
- •1.1. Суб’єкти корпоративного управління
- •1.2. Об’єкти корпоративного управління в Україні
- •1.3. Характеристика основних елементів корпоративного управління
- •1.4. Основні риси корпоративного управління
- •Питання для самоперевірки та контролю знань
- •Тема 2. Організаційні засади корпоративного управління План
- •2.1. Можливі чинники впливу на систему управління
- •2.2. Характеристика основних моделей корпоративних відносин Англо-американська модель
- •Особливості Континентальної модель
- •Позитивні риси Континентальної моделі
- •Негативні риси Континентальної моделі
- •Японська модель
- •Особливості японської моделі
- •Особливості корпоративного управління в Україні
- •Питання для самоперевірки та контролю знань
- •Тема 3. Господарські товариства в системі корпоративного управління.
- •3.1. Економічна роль господарських товариств та їх характеристика
- •Господарські товариства корпоративного і некорпоративного типу
- •Питання до самоперевірки та контролю знань.
- •Тема 4. Роль акціонерної форми господарювання в розвитку ринкових відносин в Україні
- •4.1. Особливості створення та діяльності акціонерного товариства
- •Порядок зміни розміру статутного капіталу (фонду)
- •4.2. Органи управління акціонерного товариства
- •Спостережна рада
- •Правління
- •4.3. Розробка корпоративної стратегії
- •Контроль фінансової діяльності корпорації
- •Акціонерне товариство Конфлікт інтересів
- •Тема 5. Державне регулювання корпоративного сектору та роль депозитарної системи у ньому
- •5.1. Форми та функції державного регулювання корпоративних відносин
- •5.2. Управління державними корпоративними правами
- •5.3. Характеристика суб’єктів депозитарної системи в Україні
- •Питання для самоперевірки та контролю знань.
- •Тема 6. Управління корпоративними правами на ринку корпоративних цінних паперів України
- •6.1. Суть управління рухом корпоративних цінних паперів
- •6.2. Фондова біржа та її роль в управлінні корпоративними правами
- •6.3. Стан фінансового посередництва в корпоративному секторі України
- •Питання для самоперевірки та контролю знань
- •Тема 7. Антикризове корпоративне управління
- •Корпоративна культура та її функції
- •7.2. Управління етикою та соціальною відповідальністю корпорації.
- •7.3. Реструктуризація в системі антикризового управління
- •7.4. Злиття та приєднання корпорацій
- •Методи захисту корпорації від поглинання
- •Питання для самоперевірки та контролю знань
- •Реструктуризація
- •Реструктуризація виробничої структури
Питання для самоперевірки та контролю знань.
Дати характеристику основних форм та функцій державного регулювання ринку цінних паперів.
Розкрити функції Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку.
Характеристика елементів структур управління державними корпоративними правами.
Напрями управління державними корпоративними правами та їх характеристика.
Охарактеризувати функції Департаменту з управління державними корпоративними правами.
Навести суть та зміст управління державними корпоративними правами.
Дати характеристику депозитарної системи України.
Характеристика прямих суб’єктів депозитарної системи.
Розкрити суть основних видів депозитарної діяльності.
Навести характеристику опосередкованих учасників депозитарної системи.
Особливості державного регулювання корпоративного сектора в Україні.
Тема 6. Управління корпоративними правами на ринку корпоративних цінних паперів України
П Л А Н
1. Суть управління рухом корпоративних цінних паперів.
2. Фондова біржа та її роль в управлінні корпоративними правами.
3. Стан фінансового посередництва в корпоративному секторі України.
6.1. Суть управління рухом корпоративних цінних паперів
Управління рухом секції здійснюється з моменту їх випуску (емісії) акціонерним товариством.
Існує два основних напрями управління рухом акцій: розміщення при первинній емісії та розміщення при додатковому випускові акцій у разі збільшення статутного фонду.
Первинним ринком називається купівля-продаж щойно випущених ц.п., вторинним - купівля-продаж ц.п., що знаходяться в обігу. (Розкрити детально суть цих ринків ).
Згідно вітчизняного законодавства емітент має право на випуск акцій з моменту реєстрації цього випуску в Державній комісії з цінних паперів та фондового ринку. Інформація про випуск ц.п. підлягає обов`язковому опублікуванню в органах преси ВРУ та Кабміну України й офіційному виданні фондової біржі не менш як за 10 днів до початку підписки на ці ц.п.
Найбільш розвиненим ринком ц.п. у світі вважається ринок США. Якщо разовий обсяг ц.п., що підлягає емісії перевищує 1,5 млн. дол., то такі випуски реєструються в Комісії з ц.п. та біржі Конгресу США, а якщо обсяг менший – у відповідних комісіях штатів. Стосовно ц.п., що знаходяться на вторинному, проводяться систематичні уточнення кредито - спроможності емітента через 1,2,3 роки після емісії.
Додатковий випуск акцій може здійснюватись тільки за умови, що всі раніше випущені акції повністю сплачені за вартістю, не нижчою від номінальної.
При збільшенні статутного фонду акціонери користуються переважним правом на придбання додатково випущених акцій.
ЯК первинна емісія, так і зміни статуту пов`язані із збільшенням статутного фонду і мають бути зареєстровані органом, що зареєстрував статут АТ, після реалізації додатково випущених акцій.
Стосовно зменшення розмірів статутного фонду АТ, то акціонери мають бути попереджені за 6 місяців про відкликання акцій та викупу їх у акціонерів.
Українська нормативно-правова база визначає, що емітент зобов`язаний не менш як один раз на рік інформувати громадськість про свій стан і результати діяльності у формі річного звіту, де наводиться:
а) результат господарської діяльності за попередній рік;
б) річний баланс та довідка про фінансовий стан;
в) основні відомості про додатково випущені ц.п.;
г) обґрунтування змін у персональному складі службових осіб.
