12.Способы поиска работы. Контроль процесса поиска работы. Психологические барьеры. Способы поиска работы

1. Поиск с помощью знакомых. Это самый «старинный» метод. Он актуален и по сей день: c него обычно начинают поиск работы  большинство кандидатов.

2. Поиск через Интернет. Интернет на сегодняшний день – самый доступный и обширный источник информации о предложениях на рынке труда. Где и как их искать?

«Новый уровень» поиска работы через знакомых и друзей – поиск через социальные сети.

3. Поиск через кадровые агентства. Многие компании пользуются услугами кадровых агентств при поиске сотрудников на самые разные позиции.

4. Прямое обращение в компании. Если Вы знаете, где хотите работать, можно обратиться в компанию напрямую.

5. Центры занятости и профкомы в вузах. Многие ВУЗы ведут работу по консультированию студентов в вопросах трудоустройства. Они проводят свои «внутренние» ярмарки вакансий, семинары по рынку труда и построению карьеры.

6. Ярмарки вакансий и биржи труда. При поддержке муниципальных властей в нашем городе регулярно проходят ярмарки вакансий – крупные мероприятия с большим количеством участников, на которых можно ознакомиться с предложениями работодателей и кадровых агентств, заполнить анкету, задать вопросы представителю.

психологические барьеры соискателей:

1. Неправильные установки. Очень часто слышу высказывания вроде: «нормальной работы нет», «все хорошие места уже заняты», «туда только по «блату» и т.п. Все это – негативные и неправильные установки людей.

2. Неуверенность в своих силах.  Многие люди просто-напросто не уверены в себе. Они боятся, что не смогут найти работу, что не смогут справиться с желаемой должностью и т.п.

3. Самоуверенность. Излишняя уверенность в себе так же может вредить поиску работы. Работодатели, как и, впрочем, все люди, не очень любят тех, кто считает себя выше других.

4. Пассивность. Вы отправляете резюме и ждете, что вам перезвонят. Отлично, но чаще всего люди затягивают этот период ожидания. Не стесняйтесь, позвоните потенциальному работодателю и узнайте, получил ли он резюме. Проявите настойчивость – пассивные работники никому не нужны!

5. Страх собеседования. Ваше резюме рассмотрели и пригласили вас на собеседование в офис. Несмотря на то, что это, по сути, заключительный этап, многие соискатели очень его боятся. Боятся произвести неправильное впечатление, повести себя не так, сказать не то и т.п. Если очень сильно волнуетесь – примите успокоительное, сделайте дыхательные упражнения.

13.Понятие, структура автобиографии и резюме.

Резюме - это краткий вывод из сказанного, написанного или прочитанного, сжато излагающий основные положения.

Применительно к поиску работы, резюме - это описание способностей человека, которые делают его конкурентоспособным на рынке труда. Оно должно отображать три основных качества, требуемых от сотрудника: образованность, продуктивность и неограниченность способностей. 

Структура резюме

Название документа. Собственно это просто слово "резюме".

Цель. Краткое описание того, на получение какой должности вы претендуете.Рекомендуется перечислить все должности, которые вы хотели бы занимать.

Ваше имя, адрес, номер телефона (включая код города), e-mail (если он есть).

ОбразованиеОбразование в резюме молодого специалиста, с отсутствием практического опыта работы или его минимумом (не считая практику), занимает ведущее место. Образование указывается с датами, в обратном порядке:

1. основное - вуз (и название факультета) в 19__ - __ гг.;

2. дополнительное (параллельное) - второе высшее образование (если оно у вас есть) в 19__ - __ гг.;

3. важно сообщить об окончании курсов и прохождении сертификации по специальности.

4. указывать среднюю школу необходимо только в том случае, если это языковая или другая спецшкола, или если вы закончили среднюю школу с отличием.

5. важно указать техникум;

6. отметьте также диплом с отличием, дополнительные специальности;

7. если институтская (университетская) специализация соискателя соприкасается, хотя бы частично, с интересующей его должностью, можно указать и название выпускающей кафедры;

8. если опыт работы недостаточен или отсутствует, как это часто бывает у молодого специалиста, рекомендуется указывать изучавшиеся предметы (особенно те, в которых были достигнуты наибольшее успехи), хорошие и отличные оценки, награды на олимпиадах и конкурсах и т.п.;

9. также необходимо указать наличие публикаций, особенно в специализированных изданиях, изобретения или собственные разработки;

10. важно также не забывать о притягательности слова "государственный" - государственные курсы, государственные награды и т.п.

Трудовой опыт (практика) в обратном хронологическом порядке. Если же опыт работы имеется, то описывать его принято в обратном хронологическом порядке и напротив времени и места работы обозначать свои должность и функции, делая упор на профессиональных достижениях.

Дополнительные навыки работы. В этом разделе указывается то, что характеризует вас как работника, но не относится непосредственно к конкретным служебным обязанностям - например:наличие водительских прав,опыт работы с ПК ,членство в профессиональных организациях и т.п.

Дополнительная информация Или "хобби" (либо "награды и общественная деятельность").

Указание на возможность предоставления рекомендаций. Самих рекомендателей упоминать не стоит, однако необходимо подготовить их список - он может пригодиться на собеседовании.

Дата составления резюмеВ заключении необходимо поставить дату составления резюме и подпись.

Автобиография – это документ личного характера, который содержит в себе основные факты из жизни какого-то конкретного лица.

Общая структура автобиографии

Наименование документа (Автобиография).

ФИО автора.

Дата, место рождения.

Сведения об образовании (наименование учебного заведения, период учебы, специальность).

Сведения о трудовой деятельности (места работы и занимаемые должности в хронологической последовательности).

Семейное положение.

Краткие сведения о составе семьи: родителях и ближайших родственниках (ФИО, дата рождения, место работы/учебы, адрес проживания).

Дата написания автобиографии.

Подпись автора.

Также в автобиографию можно добавить сведения о профессиональных достижениях и наградах, внести паспортные данные, адрес прописки, номер телефона автора документа.

Конкретных правил и требований к оформлению автобиографии не существует, она составляется в произвольной форме. Изложение ведется в повествовательной форме, от первого лица единственного числа в хронологической последовательности. Желательно писать автобиографию от руки на листе бумаги формата А4.