Билет №4
1. Вопрос. На какие виды можно разделить все принципы права?
2. Тест. Принцип трудового права:
1. конкретизирует нормы трудового права
2. выступает основным регулятором трудовых отношений
3. является основным началом трудового права
3. Задача. Безработный Лазарев, проживающий с престарелой матерью, трудоустраиваться на работу не желал. Жил на пенсию матери, требовал от нее денег на спиртные напитки и сигариллы. Она не однократно обращалась в органы милиции с просьбой трудоустроить сына, но те отвечали, что не обладают такими полномочиями. Дайте оценку ситуации с точки зрения принципов трудового права.
Билет одобрен на заседании кафедры от 9.06.2014 Протокол №6
Заведующий кафедрой «Гражданский и В.А.Баранов
арбитражный процесс»
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение
высшего профессионального образования
«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Кафедра «Гражданский и арбитражный процесс»
Наименование дисциплины «Трудовое право»
Магистратура. Менеджмент (Управление персоналом)
Буянова А.В.
2014-15 уч.г.
Билет №5
1. Вопрос. Понятие и классификации источников трудового права.
2. Тест. Орган исполнительной государственной власти субъекта РФ принял нормативно-правовой акт, увеличивающий выплаты при увольнении работника, по сравнению с федеральным уровнем. Имеет ли право субъект РФ принимать решения улучшающие положения работников?
3. Задача. Орган исполнительной государственной власти субъекта РФ принял нормативно-правовой акт, увеличивающий выплаты при увольнении работника, по сравнению с федеральным уровнем. Имеет ли право субъект РФ принимать решения улучшающие положения работников?
Билет одобрен на заседании кафедры от 9.06.2014 Протокол №6
Заведующий кафедрой «Гражданский и В.А.Баранов
арбитражный процесс»
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение
высшего профессионального образования
«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Кафедра «Гражданский и арбитражный процесс»
Наименование дисциплины «Трудовое право»
Магистратура. Менеджмент (Управление персоналом)
Буянова А.В.
2014-15 уч.г.
Билет №6
1. Вопрос. Отличие трудового правоотношения от гражданско-правовых правоотношений, связанных с трудом.
2. Тест. Какой из указанных субъектов является стороной трудового отношения?
1. Филиал юридического лица
2. Индивидуальный предприниматель
3. Представительство юридического лица
3. Задача. На основании решения Совета директоров московского ОАО «Старт» в филиале, расположенном в Московской области проведено сокращение численности работников. Двое из уволенных, посчитав свое увольнение незаконным, обратились в суд с иском к филиалу о восстановлении их на работе. Однако судья отказал им в принятии искового заявления, пояснив, что филиал юридическим лицом не является, поэтому надо обращаться в суд по месту регистрации ОАО «Старт». Кто в данном случае является работодателем и почему?
Билет одобрен на заседании кафедры от 9.06.2014 Протокол №6
Заведующий кафедрой «Гражданский и В.А.Баранов
арбитражный процесс»
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение
высшего профессионального образования
«ФИНАНСОВЫЙ УНИВЕРСИТЕТ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»
Кафедра «Гражданский и арбитражный процесс»
Наименование дисциплины «Трудовое право»
Магистратура. Менеджмент (Управление персоналом)
Буянова А.В.
2014-15 уч.г.