Вопрос 1. Структурная модель рцп.

РЦП - совокупность мероприятий, увязанных по ресурсам, исполнителям и срокам достижения для решения особо важной системной региональной проблемы.

Структурная модель – из 3 блоков (разделов).

1. Целевой, состоит из декомпозиции (структурировании проблемной ситуации, осуществляет ГЗ) и построения дерева целей (Разработчик):

Проблемная ситуация (Генеральная Цель) -> проблема 1 цель 1 - > цель 1.1. и т.д.

Конечная (неделимая) цель – это цель, которая не имеет дальнейшего из деления и предопределяется ресурсообеспечивающие цели.

2. Ресурсный раздел: это ресурсообеспечивающие цели, то есть затраты на НИР, КВ и ПЗ для решения одной цели (Разработчик)

3. Сводный раздел – сложение общих затрат (НИР+КВ+ПЗ) на решение всех поставленных целей (ГЗ)

Вопрос 2. Диагностика демографической структуры региона и рынка труда

Диагностика опирается на данные социальной статистики и статистики населения.

Соц статистика – отрасль статистики, изучающая массовые явления в социальной жизни общества на протяжении определенного периода.

Статистика населения – раздел социальной статистики, исследует отношения и процессы, происходящие в обществе.

При диагностике можно выделить важнейшие индикаторы:

1. Динамика численности населения (рост, сокращение, стабильная численность), обусловленная ………….. .

2. Внутрирегиональные перемещения (с-г, г-с, нет)

3. Половозрастная структура (диспропорции в соотношении мужчин и женщин, диспропорции возрастной структуры, демографическая нагрузка)

4. Национальная структура занятости: закрепление или нет лиц определенной национальности за к/л видами деятельности

5. Рынок труда: это совокупность трудоспособных лиц, в определенный момент времени свободных от занятости; система отношений «работник-работодатель» на всех стадиях взаимодействия. Важное значение в статистике рынка труда занимает характеристика экономической активности населения (соотношение экономически активного и неактивного населения). Основные показатели рынка:

   1. Уровень безработицы. Безработица – противоречие между предложением и спросом на рабочую силу; социально-экономическое явление, при котором часть населения не может найти работу; бывает фрикционная и структурная.

   2. Напряженность – численность безработных на одно вакантное место.

   3. Застойность рынка труда (удельный вес в составе безработных лиц, ищущих работу более одного года)

Рынок труда формируется под воздействием экономической и социально-политической ситуации ………..

БИЛЕТ 7.

Вопрос 1. Функции муниципального самоуправления.

Муниципальное самоуправление – форма осуществления народом своей власти, обеспечивающая самостоятельное решение населением непосредственно и (или) через органы местного самоуправления вопросов местного значения исходя из интересов населения с учетом исторических и иных местных традиций.

К вопросам местного значение (ст.14, ФЗ 131) относятся:

1. Формирование, исполнение и контроль за муниципальным бюджетом;

2. Установление, изменение и отмена местных налогов и сборов

3. Владение, пользование и распоряжением имуществом в муниц. Собственности;

4. Организация транспортных, инженерных и технических коммуникаций

5. Обеспечение малоимущих граждан жилыми помещениями

6. Предупреждение и ликвидация ЧС в границах поселений

7. Охрана объектов культурного значения местного значения и т.д.

Функции – образуют управленческий цикл (совокупность целенаправленных и непрерывных действий, предпринимаемых субъектом управления для достижения поставленных целей). Основные функции:

1. Целеполагание (установление целей, измеримых, достижимых, ориентированных на определенные временные интервалы и взаимосвязанных друг с другом)

2. Планирование (создание системы мероприятий, определяющих порядок, последовательность, сроки и средства выполнения целей). Важная часть – прогнозирование (составление перспектив будущего состояния объекта)

3. Организация (формирование внут структуры, ответственность/полномочия)

4. Мотивация (экономическое и моральное стимулирование)

5. Контроль (количественная и качественная оценка работы)

Под осн. функциями МСУ (направлениями деятельности органов МСУ) понимают:

- обеспечение участия населения в решении вопросов местного значения;

- управление муниципальной собственностью и финансовыми средствами;

- обеспечение комплексного СЭР МО

- удовлетворение основных жизненных потребностей населения

- охрана общественного порядка и окружающей среды;

- защита интересов и прав МСУ, гарантированных государством