- •Прогнозируемый (ожидаемый) результат:
- •Содержание программы
- •Конспекты занятий Занятие №1. «я хочу общаться!»
- •Занятие 2. Кто я среди других?
- •Упражнение «Цвет настроения»
- •Упражнение «я рад общаться с тобой»
- •Самоанализ «Кто я? Какой я?»
- •Занятие 3. Я глазами других
- •Анализ занятия
- •Домашнее задание
- •Занятие 5. Мои внутренние друзья и мои внутренние враги
- •Притча «Слухи»
- •Притча о зависти и злости
- •Занятие 6. Ярмарка достоинств
- •Притча. Король и сон.
- •Иногда не столь важно для результата, что ты говоришь, важно как.
- •Занятие 7. Какие качества мешают дружить
- •Занятие 10. Мои вредные привычки
- •Упражнение «Обмен комплиментами»
- •Игра «Диалог со своим мозгом»
- •Упражнение с шарами
- •Занятие 9. «могу ли я сказать: нет!»
- •Памятка
- •Занятие 10. Мы и конфликты
- •«Лебедь, Щука и Рак»
- •Обучение выходу из конфликта
- •Занятие 11. Компания и я
- •Занятие 12. Ищу друга
- •Занятие 13. Азбука перемен
- •Упражнение «Азбуку перемен»
- •Упражнение «Нарисуем жизнь»
- •Притча о царе Давиде
- •Притча о том, как изменить мир
- •Игра «я бросаю тебе мяч»
- •Занятие 14. Тренировка навыков развития межличностных отношений
- •2) Умение понимать свои желания, чувства и открыто о них говорить.
- •3) Умение открыто отражать чувства и желания других.
- •4) Умение открыто говорить о своих чувствах и желаниях.
- •Занятие 15. Учимся слушать друг друга
- •Игра-разминка «Поговорим»
- •Занятие 16. Учимся открыто выражать свои чувства
- •Занятие 17. Учимся принимать критику
- •Игра с мячом «Что звучит обидно?»
- •Упражнение на я-сообщение
- •Список используемой литературы:
Занятие 16. Учимся открыто выражать свои чувства
Цель: развитие умения выражать свои чувства конструктивным путем.
Упражнение «Другой акцент»
Цель: сформировать смысловое понимание и выделение ключевых слов, фраз в речи в процессе общения.
- Часто в нашей речи мы совершенно не обращаем внимание на то, какие слова мы говорим. И бывает, что нас не понимают, не понимаю то, что мы имели ввиду. И когда нам говорят, что «Я не понял, о чём идёт речь», мы можем отреагировать двумя принципиально разными способами:
Мы можем сказать «Вы меня не поняли» («Ну какой же Вы бестолковый человек!»).
А можем сказать, «Извините, я, должно быть, не так выразился» или «Извините, я, вероятно, плохо выразил мысль».
- Есть ли разница, в этих двух способах, и если есть, то какая? … Первым способом мы перекладываем ответственность за такую ситуацию на партнёра, ставя его в неловкое положение и даже обижая. Второй способ снимает с вашего партнёра эту ответственность и берёте её на себя, ведь это же ваши слова привели к непониманию. Этим вы продемонстрируете, что готовы продолжить разговор и привести его к пониманию партнёров друг друга, даже если всё получилось не так, как вы хотели вначале. Давайте сегодня потренируемся в использовании именно второй тактики ведения разговора. Для этого мы сначала соберём несколько примеров высказываний первого типа, при котором вся вина перекладывается на партнёра. Желательно, чтобы вы брали примеры из вашей личной практики, которые вы слышите при общении со своими друзьями, знакомыми, и другими людьми. И тогда мы с вами перенесём акцент на второй вариант, который более эффективен при ведении диалога.
Упражнение «Другой акцент»
Цель: сформировать корректное отношение и понимание к «просьбе» и «просящему», а также помочь определить собственную позицию в ситуации просьбы как со стороны «просящего», так и со стороны того, к кому обращаются за просьбой.
- Просьба, в чём-то напоминает пирог с начинкой: форма может быть одинаковой, а содержание разным; пирог может быть сладким или солёным и т.п. Давайте с вами нарисуем или опишем разные пироги-просьбы – их форму, цвет, вкус… А теперь давайте обсудим, что вы чувствовали, когда «создавали» такой пирог, какие ассоциации возникали, приятные, неприятные, которые вызывает «просьба».
Анализируется, с чем связано. Подчёркивается значимость умения правильно высказать просьбу и реагировать на неё, а также реагировать на отказ от выполнения просьбы.
Упражнение «Переводчик»
Цель: сформировать навыки внимательного приёма информации, и передачи полученной информации без искажений.
Выбирается 4 добровольца. Двое – иностранцы (они из разных стран и друг друга не понимают) и двое – переводчики. Ситуация деловых переговоров. Иностранцы встретились, чтобы сделать друг другу деловое предложение. А переводчики, должны друг через друга передавать слова иностранцев, но не слово в слово, а через перефразирование, стараясь не исказить информацию.
Упражнение «Открытое выражение чувств» [ Учащимся раздаются бланки с таблицей. В левой колонке таблицы дано описание ситуации, в правой колонке нужно сформулировать высказывание в терминах открытого выражения чувств. Для выполнения упражнения на доску вывешивается схема “Я-высказывания”. 1) описание ситуации, вызвавшей напряжение: Когда я вижу, что ты... Когда это происходит... Когда я сталкиваюсь с тем, что... 2)точное называние своего чувства в этой ситуации: Я чувствую...(раздражение, злость, обиду, недоумение и т.д.) Я не знаю, как реагировать... У меня возникает проблема... 3) название причин: Потому, что... В связи с тем, что... (Обыгрываются разные ситуации) Учитель:
Можем ли мы обидеть другого человека, если будем использовать “Я-высказывания?”
будет ли собеседнику приятно узнать о ваших позитивных чувствах?
Заключительная дискуссия (Что было важным и какие выводы вы сделали для себя?)
