Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
База.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
369 Кб
Скачать
☆

2 Анализ работы бизнес акселератора на примере generation s

2.1 Структура работы организации.

GenerationS — самый масштабный стартап-акселератор России и Восточной Европы, проводится РВК с 2013 года. В ходе акселератора лучшие проекты, отобранные по результатам многоступенчатой экспертизы, получают интенсивное развитие и широкие возможности по привлечению инвестиций. С 2015 года ресурсы GenerationS используются для создания корпоративных акселераторов. Корпорации принимают непосредственное участие в отборе, экспертизе и акселерации проектов, исходя из своих потребностей в инновационных разработках.

GenerationS-2015 собрал рекордное число заявок – от 2566 проектов из 14 стран. 141 проект был отобран для участия в корпоративных акселераторах по 7 направлениям: современная энергогенерация (Power&Energy), телекоммуникации (Telecom Idea), автоматические и робототехнические комплексы (Robotics), технологии для авиакосмической отрасли (Aerospace), решения для «умного города» (SmartCity), технологии и материалы в нефтегазовой сфере (Oil&Gas), биотехнологии и медицина (BiotechMed). Корпоративными партнерами GenerationS стали: группа «РусГидро», МОЭСК, группа «Т Плюс», МТС, Сбербанк-технологии, НПО «Сатурн», Фонд «Энергия без границ», РКК «Энергия» им. С.П.Королева, ГК «МОРТОН», РОО «Русское техническое общество», ОАО «Татнефтехиминвест холдинг», Johnson&Johnson, ГК «Фармконтракт», ПО «Сиббиофарм» и другие.

Участниками партнерской сети GenerationS являются более 150 государственных организаций и коммерческих компаний, среди которых: Фонд содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере, Министерство экономического развития РФ, Министерство сельского хозяйства РФ, Агентство стратегических инициатив, Министерство связи и массовых коммуникаций РФ, ВТБ24, Альфа-банк, Сбербанк, ФОРА-БАНК, Kamaflow, SAP, IBM, Samsung, Microsoft, Huawei, TeamFinland, PwC, ГК «ЭФКО», Инвитро, Яндекс.Такси и многие другие. Три победителя GenerationS разделили призовой фонд в размере 10 млн рублей. Общая стоимость призов от партнеров GenerationS-2015 составила рекордные 160 млн рублей. Всем участникам корпоративных акселераторов предоставлена возможность получить грант в размере 2 млн рублей от Фонда содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере.

Сам же акселератор использует модель государственного акселератора с оглядкой на Y Combinator. Таким образом бизнес акселератор имеет стандартные конфигурации и установки при отборе проектов на разработку.

Сбор и экспертиза заявок.

Для участия в конкурсе GenerationS команда проекта должна подать заявку на сайте generation-startup.ru. По итогам заочной экспертной оценки будут выбраны проекты, которые пройдут в Предакселератор. В 2015 году акселерация в рамках GenerationS будет проводиться по шести отраслевым трекам (трек определяется при переходе проекта в Предакселератор):

Smart City (Технологии для жизни, «умный город»);

BiotechMed (Биотехнологии и медицина);

Oil&Gas (Технологии и материалы в нефтегазовой сфере);

Power&Energy (Современная энергогенерация);

AeroSpace (Высокие технологии и промышленные инструменты для авиакосмической отрасли);

Robotics (Автоматические и робототехнические комплексы и системы);

Telecom Idea (Информационно-коммуникационные технологии).

Предакселератор.

Это общая образовательная программа, в рамках которой участники получают базовые знания в области технологического предпринимательства и дорабатывают свой проект. Предакселератор проходит в 2 этапа:

Онлайн Предакселератор. Включает образовательную программу, консультации экспертов и скайп-собеседование, которое определяет проекты, проходящие в следующий этап.

Офлайн Предакселератор. Включает очные образовательные и экспертные сессии, по результатам которых определяются участники Корпоративных акселераторов.

Корпоративные акселераторы.

Это узкоспециализированные образовательные программы, разработанные в партнерстве с корпорациями, в рамках которых менторы и эксперты помогают участникам развивать свои проекты с учетом выбранного направления.

Финал и награждение победителей.

Финалисты корпоративных акселераторов представят свои проекты экспертам и потенциальным инвесторам в формате питчей на Демо-днях. Награждение победителей состоится в ноябре рамках III Московского корпоративного венчурного саммита.