- •Министерство образования и науки Российской Федерации
- •Учебно-методическое пособие
- •Содержание
- •ВведениЕ
- •Тема 1. Сущность и организация корпоративных финансов
- •1.1. Сущность и формы организации корпоративных финансов
- •1.2. Функции корпоративных финансов
- •1.3. Принципы организации финансов предприятий (корпораций)
- •2.1. Система информационного обеспечения управления финансами корпорации
- •Тема 2. Корпоративная отчетность и финансовая информация
- •2.2. Сводная и консолидированная отчетность
- •Тема 3. Финансовые ресурсы и капитал корпорации
- •3.1. Источники финансирования предпринимательской деятельности и их классификация
- •3.2. Сущность, значение и классификация капитала
- •3.3. Структура капитала и его цена
- •Тема 4. Формирование и использование оборотных средств корпорации
- •4.1. Экономическое содержание оборотного капитала
- •4.2. Определение потребности корпорации в оборотных средствах
- •4.3. Структура оборотных активов организации и источники их финансирования
- •4.4. Эффективность использования оборотного капитала
- •Тема 5. Основной капитал: экономическое содержание и эффективность использования
- •5.1. Экономическое содержание и источники финансирования основного капитала корпорации
- •5.2. Амортизация и ее роль в воспроизводственном процессе
- •5.3. Эффективность использования основных фондов
- •Тема 6. Планирование затрат и формирование финансовых результатов корпорации
- •6.1. Текущие издержки и классификация затрат
- •6.2. Методы планирования затрат на производство и реализацию продукции и выручки от продажи продукции
- •6.3. Экономическое содержание, функции и виды прибыли
- •6.4. Планирование и распределение прибыли корпорации.
- •6.5. Методы планирования прибыли
- •Тема 7. Теория и методика анализа безубыточности
- •7.1. Взаимосвязь выручки, расходов и прибыли от продажи продукции (анализ безубыточности)
- •7.2. Точка безубыточности. Запас финансовой прочности, производственный леверидж
- •Тема 8. Система налогообложения корпораций
- •8.1. Финансово-правовые аспекты налогообложения
- •8.2. Налоговая политика корпорации
- •Тема 9. Исследование финансового состояния корпорации
- •9.1. Основы анализа финансового состояния компании (корпорации)
- •9.2. Методы и способы оценки финансового состояния корпорации
- •9.3. Основные показатели финансового состояния корпорации
- •Тема 10. Финансовая политика корпорации
- •10.1. Определение финансовой политики и ее значение в развитии корпорации
- •10.2. Финансовая стратегия и финансовая тактика
- •Тема 11. Финансовое планирование и прогнозирование в корпорации
- •11.1. Цели, задачи и роль финансового планирования и прогнозирования в системе корпоративного управления
- •11.2. Виды и содержание финансовых планов
- •11.3. Принципы и методы финансового планирования
- •Тема 12. Инновационная деятельность корпорации
- •Тема 13. Особенности организации корпоративных финансов в отдельных сферах деятельности
- •Итоговый тест-контроль по дисциплине
- •Задачи по дисциплине «корпоративные финансы»
- •Задачи по теме 4. Формирование и использование оборотных средств корпорации
- •Задачи по теме 5. Основной капитал: экономическое содержание и эффективность использования
- •Задачи по теме 6. Планирование затрат и формирование финансовых результатов
- •Задачи по теме 7. Теория и методика анализа безубыточности
- •Задачи по теме 9. Исследование финансового состояния корпорации
- •Задачи по теме 11. Финансовое планирование и прогнозирование в корпорации
- •Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины Нормативно-правовые документы
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Периодические издания
- •Программное обеспечение современных информационно-коммуникационных технологий и Интернет-ресурсы
- •Справочные правовые системы
- •Интернет ресурсы
- •Вопросы к дифференцированному зачету по дисциплине «Корпоративные финансы»
11.2. Виды и содержание финансовых планов
Систематическое финансовое планирование на предприятии, как правило, по трем видам:
перспективное финансовое планирование;
текущее финансовое планирование;
оперативное финансовое планирование.
Все виды финансового планирования находятся во взаимосвязи и осуществляются в определенной последовательности. Исходным этапом планирования является прогнозирование основных направлений финансовой деятельности корпорации, осуществляемое в процессе перспективного планирования. На этом этапе определяются задачи и параметры текущего финансового планирования. В свою очередь, база для разработки оперативных финансовых планов формируется именно на стадии текущего финансового планирования.
Исходя из целей задач, стоящих перед финансовым планированием на предприятии, можно отметить, что это сложный процесс, включающий себя несколько этапов.
На первом этапе анализируются финансовые показатели деятельности организации (корпорации) за предыдущий период на основе важнейших финансовых документов – бухгалтерского баланса, отчета о прибылях и убытках, отчета о движении денежных средств, данных бухгалтерского и налогового учета, отчетов других подразделений. Проведенный анализ дает возможность оценить финансовые результаты деятельности организации и определить проблемы, стоящие перед ней.
Второй этап – это разработка параметров по направлениям финансовой деятельности предприятия. На этом этапе составляются основные прогнозные документы, которые относятся к перспективным финансовым планам и включаются в структуру бизнес-плана в том случае, если он разрабатывается в корпорации.
В процессе осуществления третьего этапа уточняются и конкретизируются основные показатели прогнозных финансовых документов посредством составления текущих финансовых планов.
На четвертом этапе происходит состыковка показателей финансовых планов с производственными, коммерческими, инвестиционными, строительными и другими планами и программами, разрабатываемыми компанией.
Пятый этап – это осуществление оперативного финансового планирования путем разработки оперативных финансовых планов.
Завершается процесс финансового планирования в организации анализом и контролем за выполнением финансового планов. Данный этап заключается в определении фактических конечных финансовых результатов деятельности корпорации, сопоставлении с запланированными показателями, выявлении причин отклонений от плановых показателей, в разработке мер по устранению негативных явлений.
Перспективное финансовое планирование определяет важнейшие показатели, пропорции и темпы расширенного воспроизводства, оно является главной формой реализации целей предприятия. Перспективное финансовое планирование в современных условиях охватывает период от 1 года до 5 лет. Однако такой временной интервал носит условный характер, поскольку зависит от экономической стабильности в стране, возможности прогнозирования объемов финансовых ресурсов и направления их использования.
Оперативное финансовое планирование. В целях контроля за поступлением фактической выручки на расчетный счет и расходованием наличных финансовых ресурсов компании необходимо оперативное планирование, которое дополняет текущее. Это связано с тем, что финансирование плановых мероприятий должно осуществляться за счет заработанных корпорацией средств, что требует эффективного контроля за формированием и использованием финансовых ресурсов. Оперативное финансовое планирование включает составление и исполнение платежного календаря, кассового плана и расчет потребности в краткосрочном кредите.
В процессе составления платежного календаря решаются следующие задачи:
организация временной стыковки денежных поступлений и предстоящих расходов предприятия;
формирование информационной базы о движении денежных потоков;
ежедневный учет изменений в информационной базе;
анализ неплатежей (по суммам и источникам возникновения) и организация конкретных мероприятий по их преодолению;
расчет потребности в краткосрочном кредите в случаях временной «нестыковки» денежных поступлений и обязательств и оперативное привлечение заемных средств;
расчет (по суммам и срокам) временно свободных денежных средств корпорации;
анализ финансового рынка с позиции наиболее надежного и выгодного размещения временно свободных денежных средств организации.
Платежный календарь составляется на квартал с разбивкой по месяцам и более мелким периодам. Для того чтобы он был реальным, его составители должны следить за ходом производства и реализации, состоянием запасов, дебиторской задолженности в целях предупреждения невыполнения финансового плана. В платежном календаре притоки и оттоки денежных средств должны быть сбалансированы. Правильно составленный платежный календарь позволяет выявить финансовые ошибки, недостаток средств, вскрыть причину такого положения, наметить соответствующие мероприятия и, таким образом, избежать финансовых затруднений.
Кроме платежного календаря на предприятии должен составляться кассовый план- план оборота наличных денежных средств, отражающий поступление и выплаты наличных денег через кассу. Кассовый план необходим для контроля за поступлением и расходованием наличных средств.
исходные данные для составления кассового плана:
предполагаемые выплаты по фонду заработной платы в части денежных средств;
информация о продаже материальных ресурсов или продукции работникам;
сведения о командировочных расходах;
сведения о прочих поступлениях и выплатах наличными деньгами.
Кассовый план необходим не только предприятию, но и банку, обслуживающему предприятие, чтобы составить сводный кассовый план на обслуживание своих клиентов в установленные сроки.
Текущее финансовое планирование (бюджетирование). Бюджет – это смета доходов и расходов организации. Составление бюджетов является неотъемлемым элементом общего процесса планирования, а не только его финансовой части. Механизм бюджетного планирования доходов и расходов целесообразно внедрять для обеспечения экономии денежных средств, большей оперативности в управлении этими средствами, снижения непроизводительных расходов и потерь, а также для повышения достоверности плановых показателей (в целях налогового планирования). Бюджеты обычно составляются на год, чаще всего с разбивкой по кварталам. В широком смысле бюджетирование можно понимать как систему тотального планирования и контроля целей, потенциала, мероприятий и ресурсов, необходимым для их достижения. Бюджетирование является инструментом достижения более высоких результатов деятельности организации посредством повышения эффективности процессов управления. И главный смысл бюджетирования сводится к повышению финансово-экономической эффективности и финансовой устойчивости корпорации путем координации усилий всех подразделений на достижение конечного, количественно определенного результата.
