- •Студенттің оқу - әдістемелік жиынтығы
- •1. Мейірбике ісі кафедрасы туралы мәліметтер:
- •Пәннің саясаты:
- •2. Бағдарлама
- •Оқудың соңғы нәтижелері: Студент білу керек:
- •Сабақтың қысқаша мазмұны:
- •Дәрістік сабақтардың тақырыптық жоспары
- •Тәжірибелік сабақтардың тақырыптық жоспары:
- •Соөж тақырыптық жоспары:
- •Студенттің өзіндік жұмысына арналған тапсырмалар (сөж):
- •Ұсынылатын әдебиеттердің тізімі:
- •Оқу және оқыту әдістері:
- •Білімді бағалау ережесі мен критериялары.
- •Түрлі бақылау бойынша рейтингтік балдарын үлестіру.
- •Сөж сабақтарын бағалау кестесі.
- •Оқушының білімін бағалау критерилері
- •Студент білімін бағалау
- •Дәрістер жинағы
- •Билік пен әсер ету формалары
- •Зорлыққа негізделген билік
- •Марапаттауға негізделген билік
- •Эталонды билік
- •Сарапшы билігі
- •Қарым – қатынас үрдісінің моделі
- •Адамдарды өзіңе қарататын 6 әдіс:
- •Адамға еш ренішсіз ықпал ететін 9 әдіс:
- •Мейірбике қызметінің еңбек жағдайын реорганизациялау құрамы:
- •Пайда болған бақылауды белгілі бір схемамен сызу қажет.
- •Кооперативтік басқарманың негізгі принциптері.
- •Әкімшілік үрдістің сатылары
- •Әкімшілік процес түрлері
- •Әкімшілік шаралары
- •Жаңа қызметкерлердің жұмыс орнына бейімделуі
- •Бағдарлық бағдарламасын өткізу кезінде келесі сұрақтарды қозғау қажет:
- •Еаұ бас мейірбикенің негізгі құжаттары.
- •1. Еаұ жұмысын ұйымдастыру бойынша құжаттар.
- •2. Бас мейірбикенің ұйымдастыру бойынша құжаттар.
- •3. Аға мейірбикелердің жұмысын ұйымдастыру бойынша құжаттар.
- •4. Мейірбикелер кеңесінің жұмысын ұйымдастыру бойынша құжаттар.
- •5. Еаұ орта қызметкерлердің жұмысын ұйымдастыру құжаттары.
- •6. Орта және кіші қызметкерлердің жұмысын қадағалау бойынша құжаттар.
- •7. Орта медицина қызметкерлердің аттестациялау туралы, квалификациясын жоғарлату туралы, дайындау мен қайта дайындау бойынша құжаттар.
- •8. Тәрбиелеу бойынша және денсаулықты қорғау бойынша құжаттар.
- •9. Мекеменің басқа да еаұ бірлесіп жұмыс істеу бойынша құжаттар.
- •10. Керекті мекемелерімен келісім –шартқа отыру құжаттары.
- •11. Мәлімет материалдары:
- •12. Мәлімет материалдары, басылымдар.
- •12.6. Негізгі кәсіби басылымдар:
- •Кадрларды таңдау:
- •Кадрларды жетістікті таңдау кезеңдері:
- •Мейірбикелік кадрларды таңдау негізгі көзқарастары (принциптері)
- •Мейірбике қызметкерін қабылдау тәртібі
- •Кандидаттың қызметке байланысты кәсіби сапаларын бағалау.
- •Мейірбикенің тәжірибелік жұмыс әдістері
- •Квалификациялық дәрежені алу үшін қажетті дипломнан кейінгі дайындықтың сағат саны:
- •Мейірбикенің дипломнан кейінгі дайындығының құрылымы мен түрлері
- •Алматы қаласының мейірбике қызметкерімен басқару жүйесі.
- •Басқарушының қызметтері.
- •Басқарушылық стильдері:
- •1. Тікелей құрылым.
- •2. Маманды қосқандағы тікелей ұйым.
- •3. Матрицалық құрылым.
- •4. Бірлестік басқарушылық (шешімді бастық пен комиссия қабылдайды және оны бастық орындайды).
- •Тиімді басақару қабілеттіліктері
- •Сынауды таңдау:
- •Қалалық емхананың негізгі міндеттері
- •Тұрғылықты жерге емдік-диагностикалық көмек көрсету ұйымы.
- •Қалалық емхананың құрылымынң шамамен ұйымдастырылуы.
- •Аурухана жұмысын талдау
- •Аймақтық мейірбике жұмысының нұсқауы
- •1. Жалпы бөлім.
- •2. Міндеттері:
- •Халық диспансеризациясы.
- •Қала халқының диспансеризациясын іске асырады.
- •Халықты диспансеризациялауды меңгеру мен жоспарлау
- •Ересектер мен жасөспірімдер
- •Өзара байланыста жұмысқа тіркелген (еаұ)
- •Мейірбике ісі бойынша бас дәрігердің орынбасарының қызметінің құрылымы. Бас мейірбике.
- •1. Жалпы бөлім
- •Міндеттері.
- •Студенттердің тәжірибелік сабақтарға арналған әдістемелік кеңестері.
- •1 Кредит
- •2 Кредит
- •3 Кредит
- •Студенттердің оқытушылармен бірге арналған өзіндік жұмыстарының әдістемелік кеңестері
- •1 Кредит
- •2 Кредит
- •3 Кредит
- •Студенттердің оқытушылармен бірге арналған өзіндік жұмыстарының әдістемелік кеңестері
- •1 Кредит
- •2 Кредит
- •3 Кредит
- •Бақылау - өлшеу әдістері
- •Келесі тақырыптар бойынша жобаны қорғау:
- •Келесі тақырыптар бойынша портфолио қорғау:
- •Тест тапсырмалары:
- •«Мейірбике ісі» мамандығына арналған «Мейірбике ісінің заманауи ұйымдастырылуы» пәннің
Әкімшілік үрдістің сатылары
Әкімшілік - іс жүргізуші қызмет - ретте жүзеге асады, кезеңді Іс жүргізуші қызмет сондай кезеңдері заңға сүйінген ғылымға сатылармен атайды. Әрбір саты - мынау іс жүргізуші әрекеттердің жиынтығы, дербес мінез-құлық бар болушылардың және шақырылғандардың өзіне тән шешу тек қана оған мақсаттың. Бір саты құйып алады шеңбермен басқа процес қатысушыларының , әрекеттердің әр түрлі ру іске асыруымен, арнайы іс жүргізуші құжаттардың дайындауымен, тап осы кезеңде жиыны жеткізуші. Анау ғой уақыт, әрбір саты дербестігіне байқайсыз, олар әкімшілік процес жалпы мақсаттары шешімге бағынышты және тар байлаулы аралық өзімен: әрбір келесі начинается алдындағы аяқтаудан кейін тек қана; анау жаңа сатыларға тексеріледі, не ертерек істелген болатын.
Әкімшілік процес түрлері
Рұқсатқа Правоприменительный әкімшілік процес нақтылы тіршілік жағдайлардың құқық лайықты нормаларының негізінде, Ол қызмет келесі түрлері қосады атқару өкімет сферасында заңгерлік даулар соның ішінде:
Атқару өкімет органдарының және лауазымды беттер соның ішінде мемлекеттік өкімет органдарының
1) қызмет өктем - ұйымдастырушы - Физикалық және заңгерлік беттердің ,
2) қызметі өз құқық орындауымен және заңды назарлардың, сонымен қатар атқарумен мемлекеттік басқару сферасында міндеттердің қойылған оларға.
Физикалық және заңгерлік беттердің қызметі субъективті құқықтардың заңға сүйінген нормаларының негізінде оларға орындаумен жататындардың және міндеттердің, бағытталған қанағаттандыруға олардың заңды назарлардың, процеспен правореализующим келеді, көптегендерді лайықты ережелердің рамкаларында өктем өкілеттіктердің олардың жағдайларда мемлекеттік басқару органдарымен және жергілікті өзін-өзі басқару органдарымен бір уақытта орындаулар талап етеді, әкімшілік - іс жүргізуші нормалармен алдын ала ескерілгендердің.
Әдебиет:
Сестринское дело. Административно-управленческие дисциплины: Учебное пособие / Под ред. Г.П. Котельникова. – ростов н/Д: Феникс, 2006. – 666с.
Евплов В. «Справочник старшей (главной) медицинской сестры», «Феникс» - 2001 г.
Лидерство в сестринском деле: Учебное пособие/ А.А.Модестов и др. – Ростов н/Д.: Феникс; Красноярск: Издательские проекты, 2006.-208с.
Мыльникова И.С. «Документационное обеспечение деятельности главной и старшей медицинской сестры», Москва, «Грань», 2002 г.
Робкая М.П. «Участковая медицинская сестра», Москва, 1999г.
Бақылау сұрақтары:
Мейірбике ісіндегі әкімшілік үрдіс.
Әкімшілік үрдістің негізі.
әкімшілік үрдістің түрлері.
Әкімшілік үрдістің сатылары.
№2 дәріс.
Тақырыбы: «Әкімшілік үрдістің негізгі бөліктері ретінде әкімшілік өндіріс және әкімшілік шаралары».
Мақсаты: Әкімшілік өндіріс пен әкімшілік шараларымен таныстыру.
Әкімшілі өндіріс - іс жүргізуші нормалардың өндірістер - жиынтығы, аналардың немесе басқаратын істердің басқа біркелкі топтарының қарау рет және рұқсаттар реттейтіндердің. Бөлек түрлердің тәртіп белгілеу қажеттілігі ал. Анамен п . шақырылған, не қайсылардың арнайы процедуралардың кіріспесі түсінеді мемлекеттік басқару сферасын, істердің категориялардың әр алуандық, рұқсат бәрін әкімшілік процес қамтиды Әкімшілік процестен бөліс белгісі ананы немесе басқа түрдің ал - басқаратын істердің мінез-құлығы , олардың қасиеттер және ерекшеліктің. Есеп бұларды ананы ерекшеліктерді ерекшілікті құрастырады немесе басқаны ал. Әкімшілік құқық ғылымында п. өндірістердің келесі түрлері бөлінеді: ал) өндіріс ұсыныстармен, арыздарға және азаматтардың шағымдарына; б) өндіріс істермен қолдап дем беру туралы; өндіріс істермен туралы тәртіптіктерді теріс қылықтарда; г) өндіріс істермен туралы әкімшіліктерді құқық бұзуларда . Өндіріс істермен туралы әкімшіліктерді құқық бұзуларда қосады өзінді ерекше өндірістердің қатары , глмен регламент белгіленгендердің заттық зиян әкімшілік ретінде төлеу туралы істермен өндіріс сонымен қатар .23-32 КоАП . бөлінеді; өндіріс істермен ойлап табулар туралы , ашуларда және патенттерде және др. түрлердің әр алуандығында бәріне жанында ал. олар жалпы сызықтарды болады: ал) атқару өкімет лайықты органдарымен жүзеге асады, оқиғалар басқа , түзу алдын ала ескерілгендердің заңда , мысалы , сәйкестікте КоАПпен соттар ( соттың ) істердің көбірек 50 категориясы уәкіл етілген анықтап қарау туралы ал) барлық түрлер ал әкімшілік - іс жүргізуші нормалармен жөнге салынады. Түрлер барлық көрсетілген ерекшеліктер біріктіреді ал . Бірыңғай әкімшілік процеске п.