Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ОТ ЮТэйр.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
421 Кб
Скачать
☆

Общественный контроль за состоянием охраны труда.

Общественный контроль за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда осуществляют, в соответствии со статьей 218 ТК РФ, Комитеты (комиссии) по охране труда имеют право:

  • осуществлять контроль за соблюдением работодателями законодательства об охране труда;

  • проводить независимую экспертизу условий труда и обеспечения безопасности работников организации;

  • принимать участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также осуществлять их самостоятельное расследование;

  • получать информацию от руководителей и иных должностных лиц организаций об условиях труда, а также о всех н.с. на производстве и профессиональных заболеваний;

  • предъявлять требования о приостановлении работ в случаях угрозы жизни и здоровью работников;

  • осуществлять выдачу работодателям обязательных к рассмотрению представлений об устранении выявленных нарушений требований охраны труда;

  • осуществлять проверку условий и охраны труда, выполнения обяза­тельств работодателей по охране труда, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями;

  • обращаться в соответствующие органы с требованиями о привлече­нии к ответственности лиц, виновных в нарушении требований охраны труда, сокрытии фактов н/с на производстве;

  • принимать участие в рассмотрении трудовых споров, связанных с на­рушением законодательства об охране труда, обязательств, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями.

Нормативные правовые акты по охране труда и ответственно­сти за их соблюдение.

Нормативным актом по охране труда называется документ (акт), утвержденный компетентным органом и устанавливающий комплекс право­вых, организационно-технических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических требований, направленных на обеспечение безопасности, сохранение здоровья и работоспособности работников в процессе труда.

К нормативным актам по охране труда в соответствии с Постановле­нием Правительства РФ от 12 08.94г., №937 относятся:

Государственные стандарты. Системы стандартов безопасности тру­да (ГОСТ, ССБТ);

Отраслевые стандарты системы стандартов безопасности труда (ОСТ ССБТ);

Санитарные правила (CП)

Санитарные нормы (СН);

Гигиенические нормативы (ГН);

Санитарные правила и нормы (СанПиН);

Строительные нормы и правила (СНиП);

Правила безопасности (ПБ);

Правила устройства и безопасности эксплуатации (ПУБЭ);

Инструкции по безопасности (ИБ);

Правила по охране труда межотраслевые (ПОТ М);

Межотраслевые организационно-методические документы (положе­ния, методические указания, рекомендации);

Правила по охране труда отраслевые (ПОТ О);

Типовые отраслевые инструкции по охране труда (ТОИ);

Отраслевые организационно-методические документы (положения, методические указания, рекомендации).

Законодательно-нормативная база охраны труда в Российской Феде­рации содержит законы, постановления, положения, стандарты, правила и инструкции.

Нормативные правовые акты гарантируют реализацию права работ­ника на охрану труда.

Ответственность должностных лиц за нарушение за­конодательных и иных нормативных актов об охране труда

Ответственность должностных лиц за нарушение за­конодательных и иных нормативных актов об охране труда может быть адми­нистративной, дисциплинарной или уголовной, и определена Кодексом РФ об административных правонарушениях (Статья 5.27.) , Уголовным кодексом РФ (статьи 143, 217, 216), ТК РФ (ст.362).

Административная ответственность

Статья 5.27. Кодекса РФ об административных правонарушениях Нарушение законодательства о труде и об охране труда

Статья 5.27. Нарушение законодательства о труде и об охране труда *5.27.)

1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток (абзац дополнен с 12 августа 2005 года Федеральным законом от 9 мая 2005 года N 45-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 8 июля 2007 года Федеральным законом от 22 июня 2007 года N 116-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 сентября 2007 года Федеральным законом от 20 апреля 2007 года N 54-ФЗ (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 22 июня 2007 года N 116-ФЗ), - см. предыдущую редакцию).

2. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение (абзац дополнен с 12 августа 2005 года Федеральным законом от 9 мая 2005 года N 45-ФЗ - см. предыдущую редакцию), -

влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.

Дисциплинарная ответственность (ст. 192 ТК РФ) заключается в наложении на долж­ностное лицо или на работника одного из следующих дисциплинарных взы­сканий:

- замечание;

- выговор;

- увольнение.

Уголовная ответственность предусматривает наказание:

Статья 216. Нарушение правил безопасности при ведении горных, строительных или иных работ

1. Нарушение правил безопасности при ведении горных, строительных или иных работ, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека либо крупного ущерба, - (в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до трех лет, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, -

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

наказывается ограничением свободы на срок до пяти лет либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

3. Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, -

наказывается лишением свободы на срок до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(часть третья введена Федеральным законом от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

Статья 217. Нарушение правил безопасности на взрывоопасных объектах

1. Нарушение правил безопасности на взрывоопасных объектах или во взрывоопасных цехах, если это могло повлечь смерть человека либо повлекло причинение крупного ущерба, -(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, -

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

наказывается ограничением свободы на срок до пяти лет либо лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

3. Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц, -наказывается лишением свободы на срок до семи лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(часть третья введена Федеральным законом от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

Статья 143. Нарушение правил охраны труда

1. Нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда, совершенное лицом, на котором лежали обязанности по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека, -

наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.

2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, -

наказывается лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового. (ст.143 УК РФ).