17. Сущность и функции социального контроля.

Социальный контроль – это особый вид социальной регуляции поведения общества, нацеленный на установление общественного порядка и содержащий внутри себя комплекс материальных и символических ресурсов, который общество использует для поддержания правомерного поведения своих членов.

Функции:

1) нормативная (действуют ценностно‑нормативные регуляторы человеческого поведения);

2) институциональная (выражается в существовании в обществе системы субъектов социального контроля – специальных институтов, которые регулируют поведение людей с помощью санкций).

Т. Парсонс видел функцию социального контроля в том, чтобы минимизировать расхождения между социальными ожиданиями и фактическим поведением индивидов.

Институт контроля можно разделить на три отдельные социальные функции, как то:

1) регулятивная – выступает главным сегментом социальной регуляции на всех уровнях жизни общества;

2) охранительная – нацелена на сохранение установленных в обществе ценностей и устранение всевозможных посягательств на них;

3) стабилизирующая – предсказывает поведение людей в стандартных ситуациях, тем самым обеспечивая неизменность социального порядка.

Социальный контроль существовал и продолжает существовать в обществах всех типов. Обычай является одним из ранних проявлений социального контроля, который сохранился и в наше время и выполняет функцию определения, какое поведение является дозволенным, а какое – нет.

Систему контроля, руководствуясь теорией П. Бергера, можно представить в виде нескольких кругов, в центре которых расположен человек. Внешний (первый) круг, расположенный над всеми остальными, – это политико‑юридическая система в лице государства. Данному кругу индивид обязан подчиняться на протяжении всей его жизни. Второй круг – это общественная мораль, обычаи и нравы. Нарушение требований второго круга не наказывается жесткими санкциями, такими как тюремное заключение, налагаемыми исключительно государством. Контроль, осуществляемый обществом на этом уровне, достаточно ощутим для индивида, поскольку потеря репутации, доброго имени оказывает отрицательное влияние на человека, и, как правило, все стараются избегать подобных санкций.

Малые круги располагаются наиболее близко от центра, в котором находится человек: это его работа, коллеги, начальник, производственные обязанности, неформальная окружающая среда. Самый близкий и наиболее тесно сжимающий круг – семья и частная жизнь.

Существует формальный и неформальный контроль, который различается в зависимости от субъекта, его осуществляющего. Формальный контроль осуществляется органами государственной власти, а неформальный контроль – это общественное мнение. .

Общий контроль возникает в том случае, если контролирующий субъект следит только за исполнением требования в целом. Детальный контроль возникает, когда контролю подвергаются все, даже малозначительные детали и обстоятельства.

Санкции социального контроля: 1) позитивные;2) негативные;3) формальные;4) неформальные.

Формальные позитивные санкции возникают тогда, когда официальные инстанции выражают свое одобрение и поощрение в виде наград, государственных премий. Неформальные позитивные санкции это положительное мнение неформального окружения (друзей, коллег). Формальные негативные санкции закреплены в законодательстве и проявляют свое действие в виде наказания. Неформальные негативные санкции осуществляются в неформальном окружении в виде порицания, выраженного в форме насмешек, издевок, сплетен.