- •Контрольна робота №1
- •Метод мозкового штурму дозволяє:
- •В моделі чотирьох p – ігривість це:
- •Ситуаційний підхід до визначення терміну «креативний менеджмент» це:
- •Новизна інформації це:
- •Патогенне мислення сприяє:
- •1.2. Дати відповідь на теоретичні запитання:
- •2. Практична частина.
- •Контрольна робота №2
- •1.2. Дати відповідь на теоретичні запитання:
- •2. Практична частина.
- •Контрольна робота №3
- •Контрольна робота №4
- •Контрольна робота №5
- •Контрольна робота №6
- •Контрольна робота №7
- •Систематичний підхід до трактування поняття «креативний менеджмент» це:
- •Контрольна робота №8
- •Функціональний підхід до визначення терміну «креативний
- •Інтуїтивне мислення це мислення що:
- •Умови розвитку системи креативного менеджменту це:
- •Змінити свої переконання, щоб мінімізувати вплив бар’єрів на шляху розвитку креативності в організації можливо шляхом:
- •Дивергентне мислення це:
- •До видів мислення відносять:
- •Метод мозкового штурму дозволяє:
- •Контрольна робота №9
- •Ситуаційний підхід до визначення терміну «креативний менеджменту» передбачає:
- •До індивідуальних особливостей мислення відноситься:
- •Креативне мислення це:
- •Контрольна робота №10
- •Контрольна робота №11
- •1. Адміністративний підхід до визначення поняття «креативний
- •Контрольна робота №12
- •10. До структурних форм, які впливають на креативність організації відносяться:
- •1.2. Дати відповідь на теоретичні запитання:
- •2. Практична частина.
- •Контрольна робота №13
- •1. Саногенне мислення сприяє:
- •2. Під особистістю слід розуміти:
- •4. До цілей інноваційного менеджменту належать:
- •5. Для людей з адаптивним мисленням властиво:
- •6. К.Спірмен визначив креативність як:
- •Контрольна робота №14
- •6. Оперативне мислення це:
- •7. Творчість це:
- •Контрольна робота №15
Контрольна робота №14
1. Теоретична частина.
1.1. Знайти правильну відповідь на твердження.
1. Патогенне мислення сприяє:
а) розвитку творчого мислення;
б) посиленню напруженості та виникненню психічних розладів;
в) подоланню негативних емоцій та психологічному оздоровленню людини;
г) управлінню стосунками між людьми в командах і проектах.
2. До основних ознак особистості відносяться:
а) системний детермінізм, механічний детермінізм;
б) цілеспрямованість, воля, свідомість, мовні здібності;
в) бажання, інтерес, порив, переконання, світогляд;
г) здатність визначити ті технології, які принесуть додаткові переваги перед конкурентами.
3. Ідея має новизну якщо вона...
а) проходить два етапи: генерування та оцінювання ідей;
б) якщо її можливо назвати креативною;
в) пропонує нові процеси, концепції, способи і матеріали;
г) презентує результати підсвідомої та залежної від багатьох факторів гри почуттєвими образами.
4. До об’єктів системи креативного менеджменту належать:
а) цілі, креативного менеджменту;
б) суб’єкти керованої підсистеми управління, які висувають креативні ідеї;
в) функції креативного менеджменту;
г) свідома саморегуляція людиною діяльності і поведінки.
5. «Креативність» за визначенням Сімпсона це:
а) сукупність дозвільно-розпорядницьких управлінських відносин між
керівником і підлеглим;
б) здатність до руйнування загальноприйнятого, звичного порядку руху ідей в процесі мислення;
в) свідома саморегуляція людиною діяльності і поведінки;
г) сукупність дозвільно-розпорядницьких, спонукальних та інших управлінських відносин між керівниками і підлеглими на предмет встановлення цілей щодо пошуку креативних ідей.
6. Оперативне мислення це:
а) психологічний процес створення образів предметів та явищ;
б) теоретичний аналіз, який дає змогу визначити властивість предметів і
явищ;
в) розв’язування задач на базі моделювання оператором об’єктів діяльності;
г) розуміння зовнішнього середовища і того, що в ньому може зробити команда.
7. Творчість це:
а) діяльність, результатом якої є створення індивідуально нового, неповторного, оригінального;
б) діяльність, яка полягає в обміні інформацією між людьми;
в) дії, що ґрунтуються на умовних зв’язках, які функціонують автоматично;
г) форма духовно-пізнавального вираження певних закономірних зв’язків та взаємин зовнішнього середовища, спрямованих на його перетворення.
8. Ідея це:
а) дії, що ґрунтуються на умовних зв’язках, які функціонують автоматично;
б) форма духовно-пізнавального вираження певних закономірних зв’язків та взаємин зовнішнього середовища направлених на його перетворення;
в) сукупність природжених компонентів поведінки і психіки людини;
г) діяльність, яка полягає в обміні інформацією між людьми.
9. До основних принципів, які лежать в основі більшості креативних методик відносяться:
а) клімат, визначення проблеми, відсторонення від проблеми;
б) непрямий метод стимулювання креативності;
в) різні види інтелекту;
г) пошук шляхів для подолання бар’єрів.
10. Тісний контакт із підлеглими це:
а) формування знань, навичок і вмінь;
б) психологічний стан налаштованості на діяльність;
в) потрібна умова спілкування і передавання інформації;
г) управління стосунками між людьми в командах і проектах.
1.2. Дати відповідь на теоретичні запитання:
1. Суть креативного менеджменту та основні складові креативності.
2. Розвиток творчого потенціалу.
2. Практична частина.
Проаналізуюйте той чи інший вид товару, виробу або послуги та їх можливий ринок збуту, розмістіть їх у певному секторі решітки:
Значні капітальні вкладення |
Міркування |
1 |
2 |
Почуття |
|
|
|||
Невеликі капітальні вкладення |
|
3 |
4 |
|
|
|
|||
Знайдіть вільні місця (білі плями) на ринку; встановіть потребу в нових продуктивних ідеях; розробіть свою рекламну стратегію для обраного вами напрямку; запропонуйте заходи щоб змінить стан Вашого підприємства.
Завідувач кафедри Екзаменатор
________________Л.Ф. Кожушко _____________ В.П. Окорський
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ
НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ВОДНОГО ГОСПОДАРСТВА ТА ПРИРОДОКОРИСТУВАННЯ
Кафедра менеджменту
Освітньо-кваліфікаційний рівень – магістр
Галузь знань 0306 «Менеджмент і адміністрування»
Спеціальності: 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування»
8.03060102 «Менеджмент інноваційної діяльності»
8.03060103 «Менеджмент природоохоронної діяльності»
Галузь знань 1801 «Специфічні категорії»
Спеціальність 8.18010011 «Інтелектуальна власність»
Освітньо-кваліфікаційний рівень - бакалавр
Галузь знань 0201 «Культура»
Спеціальність 6.020105 «Документознавство та інформаційна діяльність»
Навчальна дисципліна: «Креативний менеджмент»
