- •1. Кадры предприятия: понятие, состав, стр-ра и пок-ли.
- •2. Текучесть кадров: сущность и пок-ли оценки. Издержки, связанные с тек. Персонала.
- •3. Производительность труда: сущность, эк. Содержание, пок-ли и методы оценки.
- •4. Факторы и резервы роста пт, их взаимосвязь. Методы выявления резервов и их исп. На предприятии.
- •5. Интенсивность труда: сущность, виды, факторы нормализации и методы измерения.
- •6. Уровень жизни населения: понятие, факторы его определяющие, оценка и связь с эффективностью труда.
- •7. Социальная защита населения в рб.
- •8. Заработная плата как основной матер. Стимул: социально-экономическое содержание, функции и принципы.
- •10. Тарифная система зп: сущность, принципы построения, основные элементы, их назначение.
- •9. Организация зп: понятие, составные элементы, их хар-ка и взаимосвязь.
- •11. Бестарифная система оплаты труда: сущность, особенности и сфера применения.
- •12. Формы и системы зп: сущность, виды и условия эффективного применения. Контрактная система найма и от.
- •14. Премиальная система: понятие, элементы, этапы разработки, принципы организации, основные источники и опред-е эффекти-ти.
- •18. Методы планирования численности рабочих, руководителей, специалистов и др. Служащих. Количественная и качественная потребность в кадрах.
- •25. Условия труда на рабочем месте, факторы их формирования. Работоспособность, ее виды.
- •26. Режимы труда и отдыха, их виды и принципы построения. Методы повышения работоспособности.
- •27. Нормирование труда в системе управления персоналом: сущность, принципы и тенденции.
- •. Рабочее время как социально-экономическая категория: понятие, функции и классификация.
- •29. Фотография рабочего времени (фрв): сущность, виды, методика проведения, обработка и анализ данных.
- •30. Метод моментных наблюдений (ммн): сущность, сфера применения, методика проведения, обработка и анализ данных.
- •31. Хронометраж: понятие, особенности, виды, сфера применения, методика проведения, обработка и анализ данных.
- •32.Нормы труда: сущность, классификация, значение для принятия управленческих решений.
- •33.Норма времени: понятие, состав, особенности нормирования отдельных элементов. Методика установления нормы времени.
- •Норма выработки: сущность, методика расчета. Взаимосвязь нормы выработки и нормы времени.
- •35. Внедрение норм труда в пр-во. Стимулирование работ по прогрессивным нормам.
- •36.Обновление норм труда на п/п: направления, порядок и сроки проведения работ, экономическая эффективность.
- •37.Нормы и нормативы, их экономическое содержание, принципы определения, признаки классификации.
- •38.Нормы и нормативы расхода мат. Ресурсов: особенности классификации, методика расчета; показатели, х-щие их эффективное исп-ние
- •1.Предмет и метод экономической теории. Место экономической теории в системе экономических наук.
- •2.Потребности и ресурсы (факторы) производства: понятие, классификация и основные характеристики.
- •3.Ограниченность ресурсов и проблема выбора в экономике. Кривая производственных возможностей общества (кривая трансформации).
- •4.Экономические блага: виды, основные характеристики. Чистые общественные, чистые частные и смешанные блага.
- •5.Экономическая система общества: понятие, субъекты, уровни, структура. Критерии классификации экономических систем.
- •6.Понятие собственности. Современные формы собственности. Реформирование собственности. Преобразование отношений собственности в Республике Беларусь.
- •7.Способы координации хозяйственной деятельности. Типология современных экономических систем.
- •8.Экономический рост и эффективность производства: понятие, виды, показатели.
- •9.Рынок: понятие, функции, структура и инфраструктура.
- •10.Конкуренция: сущность, виды, роль в развитии рыночной экономики.
- •11.Несовершенства (провалы) рынка и необходимость государственного вмешательства в экономику. Роль государства в современной рыночной экономике.
- •12.Модели рыночной экономики. Особенности белорусской национальной модели.
- •13. Спрос и предложение. Рыночное равновесие. Последствия госуд-го вмешательства в рыночное ценообразование.
- •14. Понятие эластичности и ее виды. Эластичность спроса и предложения по цене. Практическое значение анализа эластичности.
- •15. Теория потребительского выбора. Равновесие потребителя и правило максимизации полезности.
- •16. Понятие и классификация издержек. Бухгалтерские и экономические издержки. Издержки производства в краткосрочном и долгосрочном периоде.
- •17. Доход и прибыль фирмы. Общий, средний и предельный доход. Нормальная, экономическая, бухгалтерская и прибыль.
- •18. Национальная экономика: понятие, цели, структура.
- •19. Валовой внутренний продукт, принципы и методы его расчёта.
- •20. Сущность денег и их функции. Современные деньги.
- •21. Денежный рынок: спрос, предложение, равновесие.
- •22. Денежно-кредитная система и её структура. Денежно-кредитная система Республики Беларусь.
- •23. Финансовая система и её структура. Финансовая система Республики Беларусь.
- •24. Налогообложение: сущность, принципы. Виды и функции налогов. Налоговая система Республики Беларусь.
- •25.Госбюджет, его функции и структура. Бюджетный дефицит и бюджетный профицит, государственный долг. Бюджет Республики Беларусь.
- •26.Совокупный спрос и совокупное предложение. Общее макроэкономическое равновесие в модели ad-as.
- •27.Циклический характер экономического развития и его причины. Экономический цикл и его фазы.
- •28.Безработица: понятие, типы, виды, соц-эк. Последствия. Безработица в рб.
- •29.Инфляция: понятие, причины, типы, виды, социально-экономические последствия. Инфляция в Республике Беларусь.
- •30.Открытая экономика и основные формы международных экономических отношений.
- •1.Методические основы определения возможного объема продаж продукции предприятия для обоснования плана производства.
- •2.Основные фонды предприятия: состав, структура, обновление, показатели эффективности использования и пути ее повышения.
- •3. Формирование, исп-е и пути повышения прибыли пр-тия.
- •4.Персонал предприятия: состав, структура, методы оценки эффективности использования и планирование потребности.
- •5. План пр-ва и реализ. Прод.: содержание, разделы, их хар-ка, пок-ли и методика их расчета, обоснование произв. Мощностями.
- •6.Механизм функционирования малых предприятий: эффективность, проблемы и перспективы развития. Инфраструктура поддержки малого бизнеса в рб.
- •7. Прибыль пр-тия: виды и методика расчета.
- •8.Методы формирования фонда заработной платы на предприятии.
- •9.Оборотные средства предприятия: сущность, состав, структура, показатели использования и пути ускорения оборачиваемости.
- •10.Инновационная деятельность предприятия: содержание, характерные черты, направления активизации.
- •11.Бизнес-план: сущность, цель, содержание, технология разработки.
- •12.Конкурентоспособность пр-ции: сущность, методы оценки, пути повышения.
- •13.Себестоимость продукции: планирование, значение, источники и пути снижения.
- •14.Инновационные проекты: особенности, оценка эффективности и степени риска.
- •15.Инвестиционная деятельность предприятия: сущность, источники финансирования, эффективность и пути повышения.
- •16.Объединения предприятий: цели, принципы создания, виды, эффективность функционирования.
- •17.Инновационная инфраструктура: понятие, цель создания, элементы, функции.
- •18.Отраслевая структура промышл-ти: сущность, показатели и направления совершенств-ния.
- •19.Инновации: понятие, виды, влияние на экономическое развитие. Гос. Программа инновац. Развития рб на 2011-2015гг. (проект концепции).
- •20.Формы и системы оплаты труда: сущность и области их эффективного применения.
- •21.Механизм преобразования гос. Унитарных предпр-й в акционерные общ-ва.
- •22.Оценка инвестиционных проектов: сущность, содержание, принципы, методы и области их применения.
- •23.Формы сотрудничества крупных и малых предприятий, их эффективность.
- •24.Лизинг как форма обновления основных фондов: сущность, виды и экономическая оценка.
- •25.Производительность труда: значение роста, показатели, методы оценки и пути повышения.
- •26.Экономич. Эффект-ть произ-ва: сущность, критерии, показатели и методика их расчета.
- •27.Производственная мощность предприятия: сущность, виды, методы оценки и эффективность использования.
- •28.Актуальные проблемы экономики промышл. Предпр-й рб.
- •29.Хозяйственный риск: понятие, виды и методы оценки.
- •31.Рент-ть: сущность, виды, сис-ма пок-лей, методика их расчета и пути повыш-я.
- •32.Реструктуризация предп-я: сущность, необх-ть и механизм реализации.
- •33.Планирование деят-ти предп-я (орг-ции): сущность, принципы, методы.
- •34.Сущность, принципы и направления совершенствования оплаты труда в организации.
- •35.Инновации: понятие, классификация, влияние на экономическое развитие. Риск в инновационной деятельности.
- •1.Мотивация.
- •4. Стратег менеджмент: особенности и временные горизонты.
- •5.Система методов упр-я пр-ем, их хар-ка и классификация
- •6. Организация ремонтного хозяйства.
- •7.Энерг. Хоз-во
- •10.Итм, ее особ-ти, виды и обл применения.
- •11. Организация мто на пр-и.
- •12.Swot анализ деятельности предприятия. Внешняя и внутренняя среда.
- •13. Характеристики совр орган, орг-правовые формы коммерч. Организаций в рб.
- •14. Динамика требований к менеджеру. Кадровая политика предприятия.
- •16.Управл решения, их классификация и методы принятия.
- •18. Технический контроль
- •19 .Организация транспортного хозяйства.
- •20. ОСтруктУ пп: виды, тенденции, методы проект-я.
- •21.Содерж, задачи, нормативы и системы оперативно -произв-го планирования на пред.
- •22. Система функций упр-я п/п, их харак-ка и взаимосв.
- •26. Контроль, его назначение, сущ-ть, виды, этапы, особ-и. Хар-ки успешного контроля. Сущ-ть и орг-я службы контроллинга
- •28. Производственный цикл.
- •29. Организация технической подготовки производства к выпуску новой продукции
- •31.Оценка персонала.
- •32. Расчет пм в многономенклатурном пр-ве. Баланс пм, показатели их исп-я.
31.Рент-ть: сущность, виды, сис-ма пок-лей, методика их расчета и пути повыш-я.
Рентаб-ть – важн. экономич. категория, кот-я означает доходность, прибыльность предпр-я. Рентаб-ть выраж-ся в том, что за счет выручки от продажи прод-и предпр-е не только покрывает затраты на ее произв-во и реал-цию, но и получает опред. долю чистого дохода.
Класс-ция: 1)по видам прибыли: рент-ть прод-и, рент-ть операций с капиталом; 2)по видам затрат: рент-ть прод-и, рент-ть капитал. затрат; рент-ть акционер. капитала; 3) во времени: рент-ть за год, кв., мес.; 4)по месту: рент-ть предпр-я, рент-ть произв-ва, рент-ть цеха, рент-ть торгового подразд-ния; 5)по степени детализации производств. программы: рент-ть ед-цы прод-и или всего объема произ-ва, рент-ть по одному виду деят-ти или по всем видам деят-ти; 6)по степени детализации доходов с капитала: рент-ть аренды, лизинга, вложений в производств. предпр-я или фин. учрежд-я, рент-ть франч-га, рент-ть объектов интеллект. собств-ти, преданных по лицензион. соглаш-ю, рен-ть долгосроч. лиц или краткосроч. фин. вложений.
Сис-ма показ-лей рент-ти: 1) пок-ли рент-ти продаж: а) общая рент-ть продаж по прибыли от реал-ции продукции=прибыль от реал-ции/выручка от реал-ции; б) рент-ть продаж по прибыли предпр-я=прибыль /доход; в) рент-ть продаж по чистой прибыли=прибыль чистая/доход предпр-я; 2) показ-ли рент-ти, учит-ющие затраты на произв-во продукции: а) рент-ть i-й реализ. прод-и=прибыль от реал-ции i-й прод-и/с/с i-й прод-и; б) рент-ть всей реализ. прод-и= прибыль от реал-ции/полную с/с реал. прод-и; в) рент-ть инвестиц. Затрат=чистая прибыль от инвест. деят-ти/инвест. издержки; 3) показ-ли рент-ти капитала: рент-ть активов=прибыль предпр-я/активы; рент-ть произв-ва=прибыль предпр-я/(осн. ср-ва+оборот. ср-ва); рент-ть капитала= прибыль/среднегод. ст-ть капитала; рент-ть труда=прибыль/годовая з/п ППП.
Осн. пути повышения рентаб-ти закл-ся в снижении затрат на произв-во прод-и, увеличении ее выхода, товарности и улучшении кач-ва, росте производит-ти труда, рацион. использ-нии производств. ресурсов.
Осн. пути увеличения прибыли и рентаб-ти предпр-й: -увеличение выпуска продукции; -улучшение кач-ва продукции; -продажа излишнего оборуд-ния и другого имущества или сдача его в аренду; -снижение с/с продукции за счет более рационального использ-ния мат. ресурсов, производств. мощностей и площадей, рабочей силы и раб. времени; -диверсификация произв-ва; -расширение рынка продаж и др.
32.Реструктуризация предп-я: сущность, необх-ть и механизм реализации.
Реструктуризация предпр-я - это осущ-ние комплекса орг-хоз., финанс.-экон., правовых, производственно-технич. меропр-й, направленных на реорганизацию пред-я, изменение формы собственности, системы управления, орг.-правовой формы, для финанс. оздоровления пред-я, увеличения объемов выпуска конкурентосп-й продукции, повышение эффективности произв-ва и удовлетв-ния требований кредиторов.
Рестр-ция предпр-я предполагает изменение внутренней структуры предпр-я, которая состоит из ряда подсистем: экономич., организационной, технической, технологической, социальной.
Факторы рестр-ции: внутренние (особ-ти технологич. процесса и назначение производимой продукции, устойчивость спроса на продукцию, специфика оборуд-ния, проф. Состав и квалификация кадров, формы орг-ции произ-ва, труда и упр-ния, уровень спец-ции, кооперирования и комбинирования произ-ва, размеры предпр-я, формы собственности) и внешние (конъюнктура рынка, экономическая политика гос-ва, научно-технологич. развитие, позиция профсоюзов).
Формы реструктуризации: 1.Рестр-цию управления (разработка системы упр-ния предпр-ем, направленной на достижение стратегических и тактических целей его деят-ти); 2.Рестр-цию финансов (создание на предпр-и системы управления финансами, которая содержит четкие цели и критерии, фин. стратегию, информ. обеспечение процесса упр-ния финансами, механизм стимулирования фин. планов, механизм управления издержками и др); 3.Орг-правовая рестр-цию (изменения производственной стр-ы и правового статуса предпр-й); 4.Имущественная рестр-ция (изменение объема и состава имущества предпр-я путем его обновления, сдачи излишнего имущества в аренду, его продажи, консервации ПМ и предпр-й).
Каждая из этих форм реструкт-ции предполагает проведение целого комплекса мероп-й, направленных на усовершенст-ние и оптимизацию соотв-щей сферы предп-я.
Этапы проведения реструкт-ции:1.опред-ние целей реструкт-ции; 2.диагностика предпр-я, изучение фин. состояния, стратегии и деят-ти рук-ва 3.разработка стратегии и программы реструктур-ции; 4.осущ-ние реструкт-ции в соотв-вии с программой; 5.сопровождение программы и оценка ее рез-тов.
