- •10 Принципів Глобального Договору
- •Розділ і Система управління охороною праці в організації
- •Тема 1 Організація та система управління охороною праці в землевпорядних організаціях
- •Функціональні обов’язки директора
- •Функціональні обов’язки начальника відділу
- •Функціональні обов’язки інженера з охорони праці
- •Функціональні обов’язки головного інженера
- •Функціональні обов’язки керівника робочої ланки (бригадира)
- •Функціональні обов’язки робітника
- •Тема 1.2 Соціальне страхування від нещасного випадку та професійного захворювання
- •Права застрахованого
- •Обов'язки застрахованого
- •Права та обов'язки роботодавця як страхувальника
- •Тема 1.3 Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві
- •2. У разі настання нещасного випадку безпосередній керівник робіт зобов’язаний:
- •4. Роботодавець, одержавши повідомлення про нещасний випадок, зобов’язаний:
- •Склад комісії
- •Спеціальне розслідування
- •Спеціальна комісія зобов’язана:
- •Безпека, гігієна праці та протипожежна безпека під час проведення землевпорядних робіт
- •Безпека праці і побуту під час польових робіт
- •Порядок оформлення готовності до польових розвідувальних робіт
- •Організація польової бази партії і табору
- •2.2 Безпека і санітарія під час здійснення камеральних робіт
- •Вимоги до приміщень та розташування робочих місць із пк.
- •Вимоги до режимів праці і відпочинку при роботі з персональними комп'ютерами
- •Вимоги безпеки при роботі на копіювально-розмножувальній електрографічній апаратурі
- •Техніка безпеки під час руху і зв’язку
- •2.4 Безпека праці під час топографо-геодезичних робіт
- •Поведінка людини в природних надзвичайних ситуаціях
- •Особливості орієнтування в різних умовах
- •Визначення сторін горизонту за будівлями
- •2.6 Пожежна безпека під час здійснення камеральних і топографо-геодезичних робіт
- •2.6 Пожежна безпека під час здійснення камеральних і топографо-геодезичних робіт
- •Література
Функціональні обов’язки головного інженера
Здійснює розробку оперативних планів роботи з охорони праці, планів організаційно-технічних заходів по виконанню приписів органів Держпраці.
Розглядає і затверджує плани, графіки ремонтів виробничого устаткування і споруд.
Приймає участь у роботі комісії по комплексній перевірці охорони праці в підрозділах підприємства. Перевіряє виконання заходів по покращенню і оздоровленню умов праці приписів контролюючих органів, організацію навчання і інструктажів робітників, приймає оперативні заходи по усуненню виявлених недоліків.
Організує виконання перспективних, поточних, оперативних планів-заходів з охорони праці на підприємстві.
Організує планове впровадження нових безпечних технологічних процесів, технічних засобів, що поліпшують і попереджують забруднення виробничого і оточуючого середовища.
Організує і розподіляє між службами підприємства завдання управління охороною праці: профвідбір робітників і службовців, що поступають на роботу; навчання працюючих правилам і нормам охорони праці, а також їх атестацію на знання вимог охорони праці; попередні і періодичні медичні огляди працівників у встановленому порядку, лікувально-профілактичне харчування.
Організовує: роботу по приведенню виробничого обладнання, що експлуатується згідно вимогам правил і норм охорони праці; безпеку проведення виробничих процесів; безпеку експлуатації будівель, споруд і приміщень; нормалізацію санітарно-гігієнічних умов праці; безпеку роботи внутрішнього, закріпленого за підприємством, транспорту.
Дає усні та письмові розпорядження і вказівки з питань охорони праці, готує накази по підприємству.
Здійснює роботу з охорони праці на підприємстві. Керує роботою з охорони праці спеціалістів, керівників дільниць.
Приймає участь у проведенні контролю стану охорони праці.
Здійснює комплексні і цільові перевірки стану охорони праці у встановлені терміни.
Надає у встановлені терміни звіти по статистичних формах.
Здійснює контроль своєчасного виконання перспективних поточних, оперативних планів роботи з охорони праці на підприємстві.
Здійснює контроль за дотриманням керівниками ділянок, вимог правил і норм безпеки тощо.
Функціональні обов’язки керівника робочої ланки (бригадира)
Подає пропозиції для включення в оперативний план роботи з охорони праці дільниці, що спрямовані на усунення порушень вимог безпеки, виявлених при проведенні адміністративно-громадського контролю і на покращення охорони праці.
Забезпечує дотримання членами бригади трудової і виробничої дисципліни, а також застосування ними безпечних прийомів праці відповідно з інструкціями по охороні праці і техніки безпеки.
Одержує наряди-допуски та інші спеціальні дозволи на роботи, які вимагають їх оформлення і не допускає виконання цих робіт без одержання необхідних дозволів і документів.
Організує управління охороною праці в бригаді, шляхом закріплення за кожним працівником його ділянки роботи з охорони праці.
Регулярно перед початком роботи проводить перевірку стану робочих місць, відповідність їх вимогам безпеки, перевірку устаткування, інструментів, засобів індивідуального захисту, огороджень і приймає заходи по усуненню виявлених недоліків. Організує виконання намічених заходів з охорони праці у своїй бригаді, практичний показ робочим безпечних методів і прийомів праці, обмін досвідом і пропаганду охорони праці в бригаді (на дільниці).
При виникненні небезпечних ситуацій зупиняє виконання робіт і приймає міри по забезпеченню безпеки працюючих, повідомляє про це начальника дільниці.
Організує негайний виклик: пожежної охорони при виникненні загорання; швидкої допомоги при нещасних випадках, опіках, отруєннях.
Відлучає від роботи осіб, які знаходяться у нетверезому стані.
Перед початком роботи перевіряє безпечний стан робочих місць, повідомляє про порушення вищому керівництву.
Приймає участь у проведенні адміністративно-громадського контролю з охорони праці в межах своєї дільниці (бригади).
Про всі порушення стану охорони праці повідомляє вище керівництво. Під час виникнення нещасного випадку негайно організує надання першої допомоги потерпілому, направляє його до медичної установи і повідомляє про це вище керівництво.
Несе відповідальність за недотримання вимог безпеки і охорони праці тощо.
