- •Передмова
- •Частина і Науково-виробниче стажування Розділ 1. Організаційні засади науково-виробничої практики
- •1.1. Мета і завдання науково-виробничої практики
- •1.4. Зміст практики
- •Розділ 2. Програми науково-виробничої практики
- •2.1. Організація та планування практики на підприємствах різних форм власності
- •Тематичний план
- •3. Організація грошових розрахунків на підприємстві
- •4.Прогнозування грошових надходжень підприємства та їх використання
- •5. Залучені і запозичені кошти як джерела ресурсів підприємства
- •6. Оподаткування підприємства
- •7. Формування, розподіл та використання прибутку підприємства
- •1.Організація фінансової роботи та нормативно-правове забезпечення діяльності підприємства
- •2. Формування фінансових ресурсів підприємства
- •8. Фінансово-інвестиційна діяльність підприємства
- •9. Аналіз фінансового стану підприємства
- •2.2. Організація та планування практики в банківських установах
- •Тематичний план
- •2. Формування ресурсів банківської установи
- •4. Управління операціями з цінними паперами
- •5. Розрахунково-касові, комісійні та посередницькі послуги банків
- •6. Організаційні основи здійснення банками операцій
- •8. Звітність банківської установи
- •9. Аналіз діяльності банківської установи
- •2.3. Організація та планування практики в інспекціях Державної податкової адміністрації
- •Тематичний план
- •2.4. Організація та планування практики в органах Державного казначейства
- •Тематичний план
- •2.5. Організація та планування практики в фінансових управліннях районних державних адміністрацій (фінансових управліннях міських рад)
- •Тематичний план
- •2.6. Організація та планування практики в контрольно-ревізійних відділах в містах (районах)
- •Тематичний план
- •Тематичний план
- •Пенсійний фонд України
- •Районна виконавча дирекція обласного відділення фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
- •Районна виконавча дирекція обласного відділення фонду соціального страхування від нещасних випадків
- •Міський (районний) центр зайнятості
- •2.8. Організація та планування практики в страхових компаніях
- •Тематичний план
- •Організаційна структура страхових компаній
- •3. Реєстрація та облік страхувальників при обов’язковому та добровільному страхуванні.
- •4.Види страхування
- •5. Формування доходів страхової компанії та витрати
- •6. Фінансова звітність страхових компаній
- •Частина іі. Педагогічне стажування
- •1.1. Мета та завдання практики
- •1.2. Зміст науково-педагогічного стажування
- •Розділ 2. Порядок підготовки і проведення лекцій та практичних (семінарських) занять
- •2.1. Загальні відомості
- •2.2 Вимоги до проведення лекції
- •2.3. Структура лекції
- •2.4. Підготовка викладача до проведення лекції
- •2.5. Методичні поради студентам-практикантам щодо проведення лекції
- •Розділ 3. Порядок проведення аналізу лекції та практичних (семінарських) занять
- •3. 1. Орієнтовна схема проведення аналізу лекції
- •3.2. Основні критерії оцінювання практичного (семінарського) заняття
- •Розділ 4. Загальні вимоги до складання та оформлення звіту про науково-педагогічне стажування
- •Розділ 5. Комплексна оцінка звіту про практику за вимогами кредитно-модульної системи
- •Розділ 6. Організація захисту звіту
- •Список рекомендованої літератури (за фахом)
- •Список рекомендованої літератури з педагогіки
- •Умань – 2012
- •Додаток в Щоденник
- •Характеристика студента-магістранта ________ групи факультету економіки і підприємництва Уманського нус спеціальність __________________________________
- •Необхідно зазначити:
- •Характеристика студента-магістранта ________ групи факультету економіки і підприємництва Уманського нус спеціальність __________________________________
- •Необхідно зазначити:
- •Вимоги до оформлення списку літератури
8. Фінансово-інвестиційна діяльність підприємства
В даному розділі необхідно дослідити, чи ведеться інвестиційна діяльність на підприємстві; показати, який вид цінних паперів випускало підприємство для залучення капіталу, чи вкладало підприємство тимчасово вільні кошти в акції і облігації фірм та держави; проаналізувати дохідність цінних паперів, а також визначити одержаний дохід від операцій з цінними паперами за звітний період.
9. Аналіз фінансового стану підприємства
Необхідно з’ясувати, чи проводиться на підприємстві аналіз фінансового стану та визначається періодичність цього аналізу; проаналізувати міру забезпеченості підприємства необхідними фінансовими ресурсами. Для цього фінансовий аналіз має проводитись за такими напрямами:
1. Аналіз вартості всього капіталу підприємства, аналіз вартості власних коштів та вартості власних оборотних коштів підприємства.
2. Аналіз фінансової стійкості і незалежності підприємства, а саме: розрахунок співвідношення позикових та власних коштів (коефіцієнт автономії маневреності власних коштів).
3. Аналіз спроможності (ліквідності) підприємства (коефіцієнт абсолютної ліквідності, коефіцієнт проміжного покриття балансу, коефіцієнт загального покриття балансу).
В кінці звіту необхідно зробити загальний висновок про фінансову діяльність підприємства вказати на недоліки та запропонувати програму дій, спрямованих на їх усунення.
2.2. Організація та планування практики в банківських установах
Висвітлення матеріалу звіту про проходження переддипломної практики в банківських установах необхідно подати у наступному порядку:
Тематичний план
№ п.п |
Назва тем |
Орієнтована кількість часу (днів) |
1 |
2 |
3 |
1. |
Загальна характеристика банківської установи та нормативно-правове забезпечення її діяльності |
1 |
2. |
Формування ресурсів банківської установи |
1 |
3. |
Менеджмент кредитних послуг (операцій) банківської установи |
2 |
4. |
Управління операціями з цінними паперами |
1 |
5. |
Розрахунково-касові, комісійні та посередницькі послуги банків |
2 |
6. |
Організаційні основи здійснення банками операцій в іноземній валюті |
1 |
7. |
Операції банківської установи з пластиковими картками |
2 |
8. |
Звітність банківської установи |
1 |
9. |
Аналіз діяльності банківської установи |
1 |
|
Разом |
12 |
Загальна характеристика банківської установи
Магістрант повинен:
- розкрити організаційну структуру банківської установи;
- головні завдання та функції банку;
- правове регламентування фінансово-господарської діяльності банку;
- регулювання банківської діяльності;
- основні завдання та функції структурних підрозділів банку;
- організацію роботи та документообігу в структурних підрозділах банку.
