- •Корпоративная форма организации бизнеса.
- •2. Нормативно-правовая база деятельности корпораций.
- •3. Функции и роль финансов корпораций.
- •4. Анализ финансовых результатов деятельности предприятия
- •5. Анализ баланса предприятия.
- •6. Анализ показателей ликвидности и платежеспособности предприятия.
- •7. Анализ показателей финансовой устойчивости предприятия.
- •8. Анализ показателей деловой активности предприятия.
- •9. Экономическая природа и классификация капитала.
- •10. Ключевые принципы формирования капитала.
- •11. Концепция стоимости капитала.
- •12. Средневзвешенная и предельная стоимость капитала.
- •13. Понятие финансовой структуры капитала.
- •14. Модели оценки оптимальной структуры капитала.
- •15. Оценка инвестиционных проектов.
- •16. Анализ денежных потоков организации.
- •17. Структурный анализ движения денежных средств.
- •18. Коэффициентный анализ движения денежных средств.
- •19. Сущность и классификация денежных потоков при оценке инвестиций.
- •20. Рента.
- •21. Аннуитет.
- •22. Теоретические основы формирования дивидендной политики.
- •23. Виды дивидендной политики
- •24. Стратегии влияния на стоимость компании, связанные с дивидендной политикой.
- •25. Предмет, принципы и методы финансового планирования.
- •26. Понятие бюджетирования.
- •27. Формирование сводного бюджета корпорации.
- •28. Анализ и контроль исполнения бюджетов.
- •29. Оборотные активы и оборотный капитал, классификация оборотных активов.
- •Состав оборотных активов
- •Анализ оборотных активов
- •30. Операционный, производственный и финансовый циклы предприятия.
- •31. Процесс управления оборотными активами.
- •32. Особенности организации финансовых служб корпораций.
27. Формирование сводного бюджета корпорации.
Цель формирования основных бюджетов, входящих в состав сводного бюджета корпорации, состоит в представлении руководству данных об ожидаемом финансовом положении фирмы.
Процесс планирования начинается с анализа финансового положения корпорации за предыдущий период и выявления тенденций, способных оказать влияние на финансовые показатели в будущем, а также с определения стратегических параметров бюджета на плановый период.
Последовательность разработки основных бюджетов предусматривает:
во-первых, построение функциональных бюджетов и формирование на их базе бюджета доходов и расходов, выявляющего финансовый результат по основной деятельности
во-вторых, подготовку основного бюджета, которая состоит в расчете движения денежных средств по основной деятельности и определении необходимости привлечения на краткосрочной основе заемных средств. В бюджете денежных средств должны найти отражение расчеты с поставщиками, покупателями и другие выплаты по основной, финансовой и инвестиционной деятельности корпорации;
в-третьих, на заключительном этапе составления основных бюджетов проводится разработка бюджета по балансовому листу, в котором сведены результаты всех операций корпорации на конец периода и сбалансированы планируемые источники деятельности корпорации с направлениями их использования.
Отсутствие сбалансированности может свидетельствовать о некорректности разработки двух других основных бюджетов и проблемах в методическом обеспечении бюджетного процесса.
Бюджет доходов и расходов является обобщающим планом основной деятельности корпорации, в котором находят отражение бюджет продаж, бюджет производства, бюджет запасов готовой продукции, бюджет постоянных (общехозяйственных и общих коммерческих) расходов, бюджет закупок, бюджет производственной себестоимости реализованной продукции. Исходным плановым документом в классической модели бюджетирования является бюджет продаж.
Бюджет продаж представляет собой план отгрузки продукции потребителям, как в натуральном, так и стоимостном выражении, в котором содержится информация в разрезе групп покупателей и с учетом ассортиментных позиций.
Бюджет производства формируется исходя из имеющихся производственных мощностей, с учетом увеличения коэффициента загрузки производственных мощностей и нормативов расхода сырья, электроэнергии, топлива, а также расчета остатков готовой продукции на складе на начало и нормативов плановых остатков конец каждого периода.
Аналогичным образом могут быть сформированы бюджеты запасов сырья, материалов, готовой продукции и незавершенного производства, которые являются одновременно источником данных для разработки бюджета производственной себестоимости и бюджета по балансовому листу.
Бюджет заработной платы составляется отделом кадров. В бюджет заработной платы закладывается коэффициент повышения, регулярно пересматриваемый с учетом макроэкономической ситуации (уровень инфляции) и микроэкономической (количество работников, надбавки за праздничные и выходные дни и т. п.). Сюда же включаются налоги и сборы, связанные с выплатой зарплаты.
Бюджет расходов по маркетингу включает затраты на рекламу, командировки, участие в выставках, прием гостей и т. д.
Бюджет административных расходов включает расходы на канцелярию, телефонные переговоры, почтовые расходы, бензин, периодику, обслуживание компьютеров и т. д.
Источниками информации для расчетов служат долгосрочные и краткосрочные контракты, заключаемые с регулярными клиентами и поставщиками, в которых прописаны рекомендуемые условия предоставления отсрочки оплаты, предоплаты, авансов и т. д. В отсутствие договоров при расчете сумм поступлений денежных средств принято опираться на расчет коэффициентов инкассации дебиторской и кредиторской задолженности.
Коэффициент инкассации дебиторской задолженности показывает долю поступлений денежных средств в текущем периоде от отгрузки соответствующего периода и рассчитывается по фактическим данным о сроках возникновения дебиторской задолженности.
Для планирования выплат денежных средств по заработной плате и выплат денежных средств по налогам и сборам целесообразно составить отдельные бюджеты, учитывающие нормативные сроки их уплаты.
Созданный вариант бюджета должен удовлетворять определенным требованиям, главными из которых являются уровень рентабельности и финансовой устойчивости. Поскольку в первом варианте основной бюджет редко соответствует всем целевым показателям доходности, ликвидности, финансовой независимости и др., то многие компании прибегают к процедуре балансировки бюджета, используя в качестве критерия оптимальное соотношение рентабельности и ликвидности. При этом во внимание в первую очередь должны приниматься стратегические цели собственников при соблюдении приемлемого значения других показателей.
Для балансировки применяется бюджет движения денежных средств, составленный косвенным методом.
